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SES営業(人材コーディネーター)若手が幹部を目指せる会社★

  • 正社員

株式会社マッシュアップブレイン ◆東証一部上場企業のグループ会社◆元請け比率100%◆2015年の創業から現在まで社員定着率90%以上を維持しています!◆企業ページ

こちらは、 2018年6月27日〜2018年7月10日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

この求人と似ている求人

自由な社風のもとで、SES営業の経験を
活かしたい。その気持ちだけで充分です。

東証一部上場「プレステージ・インターナショナル」のグループ企業として、
2015年の設立から飛躍的な成長を遂げてきた当社。

当社の特徴はトップダウンではなく「ボトムアップ」であること。

仕事の進め方に関して
「今日はこのリストにある会社にテレアポしてほしい」
「午後はこの会社に訪問してきてくれないか」
といった縛りをかけることは一切ありません。

つまり、営業スタイルはあなた次第。
好きなところにアプローチでき、大きな裁量を持って働けます。

また、当社の自由な社風は、制度にもあらわれています。

例えば、図書購入全額支援制度や社外イベント参加制度など、
社員の「あったらいいな」の声が次々と実現しています。
現在当社はエンジニア採用だけではなく、営業組織を拡大することによってさらなる成長を目指す「第二フェーズ」にあります。

そのため、組織拡大に向けた“営業の核”となっていただける方を求めています。
よって今回は、求める人材をSESの営業経験者に絞らせていただきました。

「SES営業は続けたいけど、今の職場には不安がある」
「自由な環境だからこそ、モチベーションが上がる」

そんな方に当社はピッタリです。

ここでは若手であってもマネージャーはもちろん、幹部へのキャリアアップを現実的な目標にできます。
まだまだ若い当社だからこそ「ともに会社をつくりあげていく」ことに醍醐味を感じる方を歓迎します!

募集要項

2015年に東証一部上場企業の出資会社として誕生した当社。
安定した事業基盤をもとに多数の依頼をいただき、設立から3年間でプロパーのエンジニア社員数は10倍以上となりました。

さらなる成長を目指すためには、営業部門の拡大も急務だと感じています。
そこで今回は即戦力かつ、幹部候補としてご活躍いただけるSES経験者を募集します。

仕事の内容

SES営業/人材コーディネーターとして、パートナー企業の開拓や客先企業への提案営業をお任せします

【具体的には】
◎エンジニアを抱えるパートナー企業の開拓
◎エンジニアとの面談
◎客先企業のニーズに合ったエンジニアのご紹介

など、SES営業/人材コーディネーターの業務を担います。

経験豊富なあなたを尊重し、仕事の進め方や営業先についてはお任せいたします。
一方で、営業先に困った時などは、先輩社員がフォローしますので気軽に相談してください。


<当社ならではの強み>

当社には、経験豊富なプロパーのエンジニアが多数在籍しております。
同業他社様からも「マッシュアップブレインさんは、どうしてスキルの高いエンジニアを数多く採用できるのですか?」と不思議がられるほどです。

その理由は、未経験者をイチから育成するのではなく、経験者の中途採用にのみ注力しているから。
客先企業のニーズに対して、適切なエンジニアをご紹介できる環境が整っている当社だからこそ、営業活動がしやすく、また働きやすさにもつながっています。

求めている人材

≪即戦力採用です≫ SES営業/人材コーディネーターの経験者 ☆学歴不問

【具体的には】
SES営業や人材コーディネーターの経験をお持ちで、SES営業の仕事の流れがご理解いただいている方であればOKです!

☆上記の経験がない方でも、エンジニアからSES営業への転身を希望されている方であれば、ご応募ください!

<以下のような志向をお持ちの方を歓迎します!>

◎自由度の高い環境で、能動的なアプローチができる方
◎これまでの経験をフルで活かしたい方

勤務地

日比谷線「築地駅」徒歩3分 
有楽町線「新富町駅」徒歩3分 
日比谷・浅草線「東銀座駅」徒歩5分

◎本社/中央区築地1-9-12 今里ビル5階

転勤なし!

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

給与

年俸300万〜500万円
(12分割した25万円〜41.6万円を月々お支払いいたします)

★経験・スキル・前職給を考慮し優遇します

【年収例】
年俸320万円/30歳・SES営業経験2年/年俸320万円(月額26.7万円)

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)

休日・休暇

【年間休日125日】

完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇(5日)
夏季休暇(7月〜9月の間で3日間取得)
GW休暇
有給休暇(取得率70%)
慶弔休暇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備
任意労災(メンタルヘルスケア等)
図書購入全額支援制度
資格取得支援制度
社外イベント参加支援制度
TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)加入
育児休暇
介護休暇
定期健診
インフルエンザ予防接種
再雇用制度
※試用期間3〜6ヶ月(条件変動なし)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 当社はまだまだ新しい会社ですが、多くの方がイメージする“ベンチャー”とは異なります。「社長がワンマン気質」「利益主義」ではなく、全社員が会社をつくり上げているのが当社の特徴。今回ご入社される方も、そこに対して意見を言える環境ですし、経験を活かして組織の中核へとキャリアアップしてほしいと思います。

    第二営業部
    アシスタントマネジャー
    永江 邦彦

〜職場環境・風土について〜

【採用責任者より】
当社は、東証一部上場企業の出資を受け、安定経営を継続しています。
また「年間休日125日」「完全週休2日制(土日)」「有給消化率70%」など働きやすい環境が整備されていることもあり、創業から現在までの社員定着率は、90%以上をキープしています。

採用企業情報

株式会社マッシュアップブレイン

設立

2015年4月1日

代表者

代表取締役 森 博

資本金

3500万円

売上高

6億円(2019年3月期見込み)←4億円(2018年3月期実績)

従業員数

60名 ※平均年齢36歳(男女比5:1)

事業所

●本社/東京都中央区築地1-9-5 一九堂ビル 4階

業種

ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/職業紹介・人材派遣/通信/その他IT・通信系

事業内容

●システム開発・ネットワーク構築事業 ●ソフトウェア開発・運用及び保守事業 ●コンテンツ企画事業 ●ITビジネスコンサルティング事業 <主な取引先> 株式会社プレステージ・インターナショナルおよびグループ各社、ソフトバンク・テクノロジー株式会社、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、キヤノン電子テクノロジー株式会社、ドコモ・データコム株式会社、KDDI株式会社、丸紅情報システム株式会社 他

連絡先

株式会社マッシュアップブレイン(ホームページ
〒104-0045 東京都中央区築地1-9-12 今里ビル5階
採用担当

SES営業(人材コーディネーター)若手が幹部を目指せる会社★

株式会社マッシュアップブレイン