未経験OK！【人事労務・事務業務】郡山駅近★働き方が選べる♪

入退職に関する事務業務、勤怠管理や給与計算などの労務業務をご対応頂きます

【具体的には】
労務部ではいくつかのチームに分かれて、
労務業務全般を担っています。
あなたの適性やスキルに合わせて、
以下いずれかの業務をお任せします。

◆給与管理課
・給与・賞与計算
・勤怠集計
・年末調整対応 等

◆労務管理課
・社内データ作成
・行政申請及び問合せ対応
・取引先クリニックへの連絡対応 等

◆労務窓口課
・入退職手続き
・各種保険対応
・産休・育休の手続き 等

★未経験者も安心の育成体制★
チームに配属後は、リーダーや先輩がマンツーマンで指導。
一般的なデータ入力業務などからスタートし、
徐々に知識をつけながら労務業務にステップアップ。
約6ヵ月で一人前に成長していくことができます。

学歴不問／PCスキルのある方★未経験者歓迎！20〜30代活躍中！

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

・社会人経験1年以上
・基本的なPCスキル

★現メンバーは未経験スタートの方が中心のため、
労務や事務の経験がある方は即戦力として活躍いただけます。
特に労務のご経験をお持ちの方は優遇いたします！！

郡山支社
●福島県郡山市駅前2-10-15　三共郡山ビル北館1F＆2F

★JR郡山駅より徒歩4分！通勤に便利なオフィスです♪

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
福島県

＜あなたに合った働き方を選べます＞
休日のとり方によって給与が変わります。

（1）月給25万円以上
年間休日110日／週休2日制（月9〜10日休み）／シフト制

（2）月給23万円以上
年間休日120日／完全週休2日（土日祝休み）
年間休日120日／完全週休2日（月10日休み）／シフト制

※上記は最下限。経験・能力を考慮の上、決定いたします

【手当】
交通費手当（月上限3万円まで）
時間外手当（1分単位で支給）

【昇給】
年2回　※正規登用後、評価による。

【賞与】
年2回　※正規登用後、業績による。

【年収例】
336万円／1年目※未経験（月給25万円＋賞与2回）
400万円／2年目（月給30万円＋賞与2回）

シフト制
1日の実働時間 8時間00分

9:30〜18:30、10:00〜19:00

★家庭や育児と両立しているスタッフも多数活躍中です。
給与計算など時期によって忙しさに波がある業務もありますが、
先にスケジュールを想定しやすいため、皆で協力しながら進めています。
もし残業が発生した場合は1分単位で手当を支給します。

★以下いずれかの希望制

（１）年間休日110日
週休2日（月9〜10日休み／シフト制）

（２）年間休日120日
完全週休2日（土日祝休み）
完全週休2日（シフト制）

※選択された休日日数・経験・能力に応じて給与が決定します。
詳しくは面接にてご説明いたします。

【有給休暇】
入社6ヶ月経過後から年10日付与
※有給取得率はほぼ100％です。

【休暇制度】
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

※有給を取得しやすい風土です。
※産前産後休暇、育児休暇共に取得実績あり。

【試用期間】
6ヶ月
※期間中は有期雇用となり、月給はマイナス3万円となります。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

退職金制度（勤続3年〜）
健康診断（定期検診）
インフルエンザ予防接種
私服勤務可能
オフィス内禁煙
施術社員割引
クラブ活動
リフレッシュ休暇制度★最大10連休取得可能♪
時短勤務制度（勤続1年以上／小学校へ入学する年の3/31まで）
ウォーターサーバー完備