＜建築DX＞SaaSで業界の働き方を変える【コンサル営業】

正社員
未経験者歓迎

交通費支給／年休120日以上／完全週休2日制／残業20h以下／フレックスタイム／リモートワーク／福利厚生充実／建設業界のDXに挑む／シェア高◆株式会社リバスタ企業ページ

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求人情報

業界トップクラスのシェアを誇るSaaSで
建設業界を変革しませんか？

＜圧倒的シェアを誇るSaaSで、建設業界のDXを推進＞

クラウドサービス『Buildee』シリーズ、
産廃処理管理ソフト『e-reverse.com』、
建設現場ICT機器ソリューション『BANKEN』などの提供を通じて、
建設業界のDXをサポートする当社。

『Buildee』は施工管理業務で発生する
連絡・調整・書類作成などをDXでサポート、
『e-reverse.com』は産廃管理で
発生する業務を電子化するWEBサービスです。

ユーザーの声を即座に反映し、
プロダクトを磨き上げることで元請導入企業数は304社、
導入現場数は1万2400件を突破。（2023年2月現在）。
業界トップクラスのシェアを誇っています。
＜ワンランク上のセールスへ＞

あなたにはSaaSの提案営業をお任せします。
営業先はゼネコンの本社・支店で、
働き方推進室、建築企画部、
ICT推進室などの管理部署がメイン。

担当の方はもちろん、経営層との関係づくりが求められるので、
顧客の潜在的な課題を顕在化させるような、
深く入り込むコンサルティング力が身につきます。

当社では顧客と長期的な信頼関係を築き、
多面的・戦略的にアプローチを仕掛ける
ハイレベルな営業に挑戦できる環境です。

企業に当社のSaaSの導入が決まれば、
現場全ての業務フローがダイナミックに変わります。

法人営業の経験を活かしたSaaS提案を通じて、
建設業界のDXを推進しませんか？

募集要項

業界トップクラスのシェアを誇る『e-reverse.com』、『Buildee』シリーズ。

『Buildee』は「調整会議」「労務安全」「入退場管理」の3つに加え、
これから更にラインナップを増やす予定です。

建築業界は今、深刻な人手不足という課題を解決するため、
DXの推進に対するニーズが高まっています。

お客さまの期待に応えるため、
各プロダクトの営業職を募集します！

仕事の内容	建築現場の業務課題をSaaSで解決する【コンサルティング営業】◆20代・30代が活躍中【具体的には】ゼネコン各社が抱える課題に対し、課題解決へむけたSaaSを提案します。＜主な仕事内容＞・Webサービス『e-reverse.com』or『Buildee』の提案営業・担当者の上席や、役員との関係性構築・顧客の複数窓口のニーズ集約と整理　など ▼Webサービスの提案営業では、お客様へのヒアリングを通じ、業務上抱えている課題を発見。その課題をもとに、最適なサービスをお客様へ提案します。 ▼担当者の上席や、役員との関係性構築では、サービスの必要性を訴求するため、営業が実際に現場の声を吸い上げ、お客様へフィードバック。課題解決にサービスが必要であることを、現場の方の代わりに伝える役割を担います。 ▼顧客の複数窓口のニーズ集約と整理では、他部署や他拠点でのニーズの有無を確認しながら、ニーズがある先を整理し、他部所と連携しながら営業計画を組み立てます。 ■入社後の流れ入社後はまず、商品の理解を進めていただきます。座学や営業同行、ウェビナーなどで、商品の知識を身に着けたら徐々にお客様を担当し、提案営業をおまかせします。業界未経験の方が多く在籍していますので、研修体制も充実。 3か月を目安に、独り立ちしていただく予定です。
求めている人材	法人営業経験必須◆20代・30代が活躍中◆要普通免許（AT可）※高専・専門・短大卒以上【具体的には】業界未経験の方歓迎＜以下のような方、歓迎します＞ ◎新規開拓や深耕営業などの経験がある方 ◎当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ◎セールス、新規開拓などで高い成果を出した経験がある方 ◎成果をあげるために、自分なりに工夫して営業してきた方 ※ 建設業界に関する知識は一切不問です
勤務地	【リモートワーク可／「豊洲駅」徒歩3分／転勤なし】東京都江東区豊洲5-6-36 プライムスクエア9F →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 東京23区
給与	月給：26万2000円～43万1000円 ※固定残業代を含む ※経験・スキル考慮の上、決定します固定残業代：4万9000円～10万1000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する【手当】通勤手当ありこども手当：月1万円（※15歳まで）休日勤務手当【昇給】年1回【賞与】年3回夏・冬・期末
勤務時間	フレックスタイム制 1日の標準労働時間 8時間00分コアタイム 11:00～16:00
休日・休暇	完全週休2日制（土日）祝日【年間休日】 121日【有給休暇】 10日～20日【休暇制度】・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前・産後休暇・育児休暇・介護休暇
待遇・福利厚生	【試用期間】 3ヶ月労働条件は本採用と同じです。【保険制度】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険【受動喫煙体制】・屋内全面禁煙ノートPC・スマートフォン貸与リモートワーク制度社内懇親会補助資格取得支援制度災害見舞金持株会制度部活動補助（バスケ部、サッカー部、ハンドメイド部、山登り部など）オフィス内フリードリンク（ラウンジスペースでのソフトドリンク・給茶機、バーカウンターでのアルコール類）

リクナビNEXTの取材から

～同僚の皆さまに聞いてみました～

◆強い商品力が魅力です
当社に入社した理由は、自分の良いと思った提案をお客様にしっかりと届けたいと思っていたからです。本当に良いサービスをお客様に”良い”と思って提案できます。商品力に加えて、既にアカウントがあるお客様だからこそサービスの提案に専念できる、営業として魅力的な環境と感じています。

法人営業　入社5年目　前職：人材系営業
◆メリハリある環境があります
入社前と後でギャップがありました。いい意味でスタートアップ企業らしさが無かったところです。研修体制はマニュアル化されており、体系的に商品の知識を身につけることができました。また、家庭のある社員も約半数。フラットで落ち着いた雰囲気もあるので、中途入社でも馴染みやすいですよ。

同上

～職場環境・風土について～

◆当社では、プライベートの充実にも力を入れています。
社員の方がプライベートの時間を充実させることができるように、完全週休2日制です。
お客様からの連絡もありませんので、しっかり体を休めてください。

家族と時間を過ごしたり、イベントに参加したり、友人と食事に行ったり。
そういった社員のプライベートを尊重していますので、フレックスタイム制度も導入済み。
ライフスタイルに合わせて、柔軟な働き方が可能です。

採用企業情報

株式会社リバスタ

設立	2007年6月28日
代表者	代表取締役高橋巧
資本金	1億円
売上高	32億2000万円（2021年03月期）←22億3000万円（2020年3月期）←19億7000万円（2019年3月期）
従業員数	152名（2022年11月1日現在）
事業所	◎東京本社／東京都江東区豊洲5-6-36　豊洲プライムスクエア9F　◎営業所／名古屋（名古屋市中村区）、大阪（大阪市中央区）
業種	ソフトウェア・情報処理/インターネット関連/その他IT・通信系/その他専門コンサル/その他不動産・建設系
事業内容	・電子マニュフェストサービスの提供・産業処理委託契約サービスの提供・産業廃棄物に関するコンサルティング業務・建設現場施工管理サービスの提供・上記または建設業界に関連するサービス、物品の販売
連絡先	株式会社リバスタ（ホームページ）〒135-0061 東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア 9F 採用担当

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