【ITエンジニア】あなたらしさを引き出す面接◎未経験歓迎♪

推し活中のメンバーも活躍中♪◆ゼロから学べる研修後、適性を踏まえてエンジニアデビュー

【具体的には】
eラーニングでの事前学習もサポート◎
入社後3ヶ月ほどの基礎研修を経て、適性やスキルに合わせたプロジェクトをお任せします。

★充実の研修体制
・ビジネスマナー、ストラクチャードコミュニケーション、ロジカルシンキング
・IT基礎（情報システム、OS、データベース、ネットワーク、システムの全体像など）
・アルゴリズム
・プログラムミング言語(C、C♯、Java)/インフラ
…など、イチから全てお教えします。
「チャレンジしたい」という気持ちがあれば、未経験の方でも心配無用◎

★配属先のプロジェクト例（使用言語）
・POSレジのシステム（C#）
・携帯キャリア店舗向けのプラン表示システム（Java）
・生命保険の管理システム（Java）
・馬券のネット販売システム（C、Java）
・自動車の基幹システム（C、Python）
…など

さまざまな分野のプロジェクトから、
研修で学んだ内容やあなたの意向に沿って配属先を決定します♪

29歳以下の方※若年層の長期キャリア形成のため◆育成前提の採用♪◆新しい挑戦をしたい方歓迎！

【具体的には】
未経験者の方歓迎

◆例えば、
・ITやエンジニアに興味がある
・充実した研修がある会社で働きたい
・質問しやすい環境を探している
…といった方は、ぜひ当社へ！

◆以下の一つでも当てはまる方、歓迎！
◎成長している企業で働きたい
◎同期のいる環境で働きたい
◎一生モノのスキルを身に付けたい
◎しっかり基礎を身に付けて、仕事を始めたい
◎資格を取得してスキルアップしたい

●入社タイミングは《4月》
入社時期にゆとりがありますので、余裕を持って入社したい方や
引っ越しを検討している方、環境を変えたい方など幅広くお待ちしております♪

※学歴・経験一切不問！

＜リモートOK／東京都・神奈川県の各プロジェクト先＞

◆本社／東京都新宿区西新宿6-12-1　パークウェスト7F

・研修中は本社・研修施設の勤務（東京）※一部リモートあり
・在宅勤務可（首都圏のプロジェクトに通える範囲の方）
・転居を伴う転勤なし

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
札幌市、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

【交通手段】
＜本社＞
・「新宿駅」より徒歩15分
・東京メトロ丸の内線「西新宿駅」より徒歩7分
・都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩6分

月給：23万円〜30万円

※試用期間／入社後半年〜1年間
期間中は月給21万円〜※その他、条件変更なし
期間中の成果や実績により、期間後の給与を見直す場合があります

【手当】
・交通費全額支給
・残業手当
・資格手当

【昇給】
年1回
4月

【賞与】
年2回
7月、12月
（支給実績年2ヶ月分）

【年収例】
350万円／入社3年目（月給25万円＋賞与＋各種手当）
550万円／入社7年目（月給39万円＋賞与＋各種手当）
710万円／入社10年目（月給45万円＋賞与＋各種手当）

勤務時間：9:00〜18:00
(休憩時間 1時間00分)

※勤務時間はプロジェクトにより、多少前後します
※残業代別途支給

＜残業少なめ＞
残業は月平均で10時間程度。
残業ゼロの社員も少なくありません！

完全週休2日制（土日）
祝日

【年間休日】
130日以上

【有給休暇】
10日

【休暇制度】
・年末年始休暇（12/29〜1/4）
・年次有給休暇
・設立記念日（5/11）
・Birthday休暇
・スマイル休暇
・チャイルド休暇
・冠婚葬祭
・産休育休（実績あり／産休取得中の社員も在籍中）

【試用期間】
6ヶ月〜1年
期間中は月給21万円〜
（その他、条件変更なし）

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙
※就業先による

【その他】
・eラーニング
・お誕生日祝い金(1万円)
・お子様の誕生日祝い金(5000円)
・定期保険・医療保険（全額会社負担）
・健康診断(年1回)
・社内レクリエーション（年数回※コロナで自粛していましたが、再開しました♪）

当社は団体で定期保険・医療保険への加入をしています。
急な病気や怪我などで、入院や手術をした場合に給付金を支給。
月々の保険料は会社が全額負担しています◎

社員の費用負担は一切ありません。
実際に利用している社員からは「助かった！」「安心できる！」と大好評です。