月給35万円～／フレックス勤務【社内SE】PL・PM

正社員
未経験者歓迎

各種手当・福利厚生充実／全国130ヶ所以上に施設展開／有料老人ホーム「イリーゼ」等を運営／HITOWAケアサービス株式会社企業ページ

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求人情報

グループのシステムを横断的に企画・開発！
時代に合わせた「働きやすさ」も◎

《社員の心地よさを追求しています》

■2022年7月、本社移転！
昨夏、これまで以上に充実した本部管理機能を実現するため
本社を品川に移転リニューアルしました。

■オフィス内は「フリーアドレス」
社員間のコミュニケーションを醸成する目的からフリーアドレス化。
広々とした打ち合わせスペースも完備しており、
社内のコミュニケーションも活発です。

■うれしい「フレックス制度」
開発の状況やプライベートのスケジュールに合わせて
柔軟な働き方を実現できます。

・・・

当社の創業は1997年。
「おそうじ本舗」をはじめとするフランチャイズ事業から
介護、保育、人材、給食といった各分野にいたるまで、
暮らしを総合的に支援する企業として
幅広いニーズに応えています。

今回は、そんなHITOWAグループの中でも
介護事業に特化している当社にて、
社内SEとしてご活躍くださる新たな人材をお迎えします。

＝当社のSEとして活躍！自由度が魅力＝
◆一人ひとりに大きな裁量をお任せ
◆在宅勤務もフレキシブルに活用
◆自由に意見を交わせるフラットな環境
◆グループ横断システムの企画・開発に貢献

当社のビジネスの根幹を担う
業務システムに関与するやりがいは格別です。
23期連続で増収を続けるHITOWAグループを
より一層成長させられるよう、あなたの力を貸してください！

募集要項

さらなる組織強化を目指して新たな仲間をお迎えします。

仕事の内容	【住宅・家族手当有／年休120日～】業務システムの企画~提案~構築~導入まで担う社内SE/PL・PM 【具体的には】各部門からのニーズをヒアリングして情報収集した上で、要件定義から設計・開発までを担うPL・PM業務をお任せします。 ★上流工程を担当できるためキャリアアップも可能！これまでの経験・スキルを活かしてシステムの統廃合や新規導入提案などにも幅広くチャレンジできます。＜プロジェクト例＞ ◆自社ECサイト運用管理 ◆自社サービスプラットフォーム導入 ◆CRMリプレースなど
求めている人材	《30代・40代活躍中！学歴不問》業務システム導入に関わるシステム選定・設計・開発の実務経験者【具体的には】業界未経験の方歓迎～求めている人材～　■スピード感をもって業務を進められる方　■スキルや経験を活かし、社内のDX推進を担いたい方　■Web系、オープン系、汎用系を問わず、システム開発経験をお持ちの方（PHP、Pythonの経験があれば尚）　■システム導入やリプレイスにおける企画提案、要件定義、設計、開発のいずれかの経験がある方　歓迎されるスキル　・PM、PLの志向性を持ち、かつ経験のある方（QCD、PMBOKの理解）　・AWS、GCPなどのクラウドコンピューティングの構築、運用経験
勤務地	転勤なし★本社（東京都港区）★JR品川駅より徒歩6分・京急品川駅/京急本線北品川駅より徒歩8分 →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 東京23区
給与	月給：35万円～59万円 ※経験・能力考慮の上、優遇【手当】通勤交通費支給／月4万円まで住宅手当／月1万~1万5000円※規定有子供手当／子ども1人につき月8000円※規定有職種手当地域手当時間外手当徒歩・自転車通勤手当【昇給】年2回【賞与】年2回【年収例】 600万円／入社2年目／40歳（月給41万円＋賞与）
勤務時間	フレックスタイム制 1日の標準労働時間 8時間00分 ※標準労働時間帯／9:00~18:00
休日・休暇	完全週休2日制（土日）祝日夏季休暇年末年始休暇慶弔休暇産前・産後・育児休暇介護休暇特別休暇【年間休日】 120日【有給休暇】 10日～20日初年度10日＋入社後5日付与（規定あり）
待遇・福利厚生	【試用期間】 2ヶ月労働条件は本採用と同じです。【保険制度】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険退職金※規定有資格取得支援引越し補助金社宅インフルエンザ予防接種補助金リゾートトラスト福利厚生施設コナミスポーツ法人会員割引 GLTD保険ベネフィット・ワン

リクナビNEXTの取材から

～同僚の皆さまに聞いてみました～

テクノロジーの力を積極的に取り入れて効率的で働きやすい環境を整えている当社。
多岐にわたる事業を抱えている当グループですので、
それぞれの部門から寄せられる「こんなシステムが欲しい」「こんな機能があれば」といった声に
柔軟な姿勢で応えていただけるような方を求めています。

採用担当
超高齢社会が加速する中、当社は事業拡大を続けています。
介護分野へのIoT技術の活用もどんどん進んでいますので、
あなたにお任せしたいプロジェクトも続々発生中。
スピーディな成長を目指したい方、PL・PMに挑戦したい方など、
ワンランク上の働き方を望む方に最適なフィールドが広がっています。

採用担当

～入社後の１ヶ月について～

◆入社後は、グループや当社について座学研修を実施したあと、
現場にて先輩社員によるOJT研修を実施します。
社員同士の距離が近いため、わからないことがあれば何でも気軽に質問を！

◆研修を終えると、これまでの経験やスキルを活かして
稼働中のプロジェクトにすぐさま参画していただきます。
入社年次や立場に関係なく発言しやすい風土が根付いています。

採用企業情報

HITOWAケアサービス株式会社

設立	2006年11月
代表者	代表取締役袴田義輝
資本金	5000万円
従業員数	3619名（2022年8月末現在）
事業所	【本社】東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟【北海道営業所】札幌市中央区北3条西1-1-11 サンメモリア8F
業種	医療・福祉関連/その他サービス/医薬品・化粧品・バイオ【商社】/リース・レンタル/その他不動産・建設系
事業内容	■有料老人ホームの運営 ■サービス付き高齢者向け住宅の運営 ■介護保険法による指定居宅介護支援事業 ■介護保険法による次の居宅サービス事業 ■訪問介護(訪問看護、通所介護、短期入所生活介護、特定施設入居者生活介護、認知症対応型共同生活介護、認知症対応型通所介護、福祉用具貸与及び特定福祉用具販売)
連絡先	HITOWAケアサービス株式会社（ホームページ）東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟採用担当

月給35万円～／フレックス勤務【社内SE】PL・PM

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