未経験OK！充実研修あり【営業・警備・受付】※平均賞与98万

既存顧客のフォロー・企画・営業および大型高級ホテルなどの警備業務※重要施設でのX線手荷物検査業務

【具体的には】
●営業
セキュリティシステムや
防災用品の提案など警備の企画・立案
慣れてきたら新規獲得にもチャレンジ！

●常駐警備（直行直帰）
担当のビルや施設、人、物、財産、情報など
担当施設の安全・安心を守る警備業務
※緊急事態時の初期対応も担当

●総合管理
受付・防災訓練の実施などを含む施設全般の管理

――――――――――――
＜未経験からでも大丈夫＞
――――――――――――
「警備業法」に基づく法定研修にて警備の基礎を習得。
その後、配属先にて年齢の近い先輩が
業務の流れなどをマンツーマンでレクチャーします！

――――――――――――
＜多彩なキャリアパス＞
――――――――――――
ALSOKグループの昇任試験制度で公平に評価。
管理職を目指すための、職域・スキル別研修もあり
常に成長できる環境が整っています！

将来的には…
■警備部（警備企画・運用等）
■営業部
■総務部（総務・人事・採用・経理）など
現場を離れ本社の管理部門で活躍する道も！
人事や営業職へジョブチェンジした先輩もいます◎

＜未経験歓迎／高卒以上＞ ◆男女問わず活躍中◆「ALSOKで働きたい！」という気持ちを重視します。

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

▼こんな方は大歓迎！
◎向上心があり素直に学べる方
◎人の役に立つ仕事がしたい方
◎安定企業でキャリアアップしたい方

＊外資系企業（ホテルなど）との取引も増えているため
英語が好きなど語学力を活かしたい方も大歓迎＊

▼20代〜30代の男女活躍中！
前職は販売や製造業など様々。
家族手当や営業報奨金、再雇用制度があるので
安心して長く勤めることができますよ◎

転居を伴う転勤なし◎大阪府内がメイン
※一部京都もあり

【本社】
大阪市中央区谷町2-3-4　サンシャイン大手前ビル4Ｆ

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府

月給18万4000円〜20万3000円＋各種手当＋残業代
※能力・年齢等を考慮して決定

＜平均月給・平均賞与＞（全社員平均）
・平均月収44.1万円
（平均月給23.2万円＋各種手当＋残業代＋賞与）
・平均賞与98万円（年間）

＜平均年収＞
・529.2万円／2022年・全社員平均
（平均月給23.2万円＋諸手当＋賞与年2回）

【手当】
■時間外手当
■交通費手当(月10万円迄)
■深夜手当
■営業報奨金
■家族手当
　├配偶者：月1万9000円
　├子ども1人につき：月5000円〜6000円（満22歳まで）
　└両親1人につき：月2000円（満60歳以上）

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回※平均賞与98万円（2022年、全社員実績）

【年収例】
651万円／入社6年目（月給25.8万円＋各種手当（時間外・深夜・家族・役職）＋賞与）
458万円／入社3年目（月給21.4万円＋各種手当（時間外・深夜・家族）＋賞与）
402万円／入社2年目（月給20.4万円＋各種手当（時間外・深夜）＋賞与）

変形労働時間制
週実働 平均40時間

契約先施設により異なります。
▼例
（1）【日勤】9：00〜18：00
（実働8h／休憩1h）
（2）【夜勤】18：00〜翌 9：00
（実働12h／休憩3h）
（3）【日勤】＋【夜勤】9：00〜翌 9：00（実働20h／休憩4h）
　　※翌日は非番・勤務終了の翌日9時までお休みです。

※施設の契約時間により8時始業、10時始業など前後する場合があります。

4週8休制／シフト制

【有給休暇】
10日〜20日
初年度10日、最高20日、積立保存有給休暇制度あり

有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇／取得実績あり
育児・介護休暇
リフレッシュ休暇

【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

企業年金 確定給付年金
資格取得支援制度(規定あり)
グループ保険
住宅取得・財産形成支援
社内貸付金制度
従業員支援プログラム
福利厚生サービス
保養施設
時短勤務※育児（小学4年生未満）
再雇用制度(65歳迄)