転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/8/10UP! 毎週水・金曜更新

医療機器の品質を守る【エンジニア】★業界未経験歓迎!

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

エドワーズライフサイエンス株式会社 【「人工心臓弁」「血行動態モニタリング技術」における世界的リーディングカンパニーです】企業ページ

こちらは、 2018年6月6日〜2018年6月19日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

エドワーズライフサイエンス株式会社が、現在募集中の求人

エドワーズライフサイエンス株式会社が、現在募集中の求人はありません。
右の「気になる」ボタンを押していただくと、この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。

この求人と似ている求人

「患者さん第一」
その使命感に燃えるメンバーばかり。

循環器疾患の治療及びモニタリング製品を開発・製造し
世界中に販売している当社。

臨床医の声に耳を傾け、ともに革新的な技術を発展させる
ことで、患者さんの健康に貢献することを目指しています。

今回募集するのは、
医療機器の品質を守るエンジニア職。
アメリカ本社で開発/製造された製品の
日本導入サポートから、販売後のアフターサービスまで
幅広いプロセスにエンジニアとして
携わっていただきます。

海外OEM工場を含む
社内外の関係者と連携し進める仕事です。
英語の使用頻度も高く、
グローバルな環境で仕事がしたい、
社会貢献度の高い仕事に携わりたい、
スキルアップを叶えたい、
そんな方にぴったりの環境です。
【研修充実!長期キャリア形成が可能です】

意外かもしれませんがご応募時点での
医療の専門知識、医療業界のご経験は不要です。

今回の採用を予定しているグループで
活躍しているメンバー全員が他業界出身者
※半導体や自動車関連ほか

業務に必要な知識のほとんどは入社後に身に付けていただくため、
常に“学ぶ姿勢”をお持ちの方を歓迎します。

当社は外資ならではの風通しの良さやフランクさ、
日本的でアットホームな環境、双方の良さを持ち、
誰とでも気軽にコミュニケーションを取りやすい雰囲気です。

当社の「患者さん第一」という
信念と情熱の中で技術を磨き、
これからの医療業界を支えていきませんか。

募集要項

体制強化のため、医療機器のエンジニアの方を増員募集します。

仕事の内容

医療機器(ハードウェア製品)のエンジニアリング業務全般をお任せします。

【具体的には】
下記業務をご担当いただきます。
●医療機器の修理及び保守点検プロセス構築・維持・管理

※実際の修理・保守点検は派遣・契約社員
※メンバーが行うプロセスを作業手順書におとしこみ
アップデートし、決められたプロセス通りに作業できるよう育成
※小型医療機器のため、修理・保守点検の9割以上は
横浜のサービスセンター内で実施(外勤・出張はほぼ無)

●市販後の苦情に関する製造元へのレポートと品質改善の取組み
●営業支援および技術サポート
 例)技術的問い合わせ対応、医療従事者へのデモンストレーション・プレゼンサポート
●新製品導入サポート
 例)薬事申請サポート、バリデーション

※上記業務のうち、医療機器の修理・保守点検関連業務からスタートし、
ジョブローテーションを経て、将来的には上記全ての業務をご経験いただきます。

※修理および保守点検は、9割以上、テクニカルサービスセンター内で
実施する「内勤」のポジションです。緊急の呼び出し等も一切ありません。

求めている人材

★業界経験不問★理系専攻の大卒以上★技術系職種経験(製造、生産技術、工程管理、設計・開発、FE等)

【具体的には】
★理系:電気電子工学、機械工学、物理学専攻
★2年程度の技術職種経験 

他部門(海外含)と連携する機会が多いので
◎社内外の関係者と協力し仕事をした経験がある方
◎英語での実務経験を積みたい方
にはぴったりです

【歓迎】
☆英語での実務経験&TOEIC650以上の方


半導体業界のプロセスエンジニアなど、
ほとんどのメンバーが医療の知識ゼロからスタート

学ぶ姿勢や向上心をお持ちの方を歓迎します

勤務地

横浜市鶴見区(生麦物流センター)
※転勤はありません

【交通手段】
JR鶴見線「鶴見小野駅」「国道駅」徒歩10分
京急本線「生麦駅」徒歩15分

【所在地】
神奈川県横浜市鶴見区生麦2-2-26
GLP横浜・NTTロジスコ神奈川物流センター3階

→リクナビNEXT上の地域分類では……
横浜市

給与

月給24万円〜35万円
※経験・能力を考慮のうえで、優遇いたします。
※試用期間6ヶ月あり。その間の待遇・給与は変わりません。

【年収例】
700万円/30代前半/月給32万円+賞与

勤務時間

9:00〜17:30
※月平均残業時間/20〜30時間

休日・休暇

◆◇◆年間休日122日◆◇◆

完全週休2日制(土日)
祝日
年末年始(5日)
有給休暇(初年度最高10日※年間最大20日間)
他 病気、育児、介護等の場合の特別休暇取得制度あり

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年1回
社会保険完備
交通費支給(会社規定による)
教育費補助制度(60,000円/年)
結婚、出産、子女の小学校入学、本人・家族慶弔金

◆保険加入
総合福祉団体定期保険(死亡及び高度障害)
所得補償保険(就業障害時)

◆財形
従業員持株制度
財形貯蓄制度
(ともに会社からの補助あり)

◆その他
退職金制度
団体扱いの生命保険
提携福利厚生施設

※試用期間6か月(同条件)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 配属部署の製造技術部は、総勢16名。
    メンバー(男性11名、女性5名)の平均年齢は30代前半です。
    医療業界未経験でスタートしたメンバーばかりですが、
    入社後のトレーニングで実務に必要な知識を身につけて全員活躍しています。
    設計管理は、製品の質にダイレクトに影響するので非常に重要でやりがいも大きな仕事です。

    製造技術部スタッフ

  • 当社は「人々のいのちを助けたい」という、
    ある電気技師が抱いた夢からすべてははじまりました。
    私たちが今でも一番大切にしているのは「患者さん第一」の姿勢です。

    自分たちの仕事や製品が患者さんにどのように貢献・影響するかを意識し
    情熱をもって取り組んでくださる方のご応募をお待ちしています。

    人事部 採用担当

〜職場環境・風土について〜

【入社後の研修カリキュラムについて】
スケジュールに沿って知識や技術を学んでいただきます。
特に最初の1ヶ月は、座学や社内eラーニングシステムで、医療業界、当社のこと、
また、今回のポジションで仕事に必要な基礎知識を集中して学ぶ期間として設けています。

会社やチームの目標についても上司から説明を受けるチャンスも多く、
チームとしての結束力も強いので、フォローやサポートも充実しています。

採用企業情報

エドワーズライフサイエンス株式会社

設立

2002年10月

代表者

代表取締役会長:ケイミン・ワング

資本金

11億3200万円

従業員数

約380名

事業所

■本社/東京都新宿区西新宿6-10-1 日土地西新宿ビル ■支店・営業所/札幌、仙台、東京、横浜、名古屋、大阪、岡山、広島、福岡、生麦物流センター・テクニカルサービスセンター

業種

医療機器【メーカー】/医療機器【商社】/医療・福祉関連

事業内容

弁膜症治療、クリティカルケア関連製品等の輸入・販売・製品情報提供と機器アフターサービス。ニューヨーク証券取引所(NYSE)に上場。日本では2002年10月に分社独立。

連絡先

エドワーズライフサイエンス株式会社(ホームページ
【本社】〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目10番1号(日土地西新宿ビル)
【代表電話番号】03-6894-0640/人事部 採用担当
Edwards_HR@edwards.com

医療機器の品質を守る【エンジニア】★業界未経験歓迎!

エドワーズライフサイエンス株式会社