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土日祝休み!年間休日130日!未経験OKの求人広告の企画営業

  • 正社員
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土日祝休み&年間休日130日(2024年度)/スーパーフレックスタイム制/株式会社ライズ企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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未経験者がいち早く営業力を身に付けるには
ワンランク上の人と会話を重ねることだ

タウンワーク、リクナビNEXT、indeedなど求人メディアを中心に、
適切な採用ソリューションをお客様に提案するのが私達の仕事。
必然的にお客様企業の経営そのものに関わることになります。

だから社長や人事部長といった役職付きの方々に
早い段階で接触できるのが特徴です。
様々な業界の知識を吸収でき、同時に
経営者目線での商談を行う機会が1年目から多数あります。

採用活動を通じ「お客様からの信頼」「結果に応じた営業力」を、
早い段階で両方手にできるのがこの営業職最大の魅力と言えます。

加えて、当社は業績を大幅に伸長(2年連続売上高30%以上UP)。
顧客数も大幅に増加し、
多様な業界と関わってきたノウハウも豊富です。
「自分にできるのか?」と思われるかもしれませんがご安心を。
当社営業のデビューの「遅さ」は業界内トップクラス。
入社から1ヶ月半ほどは基本を学ぶ時間です。

もちろんデビュー後も1人で放り出したりはしません。
OJTや同行はもちろん、
先輩1人とペアになるブラザー・シスター制度もあります。
現在は営業・営業アシスタントの平均年齢は28.8歳。
未経験でも積極的に動ける方なら成長可能です。

過去には入社2年で顧客とのパイプを強め、
新しい事業を展開し独立した社員もいます。

成長への近道は、自分よりワンランクの上の方々と、
一緒にお仕事できる機会を増やすこと!
営業力をいち早く身に付けたい方にライズは絶好の環境です。

募集要項

この2年で取扱い求人広告量が増加。
より多くの雇用創出を実現するため
今後の規模拡大も見据えて増員募集を行います。

仕事の内容

顧客の課題に対して採用ソリューションの提案。リクルートの求人媒体中心の営業です。

【具体的には】
新卒採用・中途採用・アルバイト(パート)採用・人材派遣募集など、
企業の採用活動全体に関わる企画営業職です。

▼顧客開拓…テレアポや紹介を経てお客様へアプローチ。

▼提案・導入フェーズ…求人条件のヒアリング・適切なメディアの提案。

▼求人広告ディレクション・原稿制作…
 制作・営業サポートスタッフが中心に原稿を制作します。

▼原稿確認…掲載される原稿の最終チェック後、原稿を入稿。

▼効果測定・振り返り…掲載後もお客様に伴走。
※応募状況や採用者のスキル・スペックを振り返り、
 原稿のブラッシュアップや採用後のアドバイス・フォローも重要です。


<新規事業も計画中>
スタッフ発。当社の営業力を活かした新プロジェクトも計画中。
求人広告の枠にとらわれず、自由な発想や提案を尊重し、
積極的にチャレンジしていく社風です。
※提案することに社歴や役職は関係ありません。

求めている人材

大卒以上/未経験OK・営業経験あれば尚歓迎

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

未経験でもしっかりあなたの成長を先輩たちがサポート。
(先輩がバディになり伴走します。)
もちろん営業経験があり、マナーなどが身についている方ですと大変助かります。

◆ジャンルを問わず、様々なことに興味を持てる方
◆自分の成長に積極的になれる方
◆アイデアや提案をする事が好きで、人の役に立ちたいと思える方 

※普通免許をお持ちで普通自動車を運転できる方歓迎

勤務地

名古屋市中区錦

→リクナビNEXT上の地域分類では……
名古屋市

【交通手段】
◆地下鉄「伏見」駅・「国際センター」駅徒歩5分
◆各線「名古屋」駅徒歩12分

給与

月給:24万2000円
※固定残業代を含む

※固定給とは別に、インセンティブを支給します。

固定残業代:6万2000円/45時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
通勤手当(会社規定に基づき支給)
営業手当
役職手当
住宅手当
ライズ休暇手当
各種報奨金制度

【昇給】
年2回
(4月・10月)

【賞与】
年2回
(6月・12月)
決算賞与/4月
※すべて会社の業績による

勤務時間

勤務時間:9:30〜18:30

◆4月よりフレックスタイム制(標準労働時間8時間)の導入決定。残業減少を推進していきます。

休日・休暇

完全週休2日制(土曜・日曜)
祝日

【有給休暇】
10日
※入社半年後10日支給
◆有給は年に5日以上、必ず取得していただきます。

【休暇制度】
・産前・産後休暇
・育児休暇

GW休暇(9日)
夏季休暇(10日)
年末年始休暇(7日) 
◆年間休日130日/2023年度

※特別、慶弔、バースデイ休暇 
※ライズ休暇(5年毎に最大9日間の休日)…来年度、3名取得予定。

待遇・福利厚生

【試用期間】
最大3ヶ月
月給22万1400円(30時間分の固定残業代4万1400円を含む)
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
喫煙場所あり

スマートフォン、ノートPC、タブレット端末貸与
各種研修制度
各種表彰制度
営業キャンペーン
達成インセンティブ
<下記イベントは感染症の状況次第>
創立記念日BBQ
忘年会&クリスマス会
社員旅行※会社負担(2013年グアム、2016・2019年福岡、2017年札幌、2014年・2015年・2018年沖縄)
※現状は感染症の状況により停止中。

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■好奇心旺盛なほど楽しめる仕事■
    景気の動向が半年前にはわかると言われる業界です。業界の構造、経済の仕組みがお客様との関わりを通して理解できます。華やかさもある一方で、日々の地道な努力なくして成功する仕事ではありません。「何のために今自分が努力しているのか」を考えて仕事できる方にむいています。

    林耕平(40歳/15年目)
    マネージャー
    (中途入社)

  • ■お手本がたくさんいます■
    5年目になりますが、今でも基本的に商談する相手は目上で役職が上の方ばかり。毎日吸収できることは多いですし、そんなお手本になる方々からも自分が頼られるのは何よりのヤリガイに繋がります。目上の方々と渡り合うため、本を読んだり、動画を見たり、日々勉強しています。

    佐藤凌(27歳/5年目)
    営業
    (新卒入社)

〜入社後の1ヶ月について〜

入社して即営業デビューはありません。じっくり準備・勉強期間を経てから満を持してからのスタートです。新人向けリクルートのwebセミナーをはじめ、社内研修、商品勉強、営業同行、営業ロールプレイング、OJTなど経験・未経験を問わずしっかり寄り添います。あなたの教育担当(20代)の先輩をはじめ、全社でサポートしますので気軽に頼って下さい。疑問や質問はすぐに解決できる環境を用意しています。

採用企業情報

株式会社ライズ

設立

2000年5月11日

代表者

代表取締役 松橋 秀樹

資本金

1000万円

売上高

2022年度/5億2000万円、2021年度/4億1000万円、2020年度/2億5000万円、2019年度/4億6000万円 ※広告取扱高

従業員数

15名(内育休1名)

事業所

〒460-0003名古屋市中区錦1-8-46錦森ビル5F・6F・7F(受付7F)

業種

広告・デザイン・イベント/放送・出版・映像・音響

事業内容

リクルート発行の求人情報媒体を扱い、アルバイト・新卒・中途採用の広告企画・制作を行う広告代理店 ●indeed ●アルバイト・パート領域…TOWNWORK、FromAnavi、リクナビ派遣 ●社員領域…はたらいく、とらばーゆ、とらばーゆ看護、リクナビNEXT、リクナビ

連絡先

株式会社ライズ(ホームページ
〒460-0003 名古屋市中区錦1-8-46 錦森ビル5F・6F・7F(受付/7F)
TEL:052-218-8811/採用担当 林

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