総務(人事・厚生・労務)業務★未経験者歓迎★

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朝日新聞総合サービス株式会社【朝日新聞社100%出資企業】企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

報道の最前線に立つ朝日新聞社を
人事・総務面でサポートする仕事です

■朝日新聞社の100%出資企業です

当社は朝日新聞社やグループ企業から総務、デジタル、編集、出版などのサポート業務を幅広く受託している朝日新聞社の100%出資企業です。
朝日新聞社を中心にグループ企業への人材サービスや保険サービスも行っています。

その中で朝日新聞社の人事・福利厚生・労務等の総務業務を一手に受託しているのが総務サポート部。同社で働く約4千人の従業員の仕事と暮らしを約40人のメンバーで支えています。  

入社後の配属は総務サポート部ですが、さまざまな部署や職務を通じて会社の全体像を把握し、将来の幹部候補として成長していただくためにもジョブローテーションに力を入れています。
■お客様の信頼に応えます

総務サポート部では、20代、30代の若手を中心に、さまざまな経歴の方が自由で風通しの良いなごやかな雰囲気の中で仕事をしています。
正確さが求められる事務作業が中心ですが、人事・厚生・労務業務全般の知識を得ることができます。

職場は朝日新聞本社内で、日常業務の中に、新聞社グループならではの貴重な経験と多様な人達との出会いがあります。

未経験でも心配はいりません。「お客様の信頼に応える」ことを第一に、総務サポート部をはじめ、どこの部署でも新しいメンバーには研修やOJTで丁寧に指導します。
ワークライフバランスにも配慮し、安心して長く勤められる会社です。

募集要項

メディア環境が激変するなか、朝日新聞社は、時代の変化に対応するため、働き方改革など多くの制度改革を行っています。変革に対応できる体制整備および欠員補充のために、正社員を募集します。

仕事の内容

朝日新聞社から受託の総務(人事・厚生・労務)業務

【具体的には】
主な総務業務は以下の通りです。
適宜、配置換えなどを行い、人事・厚生・労務等、総務関連の幅広い知識・経験を自然に身につけられるようにします。成長に応じて活躍の場が広がります。

■人事業務
 給与・賞与支給業務、人事異動処理、社会保険・税務処理等
■福利厚生業務
 住宅法人契約業務、転勤関係業務、財形貯蓄業務、住宅融資業務等
■労務業務
 勤怠管理、休業休職管理等
■上記業務に関連するシステム設定・運行業務

※入社後最初の配属は総務サポート部ですが、ジョブローテーションを通して将来的には他部署の経験も積んでいただく予定です。

求めている人材

大卒以上 社会人経験10年未満の方 未経験者も歓迎

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

未経験者は、各人の職歴や適性に応じて研修・指導しますので、ご安心ください。
経験者は、たとえば企業・団体などの人事部門などで人事・厚生・労務業務等に携わった経験のある方を歓迎します。また、業務関連システムの設定・運行の経験がある方、RPAの活用等によるDX推進の経験がある方も歓迎します。

これまでの業務でWord、Excelなど使用した経験のある方。
※PCの基本操作が可能な方歓迎

勤務地

朝日新聞東京本社/東京都中央区築地5-3-2
※大阪支店(中之島フェスティバルタワー内)などへの転勤の可能性もあります。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
□大江戸線「築地市場」駅すぐ
□各線「新橋」駅より徒歩15分
□各線「東銀座」「築地」駅より徒歩10分

給与

月給:20万円以上

(当社規定により決定※別途時間外・家族・役職手当あり)

【昇給】
年1回

【賞与】
2022年実績5カ月分

【年収例】
410万円/25歳(月給21万6000円+時間外手当+賞与)
450万円/30歳(月給23万7000円+時間外手当+賞与)

勤務時間

勤務時間:10:00〜18:00
(休憩時間 1時間00分)

所定労働時間7時間、休憩1時間、残業あり(残業代は7時間を超えたところから割増計算します)
※将来的に他の業務部門へ異動した場合はシフト勤務の可能性があります

休日・休暇

完全週休2日制(土日)
祝日
※将来的に他の業務部門に異動した場合はシフト勤務の可能性があり土日祝日休とは限りません
年次有給休暇(4月1日を基準に年20日付与、入社年は入社月日により按分付与)

【休暇制度】
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
6カ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙

在宅勤務制度
交通費規定支給
福利厚生充実(保養所、ベネフィットステーション利用、各種法人割引等)
自己啓発補助金制度
財形貯蓄制度
確定拠出年金制度
新入社員メンター制度
社内にクリニック、フィットネスルーム、食堂、コンビニあり
くるみんマーク取得
えるぼし(3段階目)取得
ジョブリターン制度
自己充実休職制度
退職金制度

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■未経験の中途入社者にも働きやすい職場です
    他業種から転職し初めて総務業務を担当しましたが、先輩からの指導のおかげで、仕事にはすぐに慣れました。堅苦しい上下関係などなく、先輩や上司にものを言いやすい職場です。いいアイデアを出すとどんどん試してくれるので、やりがいがありますね。

    総務サポート部員 20代

  • 用事がある時は仕事を事前に調整して定時に帰宅。時には業務の都合で帰宅時間が遅くなることがありますが、仕事とプライベートを両立しやすい職場です。コロナ禍前は終業後に同僚とスポーツ観戦、コンサート鑑賞、皇居ランに行くこともありました。社内に輪が広がり、マラソン好きなメンバーで大会にも参加しました。

    総務サポート部員 30代

〜将来あなたに期待したいこと〜

人事・厚生・労務などの幅広い業務を経験するうちに、労働法や所得税法などいろいろな知識が身につきます。
将来的には、経験を広げ、大きな人材に育っていただくため、当社の他の業務部門などに活躍の機会をつくることも考えています。

採用企業情報

朝日新聞総合サービス株式会社

設立

1983年3月

代表者

代表取締役社長  敷田 義人

資本金

5000万円 ※朝日新聞社100%出資

売上高

20億5800万円(2023年度)    

従業員数

259名(2024年4月現在)

事業所

□本店 東京都中央区築地 □支店 大阪市北区・福岡市博多区・名古屋市中区・札幌市中央区

事業内容

1.損害保険、生命保険の募集などの保険事業 2.朝日新聞社および関連会社を中心とした有料職業紹介事業(13-ユ-010946)、採用コンサルティング事業 3.朝日新聞社および関連会社の人事労務管理、編集管理、紙面製作の技術サポート、記事データベース編集、出版校閲、システム支援等の受託事業 4.各種コンサルティング業務

連絡先

朝日新聞総合サービス株式会社(ホームページ
〒104-8011 東京都中央区築地5-3-2 本館8階
経営管理セクション 正社員採用担当
ags-home@asahi.com

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