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基地局エリア設計 ◆新規通信キャリアスターティングメンバー

  • 正社員

楽天株式会社 楽天モバイル事業企業ページ

こちらは、 2018年4月20日〜2018年5月24日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

楽天株式会社 コミュニケーションズ&エナジーカンパニーが、現在募集中の求人

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ゼロからの基地局エリア設計をするなら今。
ぜひお早めにご参加ください。

◆楽天の新たな挑戦。

それは、注目を集めている第4のキャリアの立ち上げ。
2018年4月9日、総務省より1.7GHz帯周波数における計画の認定を受けました。

3年半前にMVNO事業、楽天モバイルをリリースし、
現在では150万人のお客様からの支持をうけ、シェアを伸ばし続けています。

そして、満を持しての挑戦。
インフラ事業としての責任と楽天経済圏を活かしたサービスを展開し、
寡占状態の通信キャリアに新しい風を吹き込みたい。

まずは2019年10月のサービス開始を目指し、
全国でネットワーク構築と基地局建設を進め、
お客様が安心して利用できるようオペレーション体制を整えます。
このビッグプロジェクトに参加しませんか。
◆ゼロから基地局エリア設計に関われるチャンスです。

第四の携帯キャリアとして、スタートする楽天モバイルネットワーク。
楽天の新規事業としては、過去最大級の投資となりますが、
その大部分を占めるのが基地局などのインフラ構築。
エリア設計は、一番最初のプロセスで決断を行うことから、
まさに事業の成功の鍵を握る重要なポジションです。

まずは東京からスタートし、
徐々に名古屋・大阪、全国へとエリアを広げていきます。
日本において、まっさらな状態からエリア設計ができるチャンスは今ここだけ。
しかもスピードとコストの面で、他社にはない大きなチャレンジとなります。
少しでも興味のある方は、ぜひお早めにご参加ください。

募集要項

創業以来、世界基準で革新的なサービスを生み出し続けている楽天グループ。
会員数は9000万人を超え、国内EC流通総額は3兆円台に突入、
世界10億以上のユーザーへFinTechやコンテンツ事業など70を超えるサービスを提供しています。

携帯キャリアのサービススタートを目指し、
次世代のモバイル通信サービスプロジェクトの核となる人財を募集します。

仕事の内容

新規通信キャリア立ち上げに伴う、最適な基地局エリア設計

【具体的には】
◆エリア設計者として、下記業務内容を想定しております。
・ネットワークパフォーマンスの分析、統計処理
・設計ツールで計画策定
・工事担当者よりフィードバックを受けとり、アンテナ設置を推進
・アンテナ設置後の評価

新規プロジェクトかつ少数精鋭の組織のため、
様々な業務を柔軟にお任せしたいと考えています。

求めている人材

年齢不問 ◆通信キャリアや工事会社、ベンダーなどで基地局エリア設計に携わった経験

【具体的には】
・プランニングツールを使った経験(例:Atollなど)
・出張可能な方
・ビルの上で確認作業もあるため、対応可能な方

◆以下の方は尚可
・設計業務の実務経験のある方
・工事担当者の資格をお持ちの方
・電気工事士の資格をお持ちの方

勤務地

本社/二子玉川

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
東急田園都市線・大井町線「二子玉川」駅徒歩4分

給与

月給31万円以上 
※固定残業代(7万4827円、40時間相当分)含む、超過分は別途支給
※経験や現年収を考慮

勤務時間

9:00〜17:30 実働7.5時間
※週1度の全社MTGの日は8:00〜16:30

休日・休暇

完全週休2日制/土日 
祝日 
夏期 
年末年始 
年次有給 
慶弔

待遇・福利厚生

給与改定年2回
賞与年2回
社会保険完備
通勤交通費(上限5万円/月)
社員持株会
スポーツクラブ法人会員
ビザサポート
リロケーションサポート
社内託児所

試用期間3ヶ月(条件変更なし)

<社内サービス>
カフェテリア(朝・昼・夕食無料)
ライブラリ(個人学習スペース)
フィットネスジム※
ヘアサロン※
ランドリーサービス※
マッサージ&鍼※
※有料

<イベント>
クラブ活動
ファミリーデー 等

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆裁量を持って活躍できます
    楽天の新規事業としては、過去最大級の投資で、その大部分がインフラ部分。成功させられるかどうかは、私たちにかかっていると言っても過言ではありません。楽天という大きなバックボーンがありながらも、まだ始まったばかりの小規模な組織。ぜひみんなでこの新規事業を成功させましょう。

    ネットワーク本部
    エリア設計 兼 基地局建設部
    部長

〜職場環境・風土について〜

当事業は、楽天グループからの人材のほか、半分以上がキャリア入社者で構成されています。まだ組織の色はなく、これから入社する方も含めて、集まってきた人材の雰囲気や個性が混じり合って出来上がっていくはず。現在はワンフロアに全ての組織が集まっており、経営層もそばにいますので、すぐに相談や提案ができるのが特徴。決断のスピードも速く、走りながら作り上げていく、そんな柔軟性が求められます。

採用企業情報

楽天株式会社 コミュニケーションズ&エナジーカンパニー

設立

1997年2月

代表者

代表取締役会長兼社長 三木谷浩史

資本金

2045億6200万円(2016年12月31日現在)

売上高

5185億6800万円(13年12月期)→5985億6500万円(14年12月期)→7135億5500万円(15年12月期)→7819億1600万円(16年12月期)※全て連結

従業員数

単体:5831名連結:1万4845名※2017年12月31日

事業所

本社/東京都世田谷区玉川一丁目14番1号 楽天クリムゾンハウス

業種

通信/インターネット関連/広告・デザイン・イベント/その他IT・通信系/その他流通・小売

事業内容

インターネットサービス事業、FinTech(金融)サービス事業

連絡先

楽天株式会社 コミュニケーションズ&エナジーカンパニー(ホームページ
〒158-0094 東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
採用担当
rmn-rikunabi.next@mail.rakuten.com

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