転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/12/12UP! 毎週水・金曜更新

製造現場フォロー・労務管理/経験を積んだ後に営業職・管理部門

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社J’s Factory企業ページ

こちらは、 2018年10月5日〜2018年11月1日にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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募集要項

今まで以上に社員一人ひとりに向き合い「入社して良かった」 
と思って頂ける企業作りを目指しています。 

小さな町工場としてスタートした当社ですが、29年目の今 
国内外の大手製造メーカー様、内部で働く社員の声、その両方の期待に応える為 
更なる良い組織作りを進めています。 

現時点での当社の姿は、メーカーの下請け・サプライヤーとして、
またメーカー内での工程請負や製造・技術派遣等にも協力を行う製造業の会社。
そして、将来においては「いつかオリジナルカーを持った製造メーカー」になる
事を目指して、日々研鑽を積んでいます。

製造現場では、生産状況に応じての採用や異動、
更には必要に応じて製造現場その物に入り込んでの応援や現場管理が必要にもなります。

幅広い役割がありますが、自分自身の目指すものと会社の将来に
少しでも共感してくれる社員の増強が急務となっています。

仕事の内容

人事労務・現場管理(製造含)。現場の状況に応じた採用〜配属後の労務管理。又、顧客との計画の打合せ等

【具体的には】
モノ作りに関わる組織構築に一から関与していただくポジションと考えて下さい。

入社後は、生産現場での機械操作や組立といった製造に関わる業務から、
研修指導や工程運営等に関わる人事労務・現場管理まで幅広くお任せしていきます。

※製造関連の業務は以下となります。
■旋盤、M/C等の金属加工業務/機械操作
■製品・部品の製造工程における組立
■物流工程業務/入・出荷業務及び、部品供給等
■生産工程の運営管理業務 /生産計画・品質管理等の運営

※将来的に営業職や、本社での管理部門で活躍してもらう上でも、
 製造業の基礎や現場のマネジメントをしっかりと
 学んでいただく必要があると考えています。

求めている人材

高卒以上 ※要普通免許 ※入寮希望者歓迎

【具体的には】
★未経験、ブランクの有る方からのチャレンジ。
※リーダーや責任者業務に挑戦したい方歓迎
★新社会人も積極採用中
・製造業経験者優遇
・未経験者、経験の浅い方歓迎
・フォークリフト免許保持者歓迎

勤務地

◆各当社拠点及び周辺事業所

大宮本社(さいたま市)
生産本部栃木工場(宇都宮市)

埼玉(さいたま、草加、川越、熊谷)
神奈川(横浜、横須賀、藤沢)
栃木(宇都宮)
群馬(太田)
茨城(つくばみらい、つくば、日立)
福島(郡山、会津若松)
静岡(沼津・浜松)
愛知(名古屋、岡崎)
富山(富山)
岐阜(飛騨)
京都(京都)
大阪(堺、枚方)
滋賀(草津、長浜)
広島(広島)
福岡(北九州、苅田、久留米)
大分(中津)
※勤務地は希望考慮。UIターン歓迎

→リクナビNEXT上の地域分類では……
福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、横浜市、その他神奈川県、富山県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、滋賀県、京都市、その他大阪府、広島市、北九州市、その他福岡県、大分県

給与

月給20万5000円〜
※採用地域、年齢、経験、能力を考慮の上優遇 
※経験やスキルを活かして採用時の処遇を決定致します
【スタート月給例:経験5年30歳:月給32万円スタート】

【年収例】
355万円/19歳 製造職 経験2年目/新卒入社/月収23万円(固定月給20万5000円+諸手当+残業)+賞与
483万円/27歳 労務・工程管理担当/経験4年/月収29.5万円(月給28.5万(定額固定残業3万4000円:20h含む)+手当)+賞与※固定残業超過分は別途支給
620万円/38歳 工程責任者 経験9年/課長代理、生産管理・品質管理等 月給38万円(固定残業9万700円:41h分含)+手当+賞与:】※固定残業超過分は別途支給

勤務時間

8:30〜17:30(実働8h)※配属による

休日・休暇

週休2日制(土・日)
夏季・年末年始休暇、GW
有給、慶弔休暇

待遇・福利厚生

■給与改定年1回、及び実績による昇給
■賞与/夏季・冬季・決算(実績による) 
■交通費支給(当社規定による)
■社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)  
■手当(地域、慰労、役職)
■報奨金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度
■カートサークル(走行会)・社員旅行
■家族手当(規定有)
■各種社内研修制度
■社員寮(1R・個室)
■試用期間有/6ヶ月(条件変動無し)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 社員は殆どが中途入社のメンバーです。製造業ですが、人との関わり合いが多いので「マニュアル」で対応出来ない事も日々起こります。製造部門は、正社員だけでなく契約社員やアルバイトと協力をしながらモノづくり進める為、作業だけでなく、チームの取り纏めや工程の運営管理に興味のある人にも魅力的な仕事だと思います。

    【生産管理部課長】

  • 工程リーダーとしての管理業務を行っています。新人さんや工程全般のフォローを行う事が役割の中心ですが、自分の所属する事業所以外のメンバーと会議や生産部門全体の取り組みにおける打合せなどに参加したり、昨年は、海外工場への訪問するなど日々刺激的な毎日です。

    【工程リーダー】入社5年目

  • 全くの未経験で入社したので初めはとても不安でした。でも、モノづくりの基本から丁寧に先輩社員が指導してくれたので安心する事ができました。また、自分の能力に見合った現場に配属してくれたのも助かりました。今では一通り業務に慣れてきたので次のステップアップをイメージできる状態になっています。

    【製造職】入社2年目

〜入社後の1ヶ月について〜

入社研修を1週間程度予定していますが、その先は希望を考慮した配属により異なります。自社案件の担当をする場合や、大手企業に技術協力として関わる場合など様々なケースがあります。技術習得から始める経験の浅いエンジニアの方もいたりします。

採用企業情報

株式会社J’s Factory

設立

平成2年6月

資本金

3000万円

売上高

50億円(2017年3月期:周辺事業を除く国内の本体のみ)

従業員数

1500名

事業所

本社(さいたま市) 横浜本社[東北]福島[関東]埼玉、神奈川、栃木、群馬、茨城[北陸]富山[東海]静岡[近畿]大阪[中国]広島[九州]福岡、大分[工場]国内外5(栃木・広島/タイ/インドネシア)

業種

自動車・輸送機器【メーカー】/機械関連【メーカー】/家電・AV機器・ゲーム機器【メーカー】/その他メーカー【電気・電子・機械系】

事業内容

自動車、電子電気製品の部品製造、各種成形品(インジェクション成形、プレス成形)、切削加工部品(M/C、CNC)他、それらアッセンブリ製品製造、請負、委託、派遣、中古車販売、板金、レストア

連絡先

株式会社J’s Factory(ホームページ
埼玉県さいたま市大宮区宮町1-38-1 KDX大宮ビル5F
048-649-0400/本社 人材開発室

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