転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2022/12/7UP! 毎週水・金曜更新

安定企業をバックオフィスから支える:総務人事

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社 山忠 ■中途採用の実績多数!異業界からの転職者を迎え入れる体制が整っています。企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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あなたの経験とスキルが
会社をもっと成長させる。

【安定企業でキャリアアップ】

西尾張エリアを中心に
売買・賃貸仲介から
マンション売買、賃貸管理、
貸会議室、ビジネスホテル事業までを
手掛ける総合不動産企業 山忠。

自社開発という強みと
顧客目線のホスピタリティを武器に
お客様との確かな信頼関係を構築。

この不安定な情勢のなかでも
安定した成長を続けています。

今回は、
当社の業務をバックオフィスから
支える総務人事の募集。

創業50年を超える老舗企業ながら
新しいチャレンジにも積極的な風土があり、
新しい制度やルール導入の提案まで
様々なチャレンジが可能!

総務人事の経験を活かしたい方はもちろん
社会人経験を活かし未経験から
総務業務にチャレンジしたい方にもピッタリの環境です。
【あなたに求めるもの】

安定企業の基盤のもと
各事業部が連携して活躍する当社。

その活躍を支える総務人事部では
事業部間をまとめる業務が多く存在しています。

だからこそ、
何より求められるのは
社内連携を円滑にする積極的な
コミュニケーション能力。

個人情報を取り扱う機会も多いので
守秘義務を守ることも心がけてください。

業務の優先順位を自分で考え、
コツコツこなしていける方に
来ていただければと思います。

もちろん、
働きやすさも万全!

◆年休120日
◆各種手当や社員寮など福利厚生充実
◆健康経営優良法人に4年連続認定

安定企業で腰を据え、
会社、そして仲間とともに
自分自身も成長したい。

そんな方はぜひ、ご応募を!

募集要項

多角的な経営をおこなう
総合不動産会社として
安定した成長を続ける当社。

社内業務をよりスムーズに進めていくため
総務人事スタッフを募集します。

積極的に仕事に取り組んでいける…
そんな前向きな意欲を歓迎!

仕事の内容

人事、採用、労務管理、勤怠管理まで総務関連全般

【具体的には】
■新卒・中途・パートの採用業務
■勤怠・労務管理
■各種手続き(社会保険/入退社/福利厚生/給与/賞与)
■規程作成や変更手続きおよび社内制度の運用・構築
■資料や議事録の作成
■会議の運営

総務人事として幅広い業務をお任せしますが、
まずは基本業務に慣れていただくことからスタート!

慣れてきたら、
プロセスの構築やシステム改訂にも
取り組んでいただければと思います。

※現在、社員一人ひとりが
 よりやりがいをもって働けるような
 人事評価制度の構築を進めていますので、
 ゆくゆくはあなたにも主体的に
 取り組んでいただければと思います。

求めている人材

職種未経験の方も歓迎 ◆要普通免許(AT限定可)

【具体的には】
職種未経験の方歓迎

創業以来安定した経営を続ける老舗企業ながら、
今もなお、時代に合わせた成長を続ける当社。
「会社とともに、自分も成長していきたい」
そんな前向きな意欲をお持ちの方を歓迎します!

<歓迎>
・総務人事の経験を活かし、更にキャリアアップしたい
・安定企業で腰を据え、長く働きたい
・バックオフィスから会社に貢献したい
・PCスキルのある方
└ 例)Word…文書作成、Excel…VLOOKUP程度、PowerPoint…資料作成

勤務地

海部郡大治町三本木柳原112-3

◆車通勤可(社員専用P有)

※I・Uターン歓迎
※転勤なし

→リクナビNEXT上の地域分類では……
その他愛知県

【交通手段】
名古屋駅、中村公園駅よりバス
「大治役場前」バス停より徒歩5分
「大治南」ICより車2分

給与

月給:25万円以上
※固定残業代を含む

※年齢、経験、スキルを考慮し優遇

固定残業代:4万5000円以上/30時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
・交通費規定支給
・役職手当
・資格手当(宅建士:月2万円、FP:月1万円など)
・住宅手当(1万5000円/月※規定)
・家族手当(規定)
・生涯設計手当(規定)

【昇給】
年1回(5月)

【賞与】
年2回(5月・11月)+業績により決算賞与あり(5月)

【年収例】
375万円/30歳・スタッフ・経験3年(月給25万円+賞与)
450万円/35歳・リーダー・経験2年(月給30万円+賞与)
550万円/40歳・マネ―ジャー・経験5年(月給35万円+賞与)

勤務時間

勤務時間:9:00〜18:00

休日・休暇

週休2日制(月7〜10日)
※毎週水曜+第1火曜、他土日あり
※会社カレンダーあり

GW8日
夏季6日
年末年始8日
慶弔
※長期休暇は昨年度実績

【年間休日】
120日

【有給休暇】
10日
※入社半年後より付与
※毎年5日は必ず取得できるように配慮しています

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【その他福利厚生】
・退職金制度
・慶弔金制度
・勤続表彰制度
・確定拠出年金
・従業員持株会制度
・定期健康診断
・社員寮あり(規定)
・会員制リゾートホテル/フィットネスクラブ
・コーポレートクレジットカード無料発行
・社内イベント(ゴルフ大会など)
・社内に水素水生成機設置

★社員の健康に配慮した環境づくりを推進!
 「健康経営優良法人2022」認定法人です。

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 山忠への入社理由は、成長中の安定企業で屋台骨として働けるチャンスだと思ったから。実際、社会情勢が目まぐるしく変化するこの状況でも、山忠は去年過去最高収益を達成!今年度も予算に対し順調に実績を積み重ねています。まだ転職して間もないですが、会社が新たなステップに進み続けているのを肌で感じていますね。

    総務人事

  • 総務人事は、会社の調整役として社内・社外の方たちとコミュニケーションを取る立場です。相手に対する気遣いは常に大切にしながらも、会社のルールとしてダメなものはダメと言える芯の強さも必要となります。書類作成や分類が得意な私ですが、実はExcelがやや不得手…補完しあえる仲間に来ていただけると助かります!

    総務人事

〜職場環境・風土について〜

山忠は都市型マンションの自社開発、居住型の優良物件、または一戸建て、店舗、土地分譲まで豊富な物件数を誇る不動産会社です。その特徴は「顧客の利益第一」。顧客にとって有益なお取引でなければ意味がないとまで考えています。より高い利益率も追求しており、会社をやたらに太らせることなく大きな金額を動かせる優秀な営業マンを厳選している組織でもあります。

採用企業情報

株式会社 山忠

設立

平成3年3月

代表者

代表取締役 山崎恭裕

資本金

9900万円

売上高

年商:45億7100万円(2022年4月期実績)、31億9900万円(2020年4月期実績)、39億4800万円(2019年4月期実績)、34億6300万円(2018年4月期実績)

従業員数

40名

事業所

■本社/愛知県海部郡大治町三本木柳原112-3 ■名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅2-41-10

業種

不動産/建築・土木・設計/その他不動産・建設系

事業内容

都市型一棟売マンション事業/都市型一棟売商業ビル事業/都市型分譲マンション事業/不動産売買仲介事業/不動産買取販売事業/宅地分譲事業/注文住宅建築事業/賃貸管理事業/賃貸仲介事業/マンション管理業/不動産貸付事業/屋内型トランクルーム事業/貸会議室事業/レンタルオフィス事業/ビジネスホテル事業

連絡先

株式会社 山忠(ホームページ
愛知県海部郡大治町三本木柳原112-3
052-445-0070/採用担当

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