【京都吉兆の人事・総務】年間休日120日・残業月平均10h★
- 正社員
株式会社京都吉兆 ★創業からまもなく100周年を迎える老舗料亭★土日休みでワークライフバランスが整った会社★伝統と革新を併せ持つ日本料理店企業ページ
こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
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求人情報
約100年の歴史と伝統がある料亭に、
新しい風を吹かせてみませんか？
私たちが大切にしているのは「人」。
京都吉兆は創業からまもなく100周年を迎えます。
今まで築いてきた歴史と伝統がありますが
それを繋いできたのは、当社の想いに共感し、
尽力してくれる社員がいるからこそです。
今回お任せする人事の仕事では、
社員がイキイキと働ける制度作りや
新たな仲間の採用をお任せしていきます。
働き方は時代によって変わっていくもの。
時には思い切った制度改革も必要。
そのため、裁量も大きくお任せしていきますので
あなたのアイデアを活かすチャンスも豊富です。
自分で考え行動していく面白さもありますよ！
多くの人に「京都吉兆で働きたい」と感じてもらえるよう
働き甲斐のある環境づくりを行っていきましょう！
募集要項
私たちは昭和5年の開業以来、日本料理の老舗として
伝統を大切にしながらも革新的な日本料理を提供し、
国内外から高い評価を頂いてきました。
未来へ伝統を繋いでいく体制づくりをしていくため、
その根幹を担う人事の強化を行うことになりました。
| 仕事の内容 |
採用業務など人事を中心に、社員の皆が働きやすい環境を整えていく総務にも携わっていただきます！ |
|---|---|
| 求めている人材 |
《高卒以上◇30代活躍》採用経験のある方、基本的なPC操作ができる方（Excel、Word） |
| 勤務地 |
★転勤なし★U・Iターン歓迎★
|
| 給与 |
月給：20万円〜25万円
|
| 勤務時間 |
変形労働時間制
|
| 休日・休暇 |
《年間休日120日》
|
| 待遇・福利厚生 |
【試用期間】
|
リクナビNEXTの取材から
〜同僚の皆さまに聞いてみました〜
採用企業情報
株式会社京都吉兆
| 設立 |
1991年7月29日（創業1930年11月21日） |
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役 徳岡邦夫 |
| 資本金 |
3000万円 |
| 売上高 |
11億4200万円 (2023年4月期) 9億300万円 (2022年4月期) |
| 従業員数 |
119名／男性45名・女性74名（2023年4月末) |
| 事業所 |
■本社／京都府京都市右京区嵯峨天龍寺芒ノ馬場町58 ■料亭部門／嵐山本店、HANA吉兆、松花堂店、名古屋店 ■百貨店店舗部門／ジェイアール京都伊勢丹店、大丸京都店 |
| 業種 |
フードサービス・飲食/食料品【メーカー】 |
| 事業内容 |
■日本料理店の経営 ■惣菜・弁当・食料品の製造・販売 |
| 連絡先 |
株式会社京都吉兆（ホームページ） |
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株式会社京都吉兆
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