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『4℃』の【ブランドプロモーション/広報/PR】

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

変化と挑戦を続ける『4℃』■東証プライム上場企業グループ■株式会社4℃ホールディングスグループ■株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツ企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツが、現在募集中の求人

株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツが、現在募集中の求人はありません。
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1つのブランドの魅力、価値、歴史を
あなたの力で変えてみませんか。

生まれてはじめてのファーストジュエリーとして。
永遠を誓うふたりのためのブライダルジュエリーとして。

「身に着ける女性の心を満たすジュエリーをつくりたい。」
1972年、『4℃』ブランド誕生の時からこの想いは変わりません。

その一方、大人の女性に向けた高級ブランドラインや
ジェンダーレスジュエリーの展開など常に新たな挑戦を続ける私たち。

培ってきたブランドの強みを大切にしながらも、
時代や社会の移り変わりに合わせて
『4℃』はこれからも進化を続けていきます。

今回は、短期的なセールスプロモーションと
長期的なブランドプロモーションを一貫して
手掛ける販売促進課のメンバーを募集します。
『4℃』の魅力を効果的に伝える。
そのための手段はあなた次第です。

メディアとのリレーションを大切(軸)に、
インフルエンサーや芸能人とのタイアップ、
SNSでの仕掛けづくりなど出来ることは無限大。
自分なりのアイデアを、どんどん提案してカタチにしてください。

企画からローンチまで手がけた戦略が
お客様にしっかり届くと話題化することも。
チームでその喜びを分かち合う時の達成感は格別です。

もちろん、即戦力×キャリア採用だからこそ、
入社後はあなたの経験とスキルをしっかり考慮。
ポジションも給与も、実力に見合ったところからのスタートです。

『4℃』というブランドビジネスを通して、
あなたの可能性をさらに広げませんか?

募集要項

私たちエフ・ディ・シィ・プロダクツは、東証プライム上場の4℃ホールディングスのグループ会社です。
性別を問わず圧倒的な知名度を誇る『4℃』をはじめ、ブライダルリング専門店の『4℃BRIDAL』、クラシカルテイストの『EAUDOUCE4℃』など、数々の独自性あるブランドを生み出し、幅広い世代のお客様から高いご支持をいただいています。

◆20代30代若手が活躍◆
・今後のキャリア形成を先輩社員が丁寧にサポート
・挑戦を続ける会社だからこそ、挑戦機会が多数!

◆プライベートを大切にできる職場◆
・土日祝休み
・残業少なめ
・目黒駅徒歩6分のオフィス勤務
・転勤なし など

◆ライフステージが変わっても働ける制度が充実◆
・お子様が小学校3年生まで時短勤務が可能となる「育児勤務制度」
・保育所や託児所の費用を当社が半額負担する「育児費用補助制度」 など

仕事の内容

【若手活躍中!】『4℃』のブランドプロモーション・企画立案・実行

【具体的には】
ブランドプロモーション全般をお任せします。

【主な業務】
■プロモーション全般の企画、運用
■広告代理店やPR会社とのリレーション
■SNSやブランドサイトの運用、管理
■プレス業務全般

【身につくスキル】
メディア連動企画、プレス発表、芸能人とのコラボや
SNSマーケティングまで関わる分野は多種多様。
ブランドビジネス、デジタルマーケティング、
プロジェクトマネジメントなどの幅広い知見が身に付きます。

【ワークライフバランスも大切に】
グループ全体として効率的な働き方を追求しています。
申請なしの残業はNGで、出来る限り早く帰る企業風土なので、
結果的に月の残業は20時間程度と無理のない働き方を実現しています。

求めている人材

【20代・30代活躍中】広告・プロモーション・広報・PRに関する業務経験のある方

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

<いずれか必須>
・事業会社での宣伝・広報のご経験
・広告代理店、PR代理店での業務経験

<以下の方は歓迎>
・アパレル、化粧品や女性向け商材に関する業務経験のある方
・CMSやサイト更新の経験・スキルがある方
・プロジェクトマネジメント経験がある方

勤務地

【在宅勤務も可能】
目黒本社(目黒駅徒歩6分)/東京都品川区上大崎2-19-10

★在宅勤務は週2日までOK!

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

給与

月給:23万円以上
※固定残業代を含む

※経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。

★入社時想定年収
350万円(月給23万円)〜550万円(月給35万5000円)

固定残業代:1万5000円/10.5時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
・通勤手当(上限15万円/月)
・家族手当

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
※業績により決算賞与もあり

【年収例】
650万円/課長(月給40万円)
460万円/マネージャー(月給29万8000円)
385万円/入社5年目(月給25万円)

勤務時間

勤務時間:9:20〜18:00
(休憩時間 1時間00分)

★残業月平均20時間程度
 クリスマスシーズン前の10月〜11月は繁忙期のため月平均30時間程度
★火曜・木曜はノー残業DAY

休日・休暇

完全週休2日制(土・日・祝日)
※祝日がある週が土曜出勤の場合あり

夏季休暇(5日)
年末年始休暇(7日)

【年間休日】
115日

【有給休暇】
10日〜20日

【その他】
出産休暇制度
育児休暇制度(1歳まで/保育園に入園できないなどの場合、最長2歳まで延長OK)
育児勤務制度(小学校3年生の年度末まで/最短5時間、以降30分刻みで勤務OK)
育児費用補助制度(3歳になる月まで/保育所、託児所の費用を会社が半分補助※上限3万円)
介護休暇制度
介護勤務制度
※すべて入社2年目以降に適用

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
※試用期間中は有給休暇の取得はできません

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【福利厚生】
・社員持株会制度
・社員割引制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・継続雇用(再雇用)制度

<以下は入社1年後より適用>
・家族手当
・退職金制度

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 次々に新たなことに取り組む企業風土で、プロモーションの重要性は増しています。最近では、4℃ブランドを伏せた「匿名宝飾店」というイベントがSNS等で大反響。あえてブランド名や価格を伏せて、さまざまなジュエリーに触れる機会をお客様に体験していただきました。そういった取り組みも一緒に担っていただきます。

    販売促進課
    課長

  • 部署の平均残業は20時間程度と効率的な働き方も魅力のひとつです。申請なしの残業はNGで、帰れる時は帰るというワークスタイルで、男女問わず産育休の取得や育児による時短勤務の活用も活発。長く安心して働きたいという方にとっても最適な仕事だと思います。

    販売促進課
    課長

〜将来あなたに期待したいこと〜

メインとなるのはプロモーションのディレクション業務。
女性誌、ビジネス誌、採用メディアやキュレーションサイトなど、
幅広いメディア媒体との折衝や調整が多く発生するため、
採用においてはコミュニケーションスキルを重視します。

将来的には部署の中核として、人材育成や
マネジメントにも挑戦していただきたいと考えています。

自由に、裁量高くブランドビジネスに携わり、
プロモーションのスペシャリストを目指しませんか?

採用企業情報

株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツ

設立

1986年4月(創業 1972年4月)

代表者

代表取締役社長 瀧口昭弘

資本金

4億円 

売上高

205億円(2021年2月期)

従業員数

213名(男78名/女135名※2021年2月期)

事業所

●本社/東京都品川区上大崎2-19-10 ●店舗(連結)/175店舗(2021年2月期)

業種

ファッション・アパレル・アクセサリー【メーカー】/ファッション・アパレル・アクセサリー【商社】/ファッション・アパレル・アクセサリー【小売】

事業内容

ジュエリーの企画・製造・販売  【主要ブランド】 「4℃」「EAUDOUCE4℃」「Canal 4℃」「4℃BRIDAL」

連絡先

株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツ(ホームページ
〒141-8544 東京都品川区上大崎2-19-10
採用担当

『4℃』の【ブランドプロモーション/広報/PR】

株式会社エフ・ディ・シィ・プロダクツ