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輸入住宅の施工管理◆お客様と深く関わる技術職にチャレンジ!

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社スウェーデンハウス◆10期連続でオリコン顧客満足度「総合1位」◆プライム市場上場企業「株式会社トーモク」のグループ企業企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

スウェーデン住宅/効率良く行動できる
100年続く住宅づくりをはじめませんか

私たちが造るのは、100年続く家。
「将来子どもが大きくなったら、思い出と一緒に家を引き継ぎたい」
というお客様に選ばれ続けてきました。

そのような家づくりを担う当社の施工管理は、
“お客様と深く関わる”のが特徴。

現場を見に来たお客様へ、案内・説明を行ったり、
忙しく、現場に足を運べないお客様へ、
進捗がわかる写真を送ってあげたり。

“一緒に家づくりをしている”という感覚で働けるから、
家が完成した時には、大きなやりがいを感じます!

また、自主性を尊重している当社では
仕事の進め方・スケジュールの組み方などを自由に決定し、
自分のルーティーンを崩さずに伸び伸びと働けます。

あなたも当社で、腰を据えて働きませんか。

募集要項

《お客様満足度が、9年連続でNo.1!》

プライム市場上場のトーモクグループで、基盤も安定。
計画有給の制度や育児目的休暇・資格取得費用のサポートなど
福利厚生も充実しています!

今回は、施工管理職の増員募集を行います。

仕事の内容

《8日〜10日の長期連休も取得可》輸入住宅の施工管理/北欧・スウェーデンスタイルの注文住宅

【具体的には】
■注文住宅の施工管理/現場は近距離がメイン

《チーム制でお客様に向き合った家づくりを実現》
1つひとつの案件は、営業・設計・施工管理の3名がチームになって進めます。
施工管理の役割は、施工管理業務や書類作成のほか、
お客様との工期中の打ち合わせや、工事の進捗報告などのフォローも行います。
施工管理目線でコンセントの位置などのアドバイスを行うこともあり、
“家づくりに関わっている”実感が持てる仕事です。

★個々の能力に合わせて案件配分!無理のない案件量をお任せしています。

求めている人材

未経験可・高卒以上◆一級・二級施工管理技士の資格をお持ちの方歓迎◆お客様と関われる技術職に就きたい方

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

◎北欧文化の自由な職場で働きたい方
◎代々受け継がれる家づくりに関わりたい方
◎スウェーデンスタイルの住宅が好きな方
◎要普免

※建築系学部・学科を卒業した方、または建築系専門学校卒の方は尚歓迎します!

勤務地

北海道採用◆希望考慮◆札幌・旭川・帯広・函館のいずれかへ配属

北海道支社(札幌市中央区)
営業所(旭川・道東・道南)

→リクナビNEXT上の地域分類では……
札幌市、その他北海道

給与

月給:23万円〜35万円

※経験・年齢を考慮して決定いたします。

【手当】
・交通費全額支給
・資格手当(1級施工管理技士:月2万円/1級建築士:月3万円 など)
・扶養手当
・技能手当

《住宅補助あり》
38歳迄の独身者に月額2万〜3万円(※規定あり)
賃貸住宅入居の既婚世帯主に家賃の60%(※上限あり)

《スキルアップや資格取得を応援》
建築士などの資格取得に関する学校・通信教育の費用を一部負担するなど、
学びたい方を応援する仕組みが整っています。
実際に、入社後に1級建築士の資格を取得した社員が多数在籍中。
資格取得は、主任やリーダーへのキャリアアップへの近道にもなります!

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回

【年収例】
645万円/45歳(既婚者)入社10年目(月給41万円+各種手当+賞与)
524万円/35歳(既婚者)入社6年目(月給36万円+各種手当+賞与)

勤務時間

勤務時間:9:30〜18:15

★平均残業時間は、月10〜20時間程度!
PCも20時には強制シャットダウンになるため、
全員が効率的に動き、早めに退社しています。

休日・休暇

週休2日制(水・日祝)
※年に数回の水曜出勤あり

【年間休日】
120日

・春季休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇(計画有給制度あり/年間7日間、連休取得を推奨しています)
・育児目的休暇(男女問わず年3日取得/子どもの行事にも参加しやすい!)

《自由な働き方を実現するために、マニュアルや研修もしっかり完備》
スケジュールの組み方や、どうしたら働きやすいかがわからない方も多いはず。
だから当社では、将来的にあなたが働きやすい環境で活躍していただけるように、
入社後には1ヶ月ほどの支社研修を実施。
一緒にチームを組む、設計・営業の仕事についても学べます。
その他、3ヶ月〜4ヶ月の間は先輩社員が丁寧に指導してくれるため、
“経験者だから放置される”ことはありません!

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

・保養所(北海道スウェーデンヒルズ、熱川、軽井沢)
・社員住宅ローン
・定期健康診断
・親和会(社員旅行・クラブ活動)
・永年勤続表彰制度

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 元々スウェーデンスタイルの住宅が好きで、当社の住宅が並ぶスウェーデンヒルズにもよく足を運んでいました。転職の機会があり、念願の当社へ入社。やはり、自分の好きな家づくりに関わって、最後にお客様に「ありがとう」と言われると凄くやりがいになります。当社の家が好きな方にぜひ来ていただきたいです!

    支社工事次長/伏見

採用企業情報

株式会社スウェーデンハウス

設立

1984年(昭和59年)3月

代表者

代表取締役社長 村井 秀壽

資本金

4億円

売上高

432億円(2023年3月実績)

従業員数

795名(2023年10月1日時点)

事業所

■本社:東京都世田谷区 ■支社・支店:北海道、東北、北関東、千葉、東京、横浜、名古屋、関西、九州 ■営業所・出張所:旭川、道東、釧路、道南、新潟、宇都宮、群馬、水戸、広島、大分

業種

住宅・建材・エクステリア【メーカー】/インテリア【メーカー】/住宅・建材・エクステリア【商社】/その他サービス/建築・土木・設計

事業内容

■スウェーデンより輸入する住宅の販売・設計・施工管理 ■不動産業及び付帯業務 ◎特定建設業/国土交通大臣許可(特-29)第13225号 ◎宅地建物取引業/国土交通大臣免許(7)第4255号 ■展示場/57ヵ所※令和5年3月現在 《お客様満足度が、10年連続でNo.1!》2015年〜2024年オリコン顧客満足度(R)調べ/ハウスメーカー注文住宅 第1位

連絡先

株式会社スウェーデンハウス(ホームページ
北海道支社:〒064-0919 北海道札幌市中央区南19条西9丁目2−28 ニューロイアルビル
011-513-1964/採用係

輸入住宅の施工管理◆お客様と深く関わる技術職にチャレンジ!

株式会社スウェーデンハウス