経験を活かす！電気設備施工管理◆賞与6.9ヵ月／年休120日

公共事業や大手民間企業等から発注される各現場での電気設備の施工管理◎資格取得等のサポート充実

【具体的には】
主に民間企業の中規模〜大規模案件を担当。
電気設備工事を円滑に安全に効率よく進めるための
施工管理として以下の業務をお任せします。

◎マネジメントと工程管理
◎資材発注の予算管理
◎工事品質・安全管理
◎施工図作成と各種書類作成

※経験者の方は、前職の経験を考慮の上担当案件を決定します。
まず現在進行中の2〜3現場を経験した後
スキルに応じた規模の現場からお任せします。

※施工管理は各現場に最低2〜3人（少額工事除く）配置
※基本現場のかけもちはありません

◆案件例
オフィスビル
医療・大学・空港等の各施設
道路
太陽光発電設備などが中心
※官公庁や鉄道工事にも状況により携わって頂くこともあります。

＜将来的に＞
階層別研修やステップアップに向けた様々なサポートでキャリアUPを支援！
多様な経験を積み、将来は役職就任へのキャリアUPが可能！

20代30代活躍中◆高卒以上　必須：2級電気工事施工管理技士／2種電気工事士以上◎要普免※AT可

【具体的には】
未経験者の方歓迎

※要普免／AT限定可

★資格・経験だけでなく、人柄を重視した採用を行います。
「選考の流れ」を参照ください。

★社員のプチ紹介★

「先輩社員から相談やアドバイスを受け高度な案件も多くそこで実践」
をした2級電気工事施工管理技士保持のメンバーは
入社2年目で1級電気工事施工管理技士に合格！
年収も〈420万円→640万円〉に。
給与とスキルを身につけました。

※実務未経験で資格をお持ちの方は
新卒入社と同じようにイチから丁寧に育てます。

基本転勤なし／直行直帰◆大阪／東京／名古屋／九州の担当現場

◎UIターン歓迎
◎配属地希望考慮

◆現場は原則、各拠点から公共交通機関で通えるエリア
本社：大阪／京都／兵庫／奈良／和歌山
名古屋支店：愛知／岐阜／三重
東京支店：東京／神奈川／千葉／埼玉
九州営業所：福岡／佐賀／長崎／熊本／宮崎／鹿児島／大分

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、名古屋市、その他愛知県、三重県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

月給：23万円〜40万円

※経験・能力・保有資格を考慮のうえ、当社規定に則り決定します。
※上記月給とは別に以下の手当を支給します。

【手当】
・時間外手当※全額支給 
・出張手当（1日3000円／別途現地往復の交通費や滞在費用は会社負担）
・家族手当（配偶者：1万円、子ども1人につき：5000円）
・役職手当（部長：11万円、次長：8万円、課長：6.3万円〜7万円）
・資格手当（上限5万円／資格による）
・休日出勤手当

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
※昨年度実績6.9ヶ月（入社2年目から満額支給します。）

★初年度年収例
450万円／23歳・2級電気施工管理技士（月給23.5万円＋手当＋賞与）
500万円／31歳・第一種電気工事士（月給27万円＋手当＋賞与）
640万円／34歳・主任・1級電気施工管理技士（月給33万円＋手当＋賞与 ）

【年収例】
850万円／40歳・担当課長・1級電気施工管理技士（月給40万円＋手当＋賞与）
740万円／35歳・副長・1級電気施工管理技士（月給37万円＋手当＋賞与）
550万円／25歳・2級電気施工管理技士（月給27万＋手当＋賞与）

勤務時間：8:30〜17:30
(休憩時間 1時間00分)

★働き方改革中 
残業30％減を目指して改革中！
本社と現場が連携し、サポートメンバーを入れ 
施工監理者の業務負荷軽減に努めております。

★iPad支給で業務効率化
各個人にiPadを支給しているので、
写真・書類の管理やチェックがしやすい環境です！

★現場と事務所の時間割合
現場では、朝礼と昼休憩後に作業指示と確認をし、
他は現場事務所にて、計画・図面の作成、
ベンダーとの打ち合わせが大半となります。

週休2日制（土日）、祝日
※土曜出勤は社内カレンダーによる

【年間休日】
120日

【有給休暇】
10日〜20日

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇

・特別休暇

※夏季休暇は5日、年末年始は5日〜9日です。

＜その他補足事項＞
※工事進捗により休日に出勤いただく場合があります。
　その場合、代休を取得いただくか、休日出勤手当を全額支給します。


◆昨年入社した方より◆
4歳と1歳の子どもが二人いるので、経営基盤の安定性と
福利厚生が充実していることがきっかけで転職しました。
前職と比較すると、家族との時間も大分増えました。
繁忙期もありますが、労働管理が徹底されているので
月残業平均は30時間程度です。メリハリ良く働けています。
今は、日々の子どもの成長を見守れて嬉しいですね。

【試用期間】
3カ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

交通費規定支給
制服・携帯貸与
iPad支給
資格試験受験料負担※合格時
報奨金
財形貯蓄
持株会
教育ローン
住宅融資
退職金
企業年金
独身寮
社宅
慶弔見舞
リロクラブ
再雇用制度／定年65歳