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平均勤続年数19年!技術系総合職(土木・解体施工管理/積算)

  • 正社員

完週休2日/土日祝休み/年休120日以上/夏季・年末年始は7~9連休/資格取得支援制度あり/道路建設などを通じて社会インフラを構築【フジタ道路株式会社】企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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高い定着率を誇る働きやすい環境で、
暮らしに不可欠な社会基盤を支える。

1962年の設立以来、道路建設を中心に、
空港、スポーツ施設、レジャー施設、上下水道など、
人々の暮らしに欠かせないインフラを手がけてきた当社。

特定グループに所属しない自由度の高さを活かし、
高品質な施工や新たな技術・工法の開発にも注力し、
企業価値を高める取り組みに注力してきました。

昨今は老朽化したインフラを直すニーズも
高まっている背景も追い風となり、
日々多くの依頼をいただいている状況です。

今後もクライアントの期待に応え続けるためにも、
この度、道路の舗装や解体工事などの施工管理や積算を
担うスタッフを募集することになりました。

当社は成果を正当に評価する社風なので、
早期に所長登用のチャンスもあります。
チームの雰囲気もよく、35~40歳の所長のもとで
20代のメンバーが中心になって活躍しています。

本部や各拠点からのサポートは手厚い一方で、
所長には大きな裁量が委ねられていて、
本部や各拠点から細かく管理されることもありません。
IT化による業務効率化も進めているので、
無駄な残業は少なく、メリハリをつけて働くこともできます。

また資格取得などのキャリアアップもサポート。
入社後に土木施工管理技士取得に向けた講習や受験費用は
会社で補助しますし、1級に合格すればお祝い金として10万円も支給されます。

社員一人ひとりを尊重する社風なので、
平均勤続年数は19年を誇っています。
働きやすい職場で社会基盤を支えませんか。

募集要項

案件増加に伴い、新たな仲間を募集します。

仕事の内容

資格取得支援・祝い金あり!道路の舗装や解体工事などの施工管理や積算業務をお任せします。

【具体的には】
道路舗装や解体工事などにおける工程管理や
安全管理、品質管理などの施工管理や積算業務をお任せします。

現施工管理2~4名のチームを組んで仕事を進めていきます。
工期は半年~2年程度で、大型プロジェクトを手がけるケースも。
高速道路や幹線道路、空港、スポーツ施設、
レジャー施設、上下水道など多種多様な案件を扱っています。

<主な工事内容>
◆舗装工事
◆一般土木工事
◆建築外構、景観工事
◆スポーツ施設工事(人工芝化)
◆解体工事
など

<施工実績例>
◎一般国道 島根県浜田市/国道9号線
◎一般国道 静岡県三島市/国道1号線
◎一般国道 愛知県豊橋市/国道23号線
◎電線共同溝 広島県竹原市/国道185号
◎東京国際空港内滑走路
◎高速道路 愛知県刈谷市/第二東名高速道路
など

<資格取得もサポート>
講習や受験費用などを補助する資格取得支援制度をご用意。
当社に入社してから1級土木施工管理技士の
資格を取得したスタッフも多数在籍しています。
また1級土木施工管理技士に合格した際は、祝い金として10万円を支給!
あなたのキャリアアップを全力でサポートします。

<正当な評価制度をご用意>
頑張りや成果は公正に評価し、給与や昇給に反映。
自己申告制度や上司との面談を通じて、
「こんな案件に挑戦したい」「こんなキャリアを実現したい」
「こんな働き方にシフトしたい」などの相談も可能。
あなたの希望を叶えられるよう、バックアップします。

求めている人材

土木または解体施工管理の経験がある方(経験年数不問)◆安定企業で腰をすえて働きたい方歓迎

【具体的には】
<以下のような方、歓迎します>
◇施工管理や積算経験を活かし、キャリアアップしたい方
◇道路を中心に多彩な案件に携わりたい方
◇働きやすい環境で、オンとオフのメリハリをつけて働きたい方

<活かせる経験・資格>
◎1級または2級土木施工管理技士(お持ちでない方も入社後取得を支援します)

勤務地

<全国の各拠点/希望考慮/UIターン歓迎>

◎本社/東京都中央区
◎首都圏支店/東京都中央区
・西関東事業部/横浜市港北区
・中関東事業部/埼玉県入間郡
・東関東事業部/千葉市若葉区
◎東北支店/宮城県仙台市
◎名古屋支店/愛知県長久手市
◎大阪支店/大阪市北区
◎広島支店/広島市南区
◎九州支店/福岡市博多区

→リクナビNEXT上の地域分類では……
仙台市、埼玉県、千葉市、東京23区、横浜市、その他愛知県、大阪市、広島市、福岡市

給与

月給:30万円〜60万円

※経験・スキルなど考慮の上、当社規定により優遇します。

【手当】
交通費全額支給
住宅手当
時間外手当
所長手当
作業所手当
単身赴任手当

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回

【年収例】
650万円/35歳(月給35万円+諸手当+賞与年2回)
850万円/45歳(月給45万円+諸手当+賞与年2回)

勤務時間

勤務時間:8:00〜17:00
(休憩時間 1時間00分)

休日・休暇

\年間休日120日以上/
完全週休2日制(土日)
祝日
年末年始休暇
慶弔休暇
年次有給休暇
ボーナス休暇
My Holiday制度

【有給休暇】
初年度13日
2年目以降14日

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

公的資格取得補助/講習や受験費などを補助
資格取得祝金/1級土木施工管理技士合格時に祝い金として10万円支給
団体生命保険
団体損害保険
財形貯蓄
独身寮
人間ドッグの補助金制度

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 35~40歳の所長のもとで20代が中心に活躍しています。本部や各拠点からの支援が手厚い一方で、各所長に大きな裁量が委ねられているので細かく管理されることもありません。システム化や業務の効率化も積極的に進めているので無駄な残業はなく、オンとオフのメリハリをつけて働ける環境ですよ。

    採用担当

  • 完全週休2日制(土日祝休み)に加え、年末年始は7~9連休を取得できます。さらに工事が完了したタイミングで有給を取得する社員も多く、旅行などプライベートの予定も立てやすいでしょう。「人と自然が調和する豊かな社会づくり」を掲げる当社で、腰をすえて働いてください。

    採用担当

〜職場環境・風土について〜

高速道路、幹線道路、空港、
スポーツ施設、レジャー施設、上下水道など、
さまざまなインフラの構築を手がけてきた当社。

特定のゼネコングループに所属しない自由度の高さを活かし、
納得のいく高品質なものづくりや新たな技術や
工法の開発などを積極的に推進してきました。

社内の雰囲気も社員同士のコミュニケーションが活発で、
風通しの良さは抜群です。「個」を尊重する環境で、
ぜひ理想のキャリアパスを実現してください。

採用企業情報

フジタ道路株式会社

設立

1962年11月1日

代表者

代表取締役社長 吉川 英二

資本金

1億円

売上高

135億0,419万円(2023年3月期)

従業員数

213名

事業所

本社/東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーX 3階◎支店、営業所/東京、宮城、愛知、大阪、広島、福岡◎研究所/埼玉

業種

建築・土木・設計/その他不動産・建設系/その他専門コンサル/その他サービス/その他業種

事業内容

◆高速道路・主要幹線道路・空港などの舗装工事◆公園施設・スポーツ/レジャー施設などの設計施工◆上水道・下水道・宅地造成などの土木工事◆建設コンサルタント◆不動産事業◆環境関連事業◎建設業許可:国土交通大臣許可(特-1)第3218号◎建設コンサルタント登録:国土交通大臣第7974号

連絡先

フジタ道路株式会社(ホームページ
東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーX 3階
採用担当

平均勤続年数19年!技術系総合職(土木・解体施工管理/積算)

フジタ道路株式会社