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年休123日◎残業月20h以下◎有名商業施設の工事・内装管理

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

阪急阪神ビルマネジメント株式会社/東証プライム上場・阪急阪神ホールディングスグループ◆阪急阪神不動産100%出資企業◆年間休日123日◆残業月平均10〜20時間企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

阪急阪神ビルマネジメント株式会社が、現在募集中の求人

阪急阪神ビルマネジメント株式会社が、現在募集中の求人はありません。
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手掛けるのは誰もが知ってる有名商業施設★
安定性◎働きやすい環境でキャリアを築く

【★有名物件のマネジメント事業を手掛ける安定企業】

当社は阪急阪神ホールディングスが保有する物件を対象に、
テナントリーシングなどの営業管理業務。
施設管理などのビルメンテナンス業務。
リニューアル、ビル再生などのコンストラクション業務。
他、貸会議室や駐車場の運営管理。と、
ビルマネジメントに関する様々な事業を展開しています。

《阪急阪神ホールディングスグループの所有物件例》
・HEPファイブ
・HEPナビオ
・阪急三番街
・阪急ターミナルビル
・阪急グランドビル
・大阪梅田ツインタワーズ・ノース
・大阪梅田ツインタワーズ・サウス
・アプローズタワー
・ハービスOSAKA
・ハービスENT
・NU chayamachi
・他多数
今回募集するのは、多くのお客様が利用される
有名施設のリニューアル工事や内装に係る管理スタッフ。

案件の大小はありますが、
幅広い分野と、裁量が大きい業務をお任せするので、
全てがあなたの成長とキャリアに繋がります。


【★ワークライフバランス抜群の好環境・厚待遇】

*完全週休2日(土日祝休み)
*年間休日123日
*残業は月平均20時間以下
*産前産後・育児休暇取得実績あり
*長期休暇取得OK

…と仕事に集中しながら、
プライベートもしっかり充実させられる、
働きやすい職場環境も当社ならではの魅力。

「地元の発展に貢献したい」
「経験を活かし更にキャリアアップしたい」
「安定企業で長く働きたい」

そんな方はぜひご応募下さい。

募集要項

【★組織力強化のための増員募集】

ビルの個性・魅力を引き出し、
訪れる人に安心、安全、快適な場所を提供することが
私たちの使命です。

当社の持つビルマネジメントのノウハウを受け継ぎ、
共に成長をしていける方を歓迎します。

仕事の内容

阪急阪神グループ物件(HEPファイブ、梅田阪急ビルなど)のリニューアル工事・内装工事管理業務全般

【具体的には】
阪急阪神グループが保有する建物における
設備リニューアル工事の監理業務全般をお任せします。

◎リニューアル工事の企画→設計発注→工事発注→竣工までの管理業務全般
(工事を担う協力会社への指示・調整が主な業務となる発注者側の立場)
◎テナント入れ替えに伴う建築工事・設備工事のマネジメント

▼主な業務
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
#計画立案、概算算出
#リニューアル計画に伴う図面のチェック
#工事会社が提示した見積査定
#入居企業やオーナーとの調整・連絡業務
#設計者・施工会社の選定
#工事監理者・施工業者の監督
#設計変更や精算工事に関するコスト管理 等

▼仕事のポイント
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
案件の多くは親会社からの依頼案件。
計画された工事の対応であり、複数人チームで手掛けることにより、
平均残業は月20時間程度、且つ土日祝休みで無理なく働ける好環境です。

▼入社後の流れ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
経験豊富な先輩によるOJTを通じて、
テナントの入退店工事などの比較的簡単な業務からスタートし、
徐々に必要なスキルを身に着けていっていただければOK。
業界経験が浅い方でも安心ですよ。

▼社内風土
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
技術部には、約65名もの社員が在籍しています。
女性技術者も多数活躍中。
特に女性をターゲットとする商業施設などを中心に、
幅広い建物の施工管理を担当していただいています。

求めている人材

【経験者優遇★】働きやすい環境でキャリアを築きたい方◎20代・30代/女性活躍中◎学歴不問

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

▼以下の経験・スキルをお持ちの方優遇します
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
#建築、設備、内装業界などの経験者
#建築系学部、機械系学部、電気系学部出身者
#建築設備士、電気主任技術者、電気工事施工管理技士の資格
(必須ではありません)

▼こんな方は歓迎します
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
#トレンドを把握し、時代のニーズにあった提案ができる
#店舗の方や社内の各部署の方と明るくコミュニケーションがとれる
#新しいことにも前向きにチャレンジできる
#安定性や働きやすさを重視し、これまでの経験を活かしたい

勤務地

大阪市北区芝田一丁目4番8号 北阪急ビル

→リクナビNEXT上の地域分類では……
大阪市

給与

月給:22万円〜30万円

※経験・能力を考慮し決定します。

【手当】
・通勤手当
・時間外手当
・休日手当
・深夜勤務手当 等

【昇給】
年1回
4月

【賞与】
年2回
7月、12月

【年収例】
380万円/27歳 入社5年目(月給23万円+諸手当+賞与)
460万円/33歳 入社10年目(月給28万円+諸手当+賞与)

勤務時間

フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分
フレキシブルタイム1 7:00〜21:00

※試用期間は9:00〜18:00とする
※残業月平均10〜20時間程度

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日

【年間休日】
123日

【有給休暇】
10日〜20日
下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります

【休暇制度】
・GW休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇

産前産後・育児休暇制度 ※取得実績あり
育児短時間勤務制度※取得実績あり
介護休業制度 ※取得実績あり
★5日連続休暇の取得実績あり

待遇・福利厚生

【試用期間】
3か月
期間中は9:00〜18:00勤務

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

サークル支援制度
慶弔見舞金制度
結婚出産祝い金
健康診断
そのほか各種グループ割引
オフィス内禁煙・分煙
カフェテリアプラン(旅行券など3万円分を支給)
退職金制度
持株会
資格取得奨励制度

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆キャリアを築ける環境
    頑張りや実力はしっかり評価し、若手にもチャンスをどんどん与えていく風土です。
    会社全体として、30代前半で係長になるなどの例もあり、キャリアアップのチャンスも豊富です。

    採用担当

  • ◆女性も働きやすい環境
    産前産後・育児休暇制度や育児短時間勤務制度などを整えており、取得実績も多数。復帰後にはまた新しい挑戦をするなどのキャリアも築くことができるため、「家庭も仕事もどちらも全力で頑張りたい」という方にも安心です。

    採用担当

〜職場環境・風土について〜

◆丁寧な研修があるので未経験でも安心
まず業務の基礎については、1年間OJTで学んでいただきます。その他阪急阪神ホールディングスグループについてや、売上分析スキル研修など多数の研修を用意しています。2〜3名で1チームという物件が多いため、先輩のサポートを受けながら成長できる環境です!

採用企業情報

阪急阪神ビルマネジメント株式会社

設立

2007年10月

代表者

代表取締役社長 出崎弘

資本金

5,000万円

従業員数

約1300名

事業所

大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル13F

業種

その他不動産・建設系/警備・メンテナンス・清掃

事業内容

◆PM事業/SC管理/オフィス管理/貸会議室管理/駐車場管理 ◆BM事業/施設管理 ◆工事事業/工事管理

連絡先

阪急阪神ビルマネジメント株式会社(ホームページ
大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル13F
採用担当

年休123日◎残業月20h以下◎有名商業施設の工事・内装管理

阪急阪神ビルマネジメント株式会社