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未経験OK!技術系総合職/関西勤務のみ!★35歳以下全員面接

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

★35歳以下全員面接!★未経験・第二新卒歓迎!◆20代活躍中!◆完全週休2日制◆定着率95%◆日本の産業を支える会社【株式会社日本技術センター】企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

転職するならスキルアップしか勝たん!
あなたの強みが生かせる環境がそこにはある

―30代エンジニア・未経験入社―

入社当時は「機械って?」「電気って?」と
何もわからないところからのスタート。
あまりにもわからず講師に泣きついたこともありましたが
その時に言われたのが
「お給料をもらいながら【謎解きゲーム】
してるんだからじっくりやったらいい」
一気に視点が変わり、「勉強」ではなく「遊び」感覚で
覚えることが楽になりました。

何かの不具合が起こった時に、
その原因はなんなのか、どうすれば解決できるのか、
実際にどんな対応をすればいいのかを考えること、
そしてそれが解決した時は本当にすっきり!
まさに謎解きゲームやパズルのような感覚です。

※現在は燃料電池製造ラインの保守メンテナンス業務に携わっています。
制御プログラムを読み取り、故障個所の原因を把握し、
プログラムの修正対応をするといった業務です。


■エンジニアってどんなイメージですか?

「理系の人がやる感じ」
「忙しそう」
「関係のない仕事からチャレンジできなさそう」
…それすべて「NO!」です。

今からでもチャレンジできる。
モノづくりに携わったり、
機械の保全を行ったり、
故障の原因を特定したり…
エンジニア(技術者)としてしっかり成長できる。
それが今回の募集です。

■研修体制が整っています

電気って何?
機械ってどんな仕組みなの?
装置ってどんな風になっているの?
長年エンジニアとして活躍してきた講師が
本当に基礎の基礎から、学校のように丁寧に教え、
実地でも先輩がついてしっかりサポートしてくれるから
着実な成長ができ、エンジニアとしての第一歩を踏み出せます。

■「だから日本技術センターに転職しました!」
―先輩たちの声―

<文系の先輩>
文系の自分にエンジニアは難しいかなと思いましたが、
イチから教えてもらって手に職を付けれるならと選びました
日勤業務で残業が月10H〜30Hと
ワークライフバランスも充実しています!

<理系の先輩>
前の仕事は技術系ではあったんですが
なぜそれをやるのかなど、意味がわからず「作業」だったので
成長に繋がりませんでした。
基礎から教えてもらえたからこそ、
今は理解できることが多く、
成長を実感しています!


――まずは気軽に話を聞きに来てください――

募集要項

■勤務地は関西のみ

■生産技術・製造技術・品質管理・設計など、
 様々な仕事にチャレンジできる!

■最先端技術のど真ん中で仕事ができる

■年間休日120日以上(配属先により異なる)
 プライベートも充実

■転居を伴う入社の際のサポートもしっかり

総合エンジニアリング企業として培ってきたノウハウを基に、
1967年の創業から50年以上、日本の産業を技術力で支えている日本技術センター。
一流メーカーに信頼される技術者を育ててきました。

「未経験だから不安」
「理系じゃないから理解できるか…」
そんな不安を自信に変えてみせます!

先輩たちも最初は未経験。

「自分が成長できる良い環境を見つけたかった」
「何が向いているのか?
 何がしたいのかわからないまま中途半端な就活を行い失敗。
 そんな時に出会いました」

いろんな思いを持って転職をしてきた先輩たちも
今ではプロのエンジニアとして活躍しています。

だから「今までのこと」は関係なく
「学んでキャリアを構築したい」という
強い思いを持つ方とお会いしたいと思っています。

仕事の内容

大手メーカーで働く技術系総合職/保全・品質管理・設計・生産技術・製造技術

【具体的には】
先ずは姫路本社・京都営業所・東大阪事業所のいずれかで研修を受講いただきます。
※希望に合わせて研修場所は選択可能です。
(研修期間は1ヶ月〜3ヵ月です)

研修修了後に大手電機メーカー、重工メーカーの生産施設への配属を中心に
技術系総合職として生産技術・製造技術・開発評価・品質管理・設計・メンテナンスなどを行っていただきます。

研修を受けた後に配属されるので、未経験の方も安心してチャレンジできます!

【プロジェクト例】
・リチウムイオン製造装置の保守、メンテナンス
・DX環境推進に伴う生産技術業務
・発電プラント、関連設備の品質評価、検査業務
・ロボットを操作しての発電所の検査、ロボットのメンテナンス
・半導体製造装置、産業用ロボットの機械設計、設計補助 など

【詳しい業務内容】
◆生産技術・製造技術
・生産設備の生産データからの解析、改善検討
・増設設備の検討

◆開発評価
・各産業機器、動力などエンジン環境 耐久試験
・プラント機器の材料 加工品評価

◆設計・設計補助
・搬送機の部品詳細設計
・化学プラントのシステム設計

◆機械メンテナンス
・生産設備の改修や定期メンテナンスの工程、施工管理
・安全関係管理、電気系統管理

【研修スケジュール】

■当初は座学が中心
・機械・電気に関する基礎知識
・機械保全法一般
・実技研修 工具 測定器の判定

★『設備メンテンナンス力』+『機械保全技能3級 国家資格』
を手に入れて技術者として活躍して下さい!

※実務経験を積んでいけば、装置改造や治工具設計などスキルアップが見込まれるお仕事です。

求めている人材

<高卒以上 文系・理系不問> ★未経験者大歓迎!基礎知識からしっかりと教えます!/

【具体的には】
職種未経験の方歓迎

以下に当てはまる方歓迎!
・自分の自信になる経験・スキルを身に付けたい方
・新しいことに挑戦してみたい方
・手に職をつけたいと思っている方
・何が向いているのか、何がしたいのか分からずキャリアに悩まれている方

平均年齢36歳!
未経験の皆様の気持ちに共感できる先輩社員が多く在籍!

勤務地

【転居を伴う転勤なし/関西限定】
大阪市、京都市、神戸市、八尾市、尼崎市、東大阪市、
明石市、堺市、枚方市、門真市、高砂市、姫路市、福知山市、彦根市、長浜市、甲賀市など

※配属先は本人の希望・スキルを考慮の上決定
※関西勤務を保証

→リクナビNEXT上の地域分類では……
滋賀県、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県

給与

月給:20万6000円以上

※固定残業手当はないので、
残業をした分はしっかり支給!

※能力・年齢考慮の上決定します。

<月収例>
月収25万7326円
入社1年目/26歳
月給21万円+残業月30時間/4万7326円

学びながら給料をもらい、スキルを身につけていくことで
給与もアップします!

【昇給】
年1回

【賞与】
年3回
(2022年度実績/計3ヶ月分+決算賞与)

【年収例】
580万円/35歳/5年目(月給35万円+賞与+諸手当)
440万円/30歳/2年目(月給26万円+賞与+諸手当)

勤務時間

勤務時間:8:30〜17:30

※配属先により30分前後の変動あり

休日・休暇

完全週休2日制(会社カレンダーによる)

年間休日120日以上(配属先により異なる)

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇

各種休暇 ※有給・結婚・看護・介護・育児
産前・産後休暇取得実績あり

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヵ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

給与改定年1回 
交通費全額支給 
出張手当 
資格受験料支給
資格取得祝金支給
家賃補助(転居を伴う転勤時)
退職金制度 (確定拠出年金 ※費用は会社が全額負担)
財形貯蓄制度

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■関西で働きたい×知識を得たい

    前職で点検の仕事をしていましたが、
    それがどんな構造なのかなどを知りたくなりました。
    前の会社では全国転勤があり、それも不安材料だったので
    関西のみの勤務ということと、丁寧な研修があるというのが
    安心して入社できた理由です。

    エンジニア

  • ■飽きない仕事

    前の職場ではスマートフォンの組立てをしていたのですが、
    今は前と比べものにならないぐらい大きな装置を1ヶ月ほどかけて作っています。
    新しいことを覚えるのは楽しくて飽きないです。
    いろんな種類のものづくりに携われるのがこの仕事の面白さです。

    エンジニア

  • ■離職率は5%程度

    社員間で一番多い声は『居心地の良さ』。頑張るときと休むときのメリハリを大切にしつつ、
    仲間と協力して成果を挙げていくのが当社のスタイルです。
    有給消化率も85%と高水準!
    このあたりも居心地の良さ・働きやすさに繋がっているのかもしれません。

    人事担当

〜この仕事を通して身に付くこと〜

【未経験でも、経験が浅くても大丈夫!】

目指したい技術者に育成するためのノウハウを駆使し、
入社後もフォローをしながら皆様の成長を支援します。

技術系総合職として、様々な仕事にチャレンジできるのが魅力です。
技能職から技術職へのステップアップや
経験がある方にとっては、技術領域を広げたいなどの希望が叶います。

当社なら複数の配属先から、あなたに合った働き方をご提案できます。まずは面接でお話できればと思います。

採用企業情報

株式会社日本技術センター

設立

1967年5月10日

代表者

代表取締役社長 平岡 哲也

資本金

5500万円

売上高

61億円(2020年度実績)→65億円(2021年度実績)→68億円(2022年度実績)

従業員数

523名(2024年1月1日現在)

事業所

●本社…姫路市 ●事業所…高砂・荒井(高砂市)、光都(佐用郡)、東大阪、滋賀(彦根市) ●営業所…茨木(茨木市)、京都、千葉 ●播磨工場…姫路市

業種

半導体・電子・電気部品【メーカー】/精密機器・計測機器【メーカー】/機械関連【メーカー】/プラント・設備【メーカー】/職業紹介・人材派遣

事業内容

産業用機械の設計・開発・製造・販売、電気・電子設計、各種研究施設向けのエンジニアリング支援・コンサルティング

連絡先

株式会社日本技術センター(ホームページ
大阪府東大阪市長堂1-3-14 トクヤスビル3F
06-6748-0176/採用担当

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