≪30代・40代活躍中≫◎営業・営業推進（管理職候補）

≪管理職候補≫営業戦略の企画、推進、各拠点のサポートなど営業にプラスして管理職としての業務に携わる！

【具体的には】
◆ゼネコン、工務店、鉄道・造船会社などへ
仮設機材（足場・転落防止の手摺りなど）を提案する当社。

各事業部（クイックデッキ事業部、プラント事業部、橋梁事業部など）又は各支店に配属
担当する商材・領域の売上拡大を図る
営業戦略の企画、推進、各拠点のサポートなどを担当。

≪業務内容≫
・営業戦略の企画・推進
・全国の拠点の営業サポート（出張にて対応）
・営業同行
・メンバーの教育、指導、育成
・課題の抽出、解決手法の企画実行

★不可欠な製品を提案
新築工事のみならず、改修工事、リニューアル工事の際には
“必ず”仮設機材は必要であり、営業のしやすさが特徴です。

また、社会インフラとなる構造物の建設を支えることは
社会的意義も高く、大きなやりがいを感じられるでしょう。

★強み
自社製品に起因した死亡事故ゼロという実績。
また、メーカーとして顧客ニーズに合わせて製品の設計・開発を
オーダーメイドの対応も可能です。

複雑な形状の建物にも安全に設置できたり、
組み立て、解体がしやすいように設計したり、建設を支える
重要な役割を担っています。

★管理職候補として
担当事業部の拡大を図っていく施策の企画立案から携われます。
売上アップ、事業部拡大といった業務に携わり
いち営業プレーヤーではないキャリアを歩んでいただけます。

※ご経験や希望勤務地によっては通常の営業からのスタートも可能です。
（全国20拠点応相談）

≪学歴不問≫法人営業の経験or建設業界の経験◎管理職経験不問

【具体的には】
※普通自動車免許（AT限定）
※出張対応が可能な方

≪以下、いずれかの経験必須≫
・建設業界経験者（ゼネコン、工務店、設備会社などでの営業、施工管理など）
・法人営業経験（業界不問）

＜以下のような方＞
・管理職としてポストアップしたい
・営業戦略の企画、営業推進などのフェーズに携わりたい
・早期にポストに就きたい
・社会インフラを支える企業で働きたい

事業本部（東京）
（東京支店・仙台支店・名古屋支店・大阪支店・福岡支店など
全国20か所の営業拠点についても応相談）

・仙台支店／仙台市青葉区二日町1-23
・事業本部・東京支店／東京都中央区八丁堀4-8-2
・名古屋支店／名古屋市瑞穂区妙音通4-40
・大阪支店／大阪市淀川区西中島1-15-2
・福岡支店／福岡県福岡市博多区中呉服町1-6
※その他の支店はホームページをご覧ください。

※全国出張あり

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
仙台市、東京23区、名古屋市、大阪市、福岡市

月給：25万円〜35万円
※固定残業代を含む

※経験や能力を考慮し、決定します。

固定残業代：5万円〜7万円/32時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
交通費全額支給
時間外手当（超過分）
報奨金
家族手当（配偶者：月1万円、その他：月3000円）
出張手当
資格手当

【昇給】
年1回（7月）

【賞与】
年2回（7月・12月）

【年収例】
420万円／28歳 転職1年目（月給28万円＋各種手当＋賞与＋報奨金）
495万円／33歳 転職3年目（月給32万円＋各種手当＋賞与＋報奨金）
600万円／40歳 転職6年目（月給36万円＋各種手当＋賞与＋報奨金）

勤務時間：8:50〜17:30

完全週休2日制（土・日）
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
介護休暇
産前産後休暇（取得・復職実績あり）
育児休暇（取得・復職実績あり）

【年間休日】
125日

【有給休暇】
10日〜20日

【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

退職金制度
財形貯蓄制度
社宅制度
積立有給制度
GLTD（団体長期障害所得補償保険）制度
社員旅行(5年に1度) 2018年は全社員とご家族をハワイへご招待しました
保養所（熱海、那須、新潟、千葉）
制服貸与
資格取得支援制度
社内禁煙