未経験・第二新卒歓迎◆トヨタのディーラー◆総務・人事

管理部門・総務人事部の管理スタッフとして労務、人事、総務業務などをお任せします。

【具体的には】
直属の上長が手厚くフォローするのでご安心を！
独り立ちまで1年〜2年を目安に、
1つひとつの専門スキルを身につけられる環境です。

＜主な業務内容＞
■給与計算
■勤怠、労務管理
■採用業務（応募者対応／面接／説明会など）
■社員研修
■施設管理・メンテナンス対応
■人事制度改定・規定見直し など

＜将来的には＞
ゆくゆくは管理部門のスペシャリストか管理職を目指せます。
また、研修企画や運営、人事制度改定など
業務の幅を広げていくことも可能です。
社内平均では40代半ばで管理職になる社員が多いですが、
管理部門スタッフは頑張り次第で
40歳手前でも管理職を目指せるチャンスがあります！

＜総務人事部の仲間たち＞
20代〜30代を中心に、計5名が在籍。
若手からベテランまで、バランスよくそろっている部署です。
元金融機関の営業や製造業の人事など、
中途で入社した異業種出身者が活躍しています！

大卒以上／未経験・第二新卒歓迎／要普通免許（AT限定可）

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

＜歓迎＞
■人のために仕事をできる方
■好きな街で腰をすえて働きたい方（転勤なし）
■課題改善のために積極的に取り組める方

★各店舗スタッフとも密接にかかわるポジションなため、
人事や総務の経験はもちろん、
何かしらの接客・販売経験がある方もスキルを活かせます！

＜「西代駅」徒歩3分／UIターン歓迎／転勤なし＞
兵庫県神戸市長田区大道通5-101-2

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
神戸市

月給：18万9000円〜27万円

※経験・能力考慮の上、決定
※別途、各種手当・交通費全額支給

【手当】
交通費全額支給
変動手当（月2万円〜月3万円）

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回

【年収例】
330万円／25歳／入社1年（月給20万円＋諸手当＋賞与年2回）

勤務時間：9:15〜18:00
(休憩時間 1時間00分)

※残業月平均10時間
日々効率よく業務を進めることを全員で意識しているため、
残業を少なく抑え、プライベートと両立しやすい環境をつくれています。

＜年間休日112日＞
完全週休2日（火曜日＋他1日 ）
GW休暇
夏季休暇
※GW・夏季休暇は最低5連休以上取得可能
年末年始（12月29日〜1月3日）
有給休暇（初年度10日／最大20日付与）
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇

【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【その他】
・財形貯蓄制度
・社員融資制度
・退職金制度
・確定拠出企業年金