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土日休、年間休日117日!20代30代活躍/製造オペレーター

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

蔦機械金属株式会社 〜創業102年〜 ◆姫路勤務で転勤なし ◆高い技術力で世界中の自動車に使われる金属部品を製造する、モノづくり企業です。企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

<未経験1年目から月収28万円以上可>
コツコツ取り組む事が、評価に繋がります!

【蔦機械金属を数字でご紹介】

■昨年4月で創業100周年

■従業員数は男性185名・女性132名
┗平均年齢43歳
┗20代88名・30代52名。若手も多数活躍中!

■平均勤続年数15年

■年間休日117日+有休平均12日取得

■大型連休年3回(8〜9連休)

ダイカストという製造技術を日本でいち早く導入し、
姫路の企業ながら業界で確固たる地位を築いてきた当社。

大手国産自動車をはじめ
誰もが知る高級外車メーカーともお取引があり、
『TSUTA製』の金属部品は
世界で製造される自動車の15台に1台に搭載されていますよ。


【入社時に必要なのは、普通免許だけ。】

製造経験や知識などは一切不問!
研修でイチからスキルを習得可能です。
業務は班体制でいつも近くに先輩がいるため、
独り立ち後も安心して働ける環境ですよ。

資格支援や階層別研修で、
スキルアップやキャリアアップもサポート!

「姫路の地で転勤なく長く働きたい」
そんな方はぜひご応募ください。

【よりよい未来へ前進していく。】

今後の市場拡大を見据えて、
電動車用部品の製造も2020年に広畑工場でスタート!

“業界課題である3Kのイメージを払拭のため
とにかく快適で働きやすい製造現場をつくりたい。”
という思いで、ロボットによる自動化や
粉塵・熱発生源の排除などを実現した新工場を設立しました。

この新工場をモデルに既存工場の環境改善も行っており、
今後もさらに魅力ある職場づくりを進めていきます!

募集要項

2020年には電動車対応の広畑工場を新設し
ますます業績拡大中の当社。
今後も世界のモノづくりに貢献するため
正社員を増員します!

仕事の内容

世界で製造される自動車の15台に1台は使われている!自動車用部品の製造

【具体的には】
溶かした金属に圧力をかけて金属製の鋳型に注入する
「ダイカスト」という技術を駆使した、自動車部品の製造。
高い精度が求められるため製造できる企業は少なく
安定した受注量があります。

<製造工程>
▼原材料投入
▼自動機での製造
▼プレス
▼表面処理
▼外観目視検査
▼納品用のカゴ詰め
▼作業場リセット


★まずは「外観目視検査」からスタート。
完成品に傷などの不良がないかチェックします。
その後、他の工程も少しずつお教えしていくので
徐々にスキルを身につけられます。

★研修では先輩が仕事の流れやポイントを教えます。
製造は班体制で進めるのでいつも近くに誰かがいる状態。
未経験の方も安心して取り組める職場です。
独り立ちの目安は3〜5年。じっくり成長していけます!

★フォークリフトや玉掛けなど、業務に必要な資格は初回受験料会社負担。
難しい資格ではないので、ほとんどの方が初回で取得しています!
その他、技能検定や役職者になるための社外研修も有。
年齢や学歴に関係なく、資格試験の合格取得や昇格などのキャリアアップが可能です。

求めている人材

経験不問/49歳以下の方(キャリア形成の為)/未経験入社の20代30代活躍中

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

<下記の方大歓迎>
■モノづくりに興味があり、腰を据えて長く働きたい方
■姫路の安定企業で働きたい方
■コツコツ取り組む仕事が好きな方

接客・飲食・営業・工場勤務など先輩の前職は様々。
製造未経験歓迎です!

※高卒以上
※要普通免許・AT限定可
※フォークリフト免許をお持ちの方は歓迎
┗お持ちでない場合、会社の制度を利用して取得可能

勤務地

※希望の勤務地を考慮します。

本社工場:姫路市土山1-4-8
白浜工場:姫路市白浜町宇佐崎南1-25

→リクナビNEXT上の地域分類では……
その他兵庫県

【交通手段】
車通勤OK
※無料駐車場有

給与

月給:17万1500円以上

※経験に応じてスタート給与を決定いたします。
※残業代は別途支給いたします。

<入社1年目・25歳/月収例28万2500円>
┗月給17万1500円+出勤手当2万1000円+深夜手当1万3000円+交替手当2万円+残業手当5万7000円

<入社1年目・35歳で年収430万円を稼ぐ人も!>
┗月給20万400円+諸手当+賞与

【手当】
・交通費規定支給(月3万3000円まで)
・住宅手当(単身者:月1万3100円、世帯主:月2万4000円)
・出勤手当(1日出勤するごとに1000円)
・残業手当
・深夜手当
・交替手当

【待遇】
・退職金制度(規定有/5年以上)
・社員食堂
・休憩スペース完備
・資格支援制度(取得補助金/合格一時金)
・忘年会費用補助
・永年勤続表彰(20年:10万円、30年:30万円)
・改善提案賞金
・慶弔見舞金
・健康診断
・出産・育児支援


【昇給】
年1回
※能力評価による査定あり(「●●の業務ができるようになった」等、年次に関係なく能力で評価)
※年齢給によるベースアップ(定期昇給)も有

【賞与】
年2回
※前年度実績3ヶ月分

【年収例】
369万円/25歳・入社1年目・高卒(月収28万2500円(月給17万4600円+諸手当)+賞与)
453万円/38歳・入社3年目・高卒(月収32万9250円(月給22万1350円+諸手当)+賞与)
650万円/40歳・課長(月収35万円(月給29万円+諸手当)+賞与)

勤務時間

<2交替制>

7:00〜18:00、20:00〜翌7:00
又は
8:00〜19:00、19:00〜翌6:00
※配属部署による

*上記シフトで週実働平均40時間
┗超過分は別途残業手当全額支給
*休憩は2時間毎に取得
*日勤と夜勤は1週間交替の為、1週間の中で不規則な勤務にはなりません。

※変形労働時間制

★令和6年3月31日までに、社員一人当りの月平均残業時間を20%(令和2年度比)削減することを目標に掲げ、行動しています!

休日・休暇

週休2日制(土日)
┗土日休みだから家族イベントにも必ず参加できると好評です!

・夏季休暇(8日間)
・年末年始休暇(9日間)
・GW休暇(9日間)
その他会社カレンダーによる

【年間休日】
117日+有給休暇(平均取得日数:12日)
★有給休暇は100%消化している社員もいます!
 会社全体で積極的に取得を推進しているため、趣味や旅行などの目的でも気軽に取得できますよ。
 (入社半年後に10日付与。その後勤続年数により増加)

<特別休暇>
・育児・介護休業制度
・慶弔休暇
・結婚休暇

★「健康経営優良法人」認定取得(令和5年3月)
┗地域の健康課題に即した取組や、日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、
 特に優良な健康経営を実践している法人に認定されました。

★「わが社の健康宣言」登録認定取得(令和4年8月)
┗全国健康保険協会(協会けんぽ) 兵庫支部より認定されました。
 従業員が心身共に健康で、明るく元気に生き生きと働ける職場環境を作っていきます。

★「健康づくりチャレンジ企業」登録取得(令和4年6月)
┗兵庫県が推進する従業員や家族の健康づくりに積極的に取り組む「健康づくりチャレンジ企業」に登録。
 働き盛り世代の健康づくりを推進・支援していきます。

★「ひょうご仕事と生活の調和推進企業」認定取得(令和3年10月)
┗残業削減、有給休暇の取得奨励を行うなど、ワークライフバランスの充実化を推進。
 働きやすい職場づくりへの取り組みが認められ、兵庫県から認定されました。

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
時給1100〜1200円
※年齢・経験による

<月収例>
★未経験/時給1100円の場合
月収24万7500円+別途通勤手当有/時給1100円×8h×20日+(残業1375円×40h)+深夜手当1万5000円

★工場勤務経験あり/時給1200円の場合
月収27万円+別途通勤手当有/時給1200円×8h×20日+(残業1500円×40h)+深夜手当1万8000円

【保険制度】
社会保険完備

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 私は前職も製造業。高校卒業後約5年続けていましたが全く給与が上がらず、先輩の給与も高くないことを知り、将来が不安に…そこで、転職を決意しました。この会社に決めた理由は、毎年必ず昇給があり、さらに能力も評価して給与に反映してくれるから。手当も充実していますし、これから給与が上がっていくのが楽しみです!

    製造オペレーター
    入社1年目・23歳男性
    (本社勤務)

  • 交替制で夜勤もある仕事ですが、その分交代手当・深夜手当でしっかり還元しています。高い収入を得られる点を魅力に感じ、長く続けてくれている社員が多いですよ。また、年1回の定期昇給に加えて、頑張りを正当に評価した査定も反映されるのでさらに収入もUP。一家の大黒柱として家族を養っている社員も多数活躍中です!

    採用担当

〜職場環境・風土について〜

技術向上に常に取り組む当社が
現在積極的に進めているのは、
車のボディをアルミでつくるための技術開発。

アルミによって車体の軽量化が実現し、
運動性能や環境性能の向上が見込めます!

既に世界の一流メーカーでは積極的に取り入れていますが、
日本ではまだまだスタンダードと言い難く、
その現状を変えようと奮闘中ですよ。

企業の成長のために。そして日本の技術革新のために。
歩みを止めず前進していく姿勢を大切にする会社です。

採用企業情報

蔦機械金属株式会社

設立

創業:1922(大正11)年 4月 1日

代表者

取締役社長 蔦 昌樹

資本金

9900万円

売上高

82億円(2022年度)

従業員数

327名(2023年10月末現在)

事業所

■本社工場:姫路市土山1丁目4番8号■白浜工場:姫路市白浜町宇佐崎南1-25■広畑工場:姫路市広畑区富士町12-1

業種

機械関連【メーカー】/精密機器・計測機器【メーカー】/自動車・輸送機器【メーカー】/その他メーカー【電気・電子・機械系】

事業内容

自動車、バイク、電装品等の、アルミ合金ダイカスト・ダイカスト用金型精密機械加工等を手掛けています。

連絡先

蔦機械金属株式会社(ホームページ
本社/姫路市土山1-4-8
079-297-3111/本社総務まで

土日休、年間休日117日!20代30代活躍/製造オペレーター

蔦機械金属株式会社