株式会社小糸製作所の求人概要 -自動車用照明器の世界トップシェアを牽引する調達・企画- ｜【リクナビNEXT】で転職！-希望の求人がみつかる転職サイト-

求人情報

調達・購買を通じてモノづくりを牽引。
世界が期待する“KOITO”の進化を。

私たち小糸製作所は、自動車用照明器の開発・製造において世界トップシェア。各国の自動車メーカーとつながりを持ち、今日も数多くの製品を納入しています。

ただ、現状がベストだとは考えていません。近年のめまぐるしい世界情勢の変化に伴い、当社としてもさまざまな決断が必要なシーンが増えています。

それは、調達・購買においても例外ではありません。2022年4月には大きく組織を変更するなど、時代に合う体制づくりを推進しているところです。

加えて今後は安全な次世代モビリティ社会に貢献する新規事業創出に伴い、求められる技術やアイテムもさらに変化するはず。未来を見据えても、調達・購買機能の強化は重要なテーマなのです。
たとえば電子部品。LEDやIC、半導体やコンデンサなどは、今後は、供給不足、価格高騰、地政学リスクなどの問題を解決する意味でも、グローバルサプライヤーからの調達体制を強化する必要があります。そのためには、発注のシステム再構築、マーケティング活動、新規サプライヤーの開拓、契約の締結など、すべきことが山積しています。

今回お迎えする方には、調達企画や実務でスキルを発揮して調達の方針・戦略策定と、それに基づくグローバルでの最適調達を推進し、当社のモノづくりを牽引してほしい。国内外に広がる当社のネットワークをどう活かすか。自由度が高い環境なので、能動的に考え、動き、創造することに期待しています。

募集要項

当社の自動車用照明器を求めている自動車メーカーは、世界中に数多くあります。これからは、各国の情勢などを考慮して、調達・購買のあり方を柔軟に変えながら進化する必要があり、新しい視点・発想を社内に取り入れるべく増員募集に至りました。

仕事の内容	自動車用照明器の製造に必要な各種部品の調達（仕入先の選定、価格交渉など）、調達企画・管理。【具体的には】当社が製造する自動車用照明器は、精密な電子部品をはじめ、数々の部品で構成されています。それらの部品を調達する仕事、調達を企画・管理する仕事があります。＜調達＞ ◆新規仕入先の調査・開拓 ◆加工技術の確認 ◆製造数や価格などの交渉 ◆製品の品質・納期管理 ◆社内の開発部門に向けた製品仕様や原価などの低減 …など。各種部品の安定供給を目指して、大きく電子部品・原材料・加工品の3つの分野に分かれて活動しています。 ◆コミュニケーションスキルが重要多くのサプライヤーと連携する仕事です。自分たちだけでなく、仕入先も納得できる結論を見出し、信頼関係を構築することが求められます。＜調達企画・管理＞ ◆調達にまつわる全体的な方針の企画・立案 ◆サプライヤーに向けた調達説明会の開催 ◆海外における最適な調達の策定と展開 ◆原価低減活動の企画・推進 …など。「小糸製作所が目指す調達とは？」を明確にして社内外に展開し、ベストな体制を構築する仕事です。 ◆チームワークを大切にする姿勢が重要一人で完結できる仕事ではありません。社内外においてチームで考え、動くことが求められます。メンバー、サプライヤーなど、相手の考えを汲み取り、手を取り合う姿勢が重要です。
求めている人材	大卒以上※要普免◆調達や購買、または営業の経験を持つ方（業界経験不問）◆充実の教育・研修あり。【具体的には】業界・職種未経験の方歓迎＜必須※いずれか（双方ともに業界不問）＞ ◆調達や購買の経験 →経験や知識がそのまま強みになります。 ◆営業経験 →交渉・折衝などの経験を活かして働けます。＜歓迎する経験・知識＞ ◆自動車業界で働いた経験 →分野は不問。モノづくりの流れ、業界のルールなどを知っていることが強みに。 ◆海外に関連する勤務経験 →今後はよりグローバル視点での活動が重要に。経験を活かせます。 ◆20代、30代のスタッフも多数活躍中
勤務地	静岡市清水区北脇500 ◆UIターン歓迎 ◆クルマ通勤OK →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 静岡県
給与	月給：23万円以上 ※基本給：23万円以上 ※経験や能力などを考慮【昇給】あり【賞与】年2回 ◆2022年度年間支給実績／5.4ヶ月分【年収例】 720万円／35歳(既婚係長クラス）（月給36万円＋残業手当・賞与・諸手当（家族手当・地域手当など）） 600万円／30歳(既婚係長クラス）（月給30万円＋残業手当・賞与・諸手当（家族手当・地域手当など））
勤務時間	フレックスタイム制 1日の標準労働時間 8時間00分コアタイム 10:10～15:00 ◆休憩時間／50分
休日・休暇	週休2日制(土日 ※年に数回、土曜出社有) 【年間休日】 121日【休暇制度】・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前・産後休暇・育児休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生	【試用期間】 6ヶ月労働条件は本採用と同じです。【保険制度】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・退職金制度・従業員持株会制度・独身寮・社宅・各種施設（体育館・診療所・食堂など）・保養所（朝霧高原）・全国の契約リゾート利用可能　など

リクナビNEXTの取材から

～同僚の皆さまに聞いてみました～

＜さまざまな志向・経験を活かせます＞
◆国内外をフィールドにして活躍したい
◆技術や工法にまつわる知識を活かしたい
など、いろいろな志向にマッチする仕事です。電子部品や樹脂原料など、多種多様な分野にかかわるので、自然と活かせる知識、スキルなどは多くなります。きっと、あなたの経験も強みになるのでご安心を！

調達
＜働く環境は？＞
たとえば在宅ワークと出社の割合では、今、在宅での仕事が約3割です。どの状態と環境がベストなパフォーマンスを発揮できるか、一人ひとりが考えて動いています。裁量を持ち、フレキシブルに働けるのも、小糸製作所が持つ魅力のひとつです。社員からも、自由度の高さが好評です。

調達

～職場環境・風土について～

＜充実の教育・サポートあり＞
◆社内教育／80項目以上の技術講座があり、誰でも受講が可能。
◆階層別教育／担当、課長など、役職やポジションに応じた研修あり。
…など。未経験の方もご安心を！

＜入社後の流れは？＞
OJTを中心に、経験豊富な先輩が基礎からしっかり教えます。焦らず、一つずつ覚えて独り立ちを目指してください。小さなことも気軽に質問できる環境です。

採用企業情報

株式会社小糸製作所

設立	1936年4月　※創業/1915年4月1日（大正4年）
代表者	取締役社長加藤充明
資本金	142億7000万円 ※プライム市場上場
売上高	連結864,719百万円(2023年3月期)/単独297,838百万円(2023年3月期)
従業員数	連結23,488名/単独4,310名 2023年3月31日
事業所	本社：東京都港区◆技術センター：静岡市清水区◆拠点：宇都宮市、厚木市、豊田市、大阪市淀川区ほか◆海外：アメリカ、イギリス、チェコ、中国、タイ、台湾、インド、インドネシア、メキシコ、ブラジル、マレーシア
事業内容	自動車照明器、航空機部品、電子装置・部品等の製造・販売　◆国内外問わず、自動車用ヘッドランプでトップクラスのシェア率を誇っている当社。創業以来、世界中から高い評価と信頼を得ており、現在は新技術の開発だけでなく、現代の環境問題や資源問題にも向き合っています。
連絡先	株式会社小糸製作所（ホームページ）静岡県静岡市清水区北脇500 054-345-2258（直通）／採用担当

自動車用照明器の世界トップシェアを牽引する調達・企画

株式会社小糸製作所