- 転職・求人トップ
- 求人情報検索
- ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ）
- システム開発（Web・オープン・モバイル系）
- Web・オープン系 SE【アプリケーション設計】
- SE｜リモート93%／案件選択制／5日以上の連休OK／副業可の求人情報
SE｜リモート93%／案件選択制／5日以上の連休OK／副業可
最大還元率95%／年休131日／フルリモート／残業月平均5~8h／社内業務なし／前給保証／産休・育休の取得率100%｜株式会社VISIONARY JAPAN 企業ページ
【30,000件の案件から自由に選択】入社した246名全員が希望＜高単価×言語×工程×働き方＞を実現
【時短勤務・フレックス／有給取得率95.2%】全国どこでも好きな場所で働ける ⇒東京・北海道・沖縄・大阪等 →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 札幌市、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
1005万円／入社4年／34歳／バックエンドエンジニア（月給83.7万円）
◎年間休日131日 ◎有給取得率95.2%！5日以上の長期休暇も取得できる ◎現在、産休／育休を活用する社員も3名在籍 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・有給休暇（入社直後から取得可） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇（子どもが病気になった時など、有給休暇とは別に用途自由に取得できる） ・スキルアップ休暇 ・結婚休暇 ＼近日導入予定！／ ・結婚記念日休暇 ・家族出産サポート休暇 ・誕生日休暇 ・プロジェクト完走休暇 ＼ホワイト企業認定「GOLD」を取得／ 稼働時間に応じてアラートを設け、現場とメンバー共に管理しています！営業から現場に稼働時間の調整、業務量調整交渉は勿論、有給取得を推奨したり、 一人ひとりとコミュニケーションをとり、ストレス無く働けているかを確認！ リモート93%／残業月平均5〜8h／フレックスや時短勤務OKなど、働きやすい環境を整えています！ 【ヘルスケア支援】 ・定期健康診断 ・社内完全分煙 ・産業医相談 ・メンタルヘルス相談窓口 ・コンプライアンス窓口 ＼切替申請中！／ ・関東ITソフトウェア健康保険組合
募集要項
【1】還元率80〜95%！会社利益は月最大10万円
・案件情報は全公開⇒単価・契約内容・商流・契約期間・評価制度
・転職後同じスキルでも平均年収170万円UP！
【2】全員元トップセールス！業界トップクラスの営業組織
・営業力×顧客基盤で希望を実現〈高単価×言語×工程×働き方〉
・常時30,000件以上の案件から自由に選択
【3】一人ひとりの価値観を尊重した働き方
・年間休日131日
・フレックスや時短勤務OK
・残業月平均5〜8h
・有休取得率95.2％（5日以上の長期休暇も可能）
・副業自由
・帰社日／日報なし
・連絡はSlackで完結
仕事内容
【具体的には】
◆Uさん：36歳／Java／年収820万円(月給約70万円)
家族との時間を大切にしたい⇒フルリモート×フレックス案件へ
◆Sさん：33歳／Java／年収760万円(月給約65万円)
年収を上げたい⇒高単価案件に参画＆年収340万円UP
◆Mさん：27歳／C#／年収590万円(月給約50万円)
趣味の時間を増やしたい⇒週4リモート×フレックス×残業0案件へ
＼開発案件例／
■国内最大規模の旅行予約サイト開発
《開発環境》Java,SpringBoot,React,AWS
■某テーマパークECサイト開発
《開発環境》Java,Spring,TypeScript,Azure,docker
■ライブ配信サービス開発
《開発環境》PHP,Laravel,JavaScript,React
■コード生成AIモダナイズ開発
《開発環境》Python,LLM,AWS
※リモート／出社の頻度も自由
※要件定義〜テストまで好きな工程を選べる
求めている人材
【具体的には】
ITエンジニアの実務経験半年以上お持ちの方
⇒言語・年数・工程不問
【活かせるスキル】
□言語
Java,PHP,C#,JavaScript,TypeScript,Python,Go,Swift,Dart,Ruby etc.
□FW・ライブラリ等
SpringBoot,Spring,Laravel,React,Next.js,Vue.js,Nuxt.js,Node.js,Angular,ReactNative,Unity,Django,Flutter,Ruby on Rails etc.
□DB・サーバ
MongoDB,PostgreSQL,MySQL,Oracle
AWS,Azure,GCP,Linux,Windows,VMware etc.
勤務地
【時短勤務・フレックス／有給取得率95.2%】全国どこでも好きな場所で働ける
⇒東京・北海道・沖縄・大阪等
→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
札幌市、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
給与
◎単価連動型⇒会社利益は最大10万円！残り全てを還元
◎還元率80~95%！平均還元率86.9%
月給40万円〜130万円+インセンティブ+各種手当
※経験・能力を考慮
※固定残業代（30時間分／93,750円〜304,688円）含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給する
【手当】
・交通費全額支給
・時間外手当（固定残業代超過分）
・昇給年12回
・単価UP即給与反映制度
・出張手当
・引越し支援制度（賃貸物件紹介、仲介手数料50％以上OFF）
・社内勉強会支援手当（勉強会開催者には3,000円支給）
・退職金制度
・待機期間給与保証
・年収保証制度（内定時に提示した年収を必ず保証）
・下限保証制度（規定の精算幅を下回っても年収に影響なし）
・各種インセンティブ有
＼近日導入予定！／
・企業型確定拠出年金
・営業支援手当
・上京手当
・新生活応援手当
【昇給】
年12回
★年収は毎年50〜150万円UP
「会社利益は月10万円→残りを全て還元」という明確な評価制度を導入しています！
案件単価UP→即昇給！平均年収UP率は130%！
＜社員の平均年収は610万円＞
平均月給約50万円+各種手当（全SE）
【年収例】
1005万円／入社4年／34歳／バックエンドエンジニア（月給83.7万円）
896万円／入社3年／29歳／フロントエンジニア（月給74.6万円）
775万円／入社2年／27歳／クラウドエンジニア（月給64.5万円）
勤務時間
勤務時間：9:00〜18:00
■実働8時間／休憩1時間
※残業は月平均5〜8h
※プロジェクトによる変動あり
【働き方支援】
・フレックスや時短勤務も選べる
（1日の標準労働時間：8時間／案件により異なる）
・残業月平均5〜8h
・副業OK（事前申請・許可は一切不要）
・報告や日報なし
・帰社日ゼロ制度
・服装自由
・全国居住可能
・社内イベント（月1回）※自由参加
休日・休暇
◎年間休日131日
◎有給取得率95.2%！5日以上の長期休暇も取得できる
◎現在、産休／育休を活用する社員も3名在籍
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・有給休暇（入社直後から取得可）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・特別休暇（子どもが病気になった時など、有給休暇とは別に用途自由に取得できる）
・スキルアップ休暇
・結婚休暇
＼近日導入予定！／
・結婚記念日休暇
・家族出産サポート休暇
・誕生日休暇
・プロジェクト完走休暇
＼ホワイト企業認定「GOLD」を取得／
稼働時間に応じてアラートを設け、現場とメンバー共に管理しています！営業から現場に稼働時間の調整、業務量調整交渉は勿論、有給取得を推奨したり、 一人ひとりとコミュニケーションをとり、ストレス無く働けているかを確認！
リモート93%／残業月平均5〜8h／フレックスや時短勤務OKなど、働きやすい環境を整えています！
【ヘルスケア支援】
・定期健康診断
・社内完全分煙
・産業医相談
・メンタルヘルス相談窓口
・コンプライアンス窓口
＼切替申請中！／
・関東ITソフトウェア健康保険組合
待遇・福利厚生
【試用期間】
6カ月
労働条件は本採用と同じです。
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【キャリア支援】
1）キャリアプラン＆スキルセット実行フォロー
2）スキルシート添削&面談対策
3）社内勉強会も毎週実施
4）役員・営業といつでも1on1ミーティングが可能
5）社内SNSでエンジニアのチームワークも高い
・社内表彰制度
・全社総会
・社内勉強会（週1〜3回）※自由参加
・副業OK（事前申請・許可は一切不要）
・資格取得支援制度（受験費用、参考書代全額支給）
・いつでも1on1制度
・独立支援制度（独立後の案件紹介／士業系人材紹介／当社との連携可能）
＼近日導入予定！／
・Udemy受講し放題
・書籍購入代全額負担
リクナビNEXTの取材から
社員インタビュー
-
◆理想のエンジニアライフを実現
入社後、キャリア・給与・働き方等、自分の希望を実現することができました。残業もほとんどなく、有給や長期休暇も取得がしやすいです。働く場所や時間も選べるので、ワークライフバランスも整えることができました！副業や社内勉強会の機会を通じて、成長も実感しています！ Webサービス系エンジニア
26歳／経験2年目 -
◆沖縄×フルリモート！新たな働き方へ
結婚をきっかけに東京から沖縄に引っ越すことになり、転職を決意。その中で当社と出会い、面談を通して役員／営業の皆さんの人間性が信頼できると思い入社！「移住後も東京水準の給与を得たい／東京のモダンな案件に参画したい」この両方を叶えることができました！ バックエンドエンジニア
31歳／経験4年目 -
◆キャリアと家庭、両方の理想を叶える
これまではキャリア重視で仕事を選んでいましたが、結婚をきっかけに「ライフステージに合わせて案件を選びたい」という思いが生じ、キャリアも働き方も選べる当社を選びました。案件参画までの過程では営業チームの皆さんから提案される案件数の多さ、希望とのマッチ度に驚きました！ クラウドエンジニア
34歳／経験7年目
職場環境・風土について
★VISIONARY BLOG（社員インタビューや社内報）
https://visionary-jp.com/interview
★公式note（仕組みやカルチャーをご紹介）
https://note.com/visionary_japan/
★Qiita（記事投稿イベントに全社で参加）
https://qiita.com/organizations/visionary-jp
-
創業後、待機者ゼロ・定着率99％！年収UP・キャリアアップを実現！
-
役員や営業と気軽に話せる環境！エンジニア同士の定勉強会や技術交流会も実施◎
-
4月に社員全員が集まる全社会を開催！新たなコラボレーションが生まれる機会に！
企業概要
設立
2022年3月
代表者
代表取締役 小野恭佑
資本金
5,000万円
従業員数
246名（2024年12月現在）
事業所
【本社】東京都千代田区東神田3-1-2 D’sVARIE東神田ビル 7階 【支社】横浜支社（横浜）／大阪支社（梅田）／名古屋支社（名駅）／福岡支社（天神）
業種
ソフトウェア・情報処理/通信/インターネット関連/その他IT・通信系/その他専門コンサル
事業内容
■IT Solution事業／01.ITコンサルティング 02.システム開発 03.インフラ設計構築 ■HR事業／01.組織コンサルティング ※労働者派遣事業許可番号：派13-317147
応募について
応募方法
少しでもご興味をもっていただけた方は、応募フォームから
必要事項をご記入の上、エントリーをお願いします。
◎面談日・入社日はご相談に応じます。
◎面談では「相互理解」を大切にしています。
◎カジュアルな感覚でお話ししましょう！
▼採用ページも是非ご覧ください！
https://visionary-jp.com/recruit
選考の流れ
↓
02.WEB面談1回
・平日夜間、土日祝の実施もOK
・服装自由
・志望動機はなくて問題なし！
まずは相互理解を重視しています！
働き方、案件、年収など気になる点を気兼ねなくご質問ください！
※カジュアル面談も実施中です◎
↓
03.内定
入社日は即日〜1年先まで最大限考慮！
連絡先
応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。
ヘルプ・お問い合わせページこの求人についての不明点などは、下記ボタンを押して問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。
求人企業に直接質問する- 企業からのメッセージ
- 求人情報
- 企業からのメッセージ
- 求人情報
