株式会社CAIRN【厚労省認定ホワイト企業】『前給保証／案件は100％エンジニアの自由選択／明確な給与還元テーブル』とインフラエンジニアが主役になれる環境です！の採用・転職情報。
事業所 |
東京都北区王子2-18-11 小林会館1F |
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設立 |
2019年10月 |
代表者 |
代表取締役 川嵜 大樹 |
資本金 |
1,000万円 |
従業員数 |
41名（2024年3月現在） |
事業内容 |
◆インテグレーション事業（ネットワーク/サーバーの設計と構築／ネットワーク/サーバーの運用と監視／ITネットワークのコンサルティング）◆ヒューマンキャピタル（SES）事業（システム開発の人材支援／ITインフラ分野における人材育成） |
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勤務地 |
★フルリモート可／転勤なし★【勤務地】東京／埼玉／千葉／神奈川／愛知／仙台のクライアント先、または本社◎勤務地は相談の上… |
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年収例 |
1024万円／38歳（月給73万円＋賞与年2回※前職より210万円の年収アップ） 610万円／29歳（月給44万円＋賞与年2回） 589万円／31歳（月給42万円＋賞与年2回※前職より50万円の年収アップ） |
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仕事の概要 |
【案件選択の最終決定権はエンジニア！】サーバ（オンプレorクラウド）・ネットワークの設計／構築／運用 |
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求める人材 |
【学歴不問/第二新卒/ブランクがある方も歓迎！】IT業界で何かしらの実務経験があればOKです！ |
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勤務地 |
＜リモートワーク率8割★転勤なし★UIターン歓迎（引っ越し費用全額負担）＞■勤務先：本社、または東京／埼玉／千葉／神奈川／愛… |
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年収例 |
700万円／31歳（月給35万円＋インセンティブ＋賞与年2回） 500万円／29歳（月給30万円＋インセンティブ＋賞与年2回） 360万円／25歳（月給25万円＋インセンティブ＋賞与年2回） |
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仕事の概要 |
希望のプロジェクトにアサイン！サーバーやネットワークの設計／構築／運用／監視、クラウド構築など。 |
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求める人材 |
学歴不問★第二新卒やブランクがある方も歓迎★IT業界で何らかの実務経験があればOK |
