事務職（人事・総務・経理）／管理職候補／転勤なし

まずは人事・総務・経理等の担当として、管理部門業務の推進を担っていただきます。

【具体的には】
経験・スキルに応じて、下記のいずれかの業務を担当していただきます。

◆人事関連業務
採用や研修、給与計算、社会保険、寮・社宅など社員の生活に関わる仕事を担当。

◆総務関連業務
進水式（引き渡し）などの式典の運営、見学に来られたクライアントの対応など、対外的な仕事を担当。

◆経理関連業務
会計ソフトを用いた伝票・仕訳入力、経費の支払い処理、月次・年次など各種決算業務など、入金・支出管理に関する仕事を担当。

※管理部門全体を把握し、いずれは当社の中核を担う管理職として活躍していただきたいと願っています。

大卒以上　事務（人事・総務・経理等）の経験またはマネジメント業務の経験をお持ちの方　※要普通免許

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

・基本的なPCスキル（Excelなど）をお持ちの方
・まじめにコツコツ仕事に取り組んでくれる方
・周囲と協力しながら、仕事を進めることができる方
・気配りができる方

◎以下のような経験をお持ちの方は歓迎します
・人事、総務、経理に限らず事務職（管理部門）での業務経験
・マネジメント業務経験
・製造業での勤務経験

香川県仲多度郡多度津町
※転勤なし！

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
香川県

【交通手段】
マイカー通勤OK

月給：23万3000円以上

※上記は大卒の初任給です。
　賃金については経験を考慮し、当社規定により優遇します。

【手当】
通勤手当、有扶手当ほか

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
(7月、12月)　※2022年度実績 4.5ヶ月、2023年度実績 5.6ヶ月、2024年度予定 5.6ヶ月

【年収例】
480万円／29歳：人事・総務グループ 　係員（月給25万円＋賞与＋各種手当）
540万円／37歳：人事・総務グループ　係長（月給27万円＋賞与＋各種手当）

勤務時間：8:00〜17:00

※月平均残業時間／20時間（2023年度実績）

完全週休2日制（土・日）
祝日

【年間休日】
121日

【有給休暇】
10日〜20日
※初年度10日、翌年度11日、最高20日
※有給取得実績：平均12日（2022年度）

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

・特別休暇

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

独身寮(個室・冷暖房完備、駐車場有　月5,500円) 
社宅（3ＤＫ/月6,000円） 
給食制度（昼食本人負担１食200円） 
財形制度 
退職金制度