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ここから始める、ハピネスを生むキャリア<不動産営業>

ここから始める、ハピネスを生むキャリア<不動産営業>

  • 正社員
  • 募集人数:5人

株式会社東宝ハウス新小岩 ★年間総取扱高(2022年度)2,433億円を誇る東宝ハウスグループ★新たな領域へのチャレンジに伴う、久しぶりの増員募集! 企業ページ

仕事の概要

外回り・飛び込み・ノルマなし!完全反響型の不動産営業のお仕事です。

勤務地

<東宝ハウス新小岩>  東京都葛飾区新小岩1-51-18 第2クレールパル1F  →リクナビNEXT上の地域分類では……  東京23区  【交通手段】  JR線「新小岩駅」徒歩4分

年収例

1400万円/入社3年2カ月(完全歩合給制)

休日・休暇

完全週休2日制  夏季休暇(4日)、年末年始休暇(10日)、有給休暇、慶弔休暇

締切まであと 11

掲載期間:2024/4/3(水)〜 2024/5/7(火)

”ハピネス”は、
伝染する。

私たちもお客様も、ハピネスでつながっていく。

”ハピネス”って何だろう?
考えてみると、考えは色々出てくる。
お客様の幸せを第一に考えること。
スタッフの幸せを第一に考えること。
自分の、会社の幸せを第一に考えること。
考えても答えは出ないけれど、
間違いないのはきっと、
どちらか一方が幸せになることは、
もう一方が幸せになる。
そんな、つながりがあるということ。

そんな”ハピネス”を紡ぐのが、
私たち東宝ハウス新小岩。
ここは、お客様の求める理想の家を
探し出す場所。

お客様の幸せを第一に考え、
今の状況、将来の展望も考慮しながら
家と幸せを探し、提案する。
時には「この家がいい!」と言われても
「この家は止めた方がいいです」と断るほどに、
お客様のことを考えて行動できる。

こうして手に入れた幸せは、私たちに伝染する。
お客様の幸せが、私たちの幸せにつながるんだ。

”ウソをつかない、正直な対応”という信念に惹かれて
同業他社から転職をしてくるスタッフもいる。
それほどまでに、この場所が魅力的なんだって
新たな人が入ってくるたびに気付かせてくれる。
少しリアルの話をすると、
社員の7割以上が年収1000万円以上という事実も、
このハピネスの連鎖に拍車がかかっているんだと思う。

お客様にとっての生涯のパートナーがあなたに、
あなたにとって生涯のパートナーがこの会社に。
そんな未来になるかもしれない場所。

ここからはじまるハピネスの輪が、
どうか、今これを読んでいるあなたも包みますように。

お客様の幸せを最優先にする思いは、全員の共通認識。

募集要項

「顧客ハピネス」を追求する当社で、
新たに営業スタッフを増員募集することを決定しました。

仕事内容

外回り・飛び込み・ノルマなし!完全反響型の不動産営業のお仕事です。

【具体的には】
「戸建住宅」「分譲マンション(新築・中古)」「土地のご提案」
「住宅ローンの相談」など、多様な商品を扱う不動産営業。
お客様のご要望やお悩みに対して、最適なサービスを提供してください。

また当社にはファイナンシャルプランナーも在籍しており、
お客様との打ち合わせ時に同席。
その場でローン計画のご相談やアドバイスも行えるので、
成約率が更に高くなる。これが当社の強みです。


<仕事の流れをご紹介>
◆お問合せ対応◆
大手住宅情報サイトをはじめ、様々なメディアに
大量の予算を投入した広告展開を行っています。
こうして問い合わせ頂いたお客様に、
ご来店頂くお約束を取りつけます。
ご来店前には該当の物件をあらかじめ調査。
事前準備とお問い合わせに対するレスポンスの早さも
当社ならでは。

◆ヒアリング・物件ご紹介◆
ご予算や希望の立地・間取りをお伺いし、
お客様に最適な物件をご紹介していきます。

◆お客様とご契約◆
内見を行い、プラン内容にご満足頂けたら、ご契約となります。
お引越し当日まで、真心をこめてフォローしましょう。

◆そしてゆくゆくは◆
不動産営業だけでなく、ファイナンシャルプランナーとして
活躍することも可能。じっくり勉強して、経験を重ねていけます。
先行き不透明な時代だからこそ、どんな時も困らない市場価値を
手に入れることができますよ!


<その先のキャリアプランも選べます>
活躍いただいた先のキャリアアップも目指せます。
不動産仲介営業へのキャリアチェンジも可能です。

求めている人材

不動産での営業経験がある方(経験年数不問) 学歴不問 要普免(AT限定可)

【具体的には】
<こんな方にピッタリです>
人に寄り添うことが好き、人が好きな方
多くのことに興味を持って接することが好きな方
新たなスタートを支えたい、応援したい方
誰かの役に立つ仕事がしたい方

勤務地

<東宝ハウス新小岩>
東京都葛飾区新小岩1-51-18 第2クレールパル1F

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
JR線「新小岩駅」徒歩4分

給与

月給+歩合給
月給:30万円以上
※固定残業代を含む

歩合給:
入金額に応じた高収入が可能

入社6か月後より、以下3つの選択が可能。
※A・Bは固定残業代を含む(9万6000円/45時間※超過分別途支給)

A:月給30万円+歩合給(入金額の5%を月毎に支給)
B:月給30万円+歩合給(3カ月の入金額のうち300万円を超えた入金額に対し、その20%を3カ月毎に支給)
C:完全歩合給(入金額の30%を月毎に支給。ただし入金額が50万円以下の場合、支給額は25%※最低賃金保障あり)

固定残業代:9万6000円/45時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【年収例】
1400万円/入社3年2カ月(完全歩合給制)
1000万円/入社1年2カ月(完全歩合給制)
700万円/入社2年(月給30万円+歩合給)

勤務時間

勤務時間:9:00〜19:00

お客様へは「顧客ハピネス」を提供し、一緒に働く仲間たちには「メンバーハピネス」を追求する。
そんな会社なので、裁量大きく働けるのが魅力です。
お仕事にある程度慣れてきたら、
「今日はやることやったから早く帰ろう」
「子どもの送り迎えがあるからちょっと遅れて出社しよう」など
スケジューリングはあなた次第。

会社から残業をさせることもありません。

※仕事に慣れれば16時に退勤も可
 (当社の9割が該当者)

休日・休暇

完全週休2日制

夏季休暇(4日)、年末年始休暇(10日)、有給休暇、慶弔休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

賞与/成績に応じた歩合・年4回(管理職以上は年2回) 
交通費支給(月2万円迄) 
資格手当(宅建/月1万円) 
営業車貸与 
乗用車の持込可(営業車として使用) 
コンテスト旅行年2回(うち1回は旅行券支給)

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • ハウスメーカーや土地の仕入れなど不動産業界を転々としてきましたが、社長の人柄と「顧客ハピネスを追求する」という会社の理念に惹かれ入社しました。
    一番驚いたのは「売らなければならない」というプレッシャーに追われないこと。お客様にとって最良の決断をするために、日々やりがいを持ってお仕事に取り組めています。 入社5年目/営業(男性)
  • 前職では5年ほどジュエリー販売に携わっていた私。接客が好きという気持ちが高じて、生涯にわたってお客様に寄り添うことができる東宝ハウスに出会い、転職しました。
    不動産会社と聞くと、体育会系なイメージでしたが、いい意味で想像とは真逆。
    家族のようなあたたかさのなかで安心して働けています。 入社4年目/営業(女性)

職場環境・風土について

「このお客様は、今無理して家を買う必要はないと思う」 
「この資産状況なら、家を買うよりも賃貸の方が良い」 
「君はこの人達(お客様)の人生を、真剣に考えてるの?」
社内ではそんな会話を営業同士がしています。

顧客ハピネスの理念が浸透した当社では、
誠実な仕事をすることが当たり前。 
まずは「お客様のためになるかどうか」を考え、実行していきましょう。

誰かに寄り添い、自分のために裁量高く働ける環境です。
  • 活躍中のスタッフの33%が女性社員です※パート社員含む

  • 当社の7割が年収1000万円以上!

  • 当社の成長とともに歩む、そんな方をお待ちしています。

企業概要

設立

2019年7月

代表者

代表取締役 佐藤 秀嵩

資本金

1000万円

事業所

東宝ハウス新小岩/東京都葛飾区新小岩1-51-18 第2クレールパル1F ◎グループ会社20社(東京・神奈川・埼玉・千葉)

業種

不動産/その他不動産・建設系/建築・土木・設計/住宅・建材・エクステリア【商社】/その他サービス

事業内容

不動産事業(仲介)☆不動産コンサルタント業を事業とし、日本トップクラスの総取扱高を誇る東宝ハウスグループ●流通している物件を自由に紹介しているので、住宅メーカーとのしがらみがありません。●自社物件を持たないので、不良在庫を抱えるリスクや、大規模な設備投資をせず、その分宣伝広告費を多く使った集客に取り組んでいます。

応募について

応募方法

最後までご覧いただきありがとうございます。 
応募される方は下記『応募ページへ』より、必要事項を記入して送信ください。 
応募書類を確認させていただき、後ほど弊社からご連絡します。

選考の流れ

意欲や熱意のある方を歓迎します。
元気よくコツコツと努力できる方を歓迎します。是非エントリー下さい。 

※選考プロセスは下記(1)〜(3)の流れとなります。 

(1)応募フォームよりエントリーをお願いいたします。 
▽ 
(2)面接(1回〜2回を予定しています)  
※完全に人物重視の採用ですので、即決採用もあるかもしれません。 
 驚かないでくださいね。 
▽ 
(3)内定のご案内 
※私たちと共に会社を創っていきましょう! 

※できるだけ早く合流してほしいですが、
 面接日・入社日など相談に応じます。

【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、5営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

株式会社TOHO HOUSE新小岩(ホームページ
〒124-0024 東京都葛飾区新小岩1-51-18 第2クレールパル1F
03-6626-2500/ 採用担当
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

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