年間休日120日以上◆土日祝休み◆残業は月平均10h程◆有給取得100%◆賞与年2回◆充実の福利厚生あり【株式会社RSTANDARD】 企業ページ
幅広い業界・業種のクライアント様の財務・経理業務をお願いします。
☆転勤ナシ/東京で働く/UIターン歓迎!☆ 本社、または東京23区内がメインのクライアント先での勤務です ※クライアント先への訪問時は直行直帰 【本社】 東京都台東区上野3-17-7 G-SQUARE上野4F ☆解放感抜群のオシャレなオフィスです! →リクナビNEXT上の地域分類では…… 東京23区 【交通手段】 【本社アクセス】 ☆「上野広小路駅」「上野御徒町駅」より徒歩3分 ☆「御徒町駅」「湯島駅」より徒歩4分 ☆「仲御徒町駅」「末広町駅」より徒歩5分
424万円/20代中半・ アソシエイト職 経験3年(月給28万円+賞与)
完全週休2日制(土・日) 祝日 【年間休日120日以上!】 有給の取得を含めると、計130日以上となります。 【有給休暇】 10日 ※ほぼ100%消化します 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇
締切まであと 13日
掲載期間:2024/5/31(金)〜 2024/6/13(木)
入社時1ヶ月のスペシャリスト養成研修有
あなたも経理のプロとして羽ばたける!
年次・年齢・中途入社でのハンデは一切なし!正当な評価制度を整えています。
当社に入社された社員全員に対して
入社時の研修として1ヶ月〜2ヶ月の
経理プロへのスペシャリスト養成研修を実施いたします。
具体的には、実務EXCEL・法人税・消費税・所得税・企業会計・
会計システム・固定資産システム・
ロジカルシンキング・ケーススタディ等を学んでいただきます。
未経験者であれば、あっという間に経験者へ。
経験者であれば、更に高度なスキルが身につきます。
当社が行っているのは
◆急成長して業務が間に合わない
◆採用が間に合わず、人手不足で困っている
◆業務効率化したい
◆新たな仕組みを導入したい
といった課題解決をメインとした
企業のバックオフィス支援事業です。
今回募集する経理スタッフは
クライアントの経理業務や
コンサルティング業務を行います。
取引先は、誰もが名前を知る大手企業や上場企業をはじめ、
急成長中のベンチャーまで
業界、企業規模、業態の幅も広く、
あらゆる分野に強いプロとして
成長できる環境があります。
入社時研修だけでなく、年間96時間は集合研修にあて、
経験豊富な講師陣により、法令規則や経理実務研修、
ケーススタディ等…常にスキルを磨ける体制をご用意。
研修場所についても
オーストラリアのケアンズや伊勢志摩等
国内外での実績があり
日本最高クラスの環境で学べます。
「今よりも上のステージに挑戦したい」
「経理スキルを磨きたい」
という方は、当社で挑戦してみませんか。
明るく開放的なオフィスで楽しく仕事ができます!
☆転勤ナシ/東京で働く/UIターン歓迎!☆
本社、または東京23区内がメインのクライアント先での勤務です
※クライアント先への訪問時は直行直帰
【本社】
東京都台東区上野3-17-7 G-SQUARE上野4F
☆解放感抜群のオシャレなオフィスです!
→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区
【交通手段】
【本社アクセス】
☆「上野広小路駅」「上野御徒町駅」より徒歩3分
☆「御徒町駅」「湯島駅」より徒歩4分
☆「仲御徒町駅」「末広町駅」より徒歩5分
1日実働8hのシフト制です。
(開始時刻例8:30〜10:00/終了時刻例17:30〜19:00)
※月の残業は平均10時間ほど
※管理監督者採用の場合は、労働基準法に準拠します
☆シフトはライフスタイルなども考慮しますので、
お気軽にご相談下さい。
完全週休2日制(土・日)
祝日
【年間休日120日以上!】
有給の取得を含めると、計130日以上となります。
【有給休暇】
10日
※ほぼ100%消化します
【休暇制度】
・年末年始休暇
・慶弔休暇
【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【福利厚生】
・カフェテリアプラン
…スポーツジム・ヨガ・英会話・料理教室ほか、年間10万円まで
2024年3月 2回目のケアンズで研修。グレートバリアリーフはやっぱり最高!
初めてのシュノーケリングで一緒に感動体験!チームワーク抜群!
コミニュケーションを大切にしている当社。いつも笑顔になれる仲間たち!
2017年12月
代表取締役 清水 武洋
1200万円
18名
■本店所在地:東京都台東区上野3-17-7 G-SQUARE上野4F
その他専門コンサル/その他サービス/ソフトウェア・情報処理
■バックオフィスの支援事業:専門家及び業務スペシャリストによる経営課題の解決サポート業務 ■バックオフィス人材育成:バックオフィスの実務スペシャリストによる人材教育支援業務 ■事業継承・再生アドバイザリー:最適事業承継手法の提案および事業承継後の安定運営サポート業務 ■バックオフィス系WEBアプリケーション開発:バックオフィスの業務スペシャリストによるバックオフィス系Webアプリケーション開発
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