転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2018/5/25UP! 毎週水・金曜更新

事業と資金を一体とした計画立案に挑戦する財務スタッフ/責任者

  • 正社員

株式会社ネクサス・アールホールディングス 企業ページ

掲載期間:2018/5/18(金)〜 2018/6/14(木)

今年4月に始動したホールディングス体制を
財務のプロとなるあなたに牽引して欲しい!

事業と資金を一体として見ることが出来る方をお待ちしています。

2018年4月

当グループは、経営をホールディングス体制にシフトし、
グループ会社を傘下に置く持株会社として新たな一歩を踏み出しました。

しかし新体制移行に伴い、
グループ全体の経営戦略策定や基盤強化、事業間のシナジー効果の増強、
M&Aによる更なる事業拡大や事業再編…等々。
数々の重要なミッションがあります。

その中でも全てのカギとなるのが
「グループ全体としての最適な意思決定」を「最速かつ円滑」に実行すること

そのキーパーソンとして、事業と資金を一体とした「攻めの計画立案」に
挑戦できる人材を求めています。
いわば「財務のプロ」ですが、決して熟練した経理業務実績は必要ありません!

在籍する経理の各部門責任者達と課題共有していきながら、業務を進められます。

あなたには、どんなシーンで活躍して欲しいのか?

例えば、
「今後グループとして、A事業からB事業に
シフトしていく必要があるから、
傘下のC会社への投資を拡大しよう」といった
重要な決定を下す際、経営陣に対し、
会社の帳簿や財務慣行を踏まえつつ
データに裏付けされた洞察と解決策を提示して下さい。

また、財務のプロでもあるあなたはチームプレーヤーとして
戦略的な意思決定、経理やお金に関する知識や課題の共有を
在籍する経理の各部門責任者達と進めて下さい。

会社の成長に繋がる貴重なアドバイスを
与えることは、決して容易ではありません。
だからこそ、大きなヤリガイを実感できる
財務という舞台で存分に力を発揮してください。

募集要項

2018年4月1日、ネクサスアールグループは
ハウスメンテナンス・リフォーム事業で
成長を続ける(株)ネクサス・アールハウジングを中核とした
ホールディングス体制として新たなスタートを切りました。

そこで今回、事業と資金を一体とした攻めの計画立案に挑戦すべく
いわば「財務のプロ」としてあなたをお迎えします。

仕事の内容

資金の調達・管理、財務計画の立案・実行など、守りではなく攻めの「財務」の責任者としてお任せします

【具体的には】
スタートアップやサービスローンチに主体的に携わり、
事業と資金計画を一体として見ながらスキル・経験を積んできたあなたに、

◇財務計画の立案・実行
◇資金の管理

を責任者として担当してもらいます。


ただし、上記を見てもわかる通り、経理のプロを求めているのではありません。

財務=経理経験のベテラン 

と、思われがちですが今回募集している財務は大きく異なります。
今回のホールディングス化に伴い各事業やグループ会社が
どのような道を進むべきなのか?
それを「事業と資金」の両面から考え、計画し実行に移せる人材を求めています。

実務に例えると、この事業が計画通りに進めば、
この時期までにここまで資金が貯まるはず(逆に減っているはず)・・・。
その全体を俯瞰し、事業の進捗に合わせ適切なタイミングでの
資金調達や資金繰りを行っていきます。

「金額」や「数字」を見れるプロはすでに揃っており
チーム間で密に情報共有しています。

あなたには、攻めの財務としての役割を、
これまでの経験やノウハウを基に、存分に発揮していただきたいと思います。

求めている人材

○経営計画、事業計画に携わったことがある方、スタートアップやサービスローンチの経験のある方

【具体的には】
≪以下の経験・スキルがある方!≫
◇事業計画を見据えた資金計画の経験(資金計画を立て、実践できる方)
◇事業計画を資金・財務の見地から改善・適性化を行える方
◇改善意識が高く、現状維持を好まない方

勤務地

東京都墨田区横網1-2-16 東誠ビル7F

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

給与

月給30万〜38万円

※経験、能力を考慮の上、決定
※上記には、みなし残業代7〜9万円(40h分)含む。超過分は別途支給
※試用期間(3ヶ月)有/月給28〜38万円

【年収例】
500万円/経験3年(40歳)/月給35万円+賞与
600万円/経験5年(45歳)/月給40万円+賞与

勤務時間

9:30〜18:00(実働7.5h)

休日・休暇

週休2日制(土・日/月1回土曜出社有)
祝日 ※会社カレンダーによる

夏季
年末年始
有給
慶弔

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回
交費全給
社保完備
各種手当(役職/職能/資格)
育休・産休制度(取得実績有)
社員旅行

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ホールディングス化に伴い、グループ会社間の連携はもちろん、
    事業計画と資金計画を一体として見ながら「攻め」の財務戦略を
    より強固にしていかなくてはなりません。
    そのためには、決算や帳票レベルでの財務・経理ではなく事業拡大に
    財務の見地からより直接的に関与してもらいたいと考えています。

    取締役

  • 財務・経理にものすごく詳しい・・・という方よりも、スタートアップ、
    事業立ち上げに際し事業や資金を一体としてみてきた経験のある方が
    より今回の募集にフィットすると思います。
    私たちと一緒に新しいステージに登って頂ける方、お待ちしております。

    取締役

〜配属先の上司・メンバーについて〜

財務・経理チームは現在3名。それぞれの部門担当者として活躍しています。平均年齢も45歳と若くはありませんが、財務のプロとなるあなたを迎えることで、チーム力をより強固にしていくつもりです。財務・経理は、チームワークがカギとなる為、お互い忌憚の無い意見をぶつけ合って欲しいと思っています。今年4月に新しく生まれ変わった、このホールディングス企業の成長を支える為にも、大胆な提案を仕掛けましょう!

  • 数字に関することは、私にお任せ下さい!戦略的な計画立案を一緒に進めましょう。

  • 2018年4月、ネクサスアールグループはホールディングス体制としてスタート。

  • 事業と資金を一つの形として見れ、連動性を持った動きをとる事が目下の目標です。

採用企業情報

株式会社ネクサス・アールホールディングス

設立

2007年12月

代表者

代表取締役 高瀬 勝啓

従業員数

20名※連結社員数278名(国内外グループ会社含む)

事業所

〒130-0015 東京都墨田区横網1-2-16 東誠ビル7F

業種

その他専門コンサル/建築・土木・設計/不動産/その他サービス/その他金融

事業内容

◇グループ会社の経営管理並びにこれらに付帯する業務 ◇事業戦略立案 ◇M&A 【グループ会社】(株)ネクサス・アールハウジング、(株)リンクホーム、(株)ひかリノベ、(株)ネクサス・RHサービス、(株)ネクサス・アールクリエーション、他フィリピン国内5社

この求人への応募について

応募方法

最後までお読み頂きありがとうございます。
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採用までの流れ

エントリー確認後、こちらからご連絡致します。
面接時には、履歴書(写真貼付)をご持参下さい。

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【採用】

連絡先

株式会社ネクサス・アールホールディングス(ホームページ
東京都墨田区横網1-2-16 東誠ビル7F
採用担当

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