社会保険労務士法人 ヒューマンテック経営研究所 ≪社労士20名規模の大手社労士法人≫ ≪専門性と120%の顧客満足(感謝と感動)を追求します≫企業ページ
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求人情報
半数が未経験。基礎から学んで専門家に!
切磋琢磨しながら共に成長するチャンス!
未経験の方には、社会保険手続きや給与計算の
基礎から先輩がOJTで丁寧に教えます。
気軽に先輩に相談しながらステップアップ。
徐々に顧客担当として独り立ちしてもらいます。
未経験でも多くの先輩達が2〜3年で一人前に。
専門性を磨きながら、業務の幅を広げ、
中小企業の労務相談を担当したり、規程改定等のプロジェクトに参加して、
コンサルティングの基礎から学ぶことができます。
各種コミュニケーション制度を導入するとともに、
勉強会を積極的に行ってスタッフ全体のレベルアップを図っています。
人事労務分野のあらゆるサービスを提供する弊所だからこそ、
意欲と努力次第で、大きく飛躍するチャンスがあります!
働き方改革や企業再編など、今、社会から
求められている最先端の課題に挑戦することで
事務所と所員が共に成長できる環境です。
社会保険手続きや給与計算、諸規程の制改定や人事労務相談、
人事に係る諸制度の設計、
企業再編・上場の際の人事労務面からのコンサルティングなど、
業務領域は多岐にわたります。
企業が直面する様々な課題に臨機応変に応えることができるよう
一丸となって日々新たな課題に挑戦しています。
私たちが掲げる経営理念は、
当研究所が企業や経営者そして働く人々にとって
「なくてはならない」存在として
“Be Thanked!感謝されるようにありたい”です。
私たちの経営理念に共感いただける方、ぜひ、ご応募ください。
○社労士の資格を活かして活躍の場を広げたい方
○社労士資格を有する方や社労士試験合格者で未経験から社労士業務に挑戦したい方
○社労士資格を目指している方
など、幅広く募集します。
「最先端の課題に挑戦し、最先端のノウハウを開発することによって社会に貢献する」
という私たちのミッションに共感していただける方をお待ちしています。
仕事の内容 |
給与計算や社会保険手続き、諸規程改定等のコンサルティング ★未経験から徐々にステップアップできます |
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求めている人材 |
【未経験歓迎】■社労士有資格者、試験合格者、資格取得を目指している方 |
勤務地 |
本社/東京都中央区
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給与 |
月給:25万円以上
|
勤務時間 |
フレックスタイム制
|
休日・休暇 |
完全週休2日制(土日)
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待遇・福利厚生 |
【試用期間】
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グループ概要 |
ヒューマンテック経営研究所グループ(社労士法人と株式会社の2法人)の全従業員数は25名(社労士17名(うち特定社労士6名)、試験合格者1名)です。 |
研究員として自ら研鑽を積むことを大切にしつつ
定例勉強会など教育の機会を設け、
全体のレベルアップに積極的に取り組んでいます。
チーム体制で臨む業務プロジェクトのほか
新たなサービスの研究・開発等のために編成された
複数の所内プロジェクトで互いに
切磋琢磨するとともに尊重し合い協力しながら、
よりレベルの高い仕事に挑戦中!
困ったときは支え合い、喜びをみんなで分かち合う
そんなチームワークを大切にする事務所です。
社会保険労務士法人 ヒューマンテック経営研究所
設立 |
平成23年9月1日/創業:昭和59年6月1日 |
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代表者 |
代表社員 藤原伸吾 |
従業員数 |
25名(社労士17名(うち特定社労士6名)、試験合格者1名) |
事業所 |
〒104-0061 東京都中央区銀座4-14-11 七十七銀座ビル4階 |
業種 |
ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム/その他専門コンサル/団体・連合会・官公庁・独立行政法人/その他サービス/その他業種 |
事業内容 |
◆社会保険手続き・給与計算業務等のアウトソーシング◆人事・労務相談や就業規則をはじめとする社内諸規程の作成・整備◆労働時間制度や賃金・人事制度の見直し・再設計等のコンサルティング◆人事労務分野における各種事業 |
連絡先 |
社会保険労務士法人 ヒューマンテック経営研究所(ホームページ) |
【未経験歓迎】社労士20名規模!半数が未経験!≪社労士≫
社会保険労務士法人 ヒューマンテック経営研究所
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