3名でスタートアップ！採用コンサルタント／完週休2日・9連休

［採用コンサルタント］クライアント企業の採用活動を独自フレームで分析。最適な解決策を企画提案します。

【具体的には】
現在は超・採用難時代だということをご存じでしょうか？

少子高齢化に伴い労働人口が減少。
人材不足が原因で倒産する企業数が過去最高の数値を出すなど「採用」は事業存続に影響する大きな課題です。
各企業、優秀な人材の獲得に躍起になっていますが一部の人気企業を除き多くの企業は採用に苦しんでいます。

その状況の中で年間2000社、1万2000案件を超えるオファーをいただけているのが私たちです。
私たちのような小企業に多くのオファーが届くのには理由があります。

それは、私たちが「要因」にフォーカスしたコンサルティングプログラムを提供しているからです。

貴方は物事が上手くいかない時に

『何で上手くいかないのだろう…。』

と悩んだことはありませんか？
そして、その答えが出せなかった経験はありませんか？

採用も同じです。
多くの企業が採用が失敗する要因を明らかにできず困っています。

私たちは「採用診断」という自社独自のサービスを開発。

採用の専門家がクライアントの採用活動を定量・定性情報を集め分析。
要因を特定し最適な解決策を提案します。

採用という答えのない課題に一緒に取り組むパートナーとして、多くの企業から選ばれています。

「新しい事に挑戦したい」「もっと自分らしく人生を楽しみたい」「どうせ働くならヤリガイがほしい」方。

【具体的には】
社会人・職種・業界未経験の方歓迎

スタートアップしたばかり。イチから会社を作ってきます！
大変なこともあるかもしれませんが自分で事業や組織を立ち上げる経験は楽しいですよ！
将来、友人や家族にちょっと自慢できる会社を一緒につくりませんか？

埼玉県さいたま市大宮区宮町2丁目65　小山第一ビル（旧：和久津ビル）4F

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
埼玉県

【交通手段】
JR「大宮」駅　徒歩8分

月給：23万1000円
※固定残業代を含む
※一律手当を含む

※インセンティブ有

固定残業代：5万2300円/39時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
一律総合職手当 3万2500円(固定給に含む)
その他一律手当 6200円(固定給に含む)

【昇給】
随時

【賞与】
年2回

【年収例】
550万円／4年目（月給30万円+インセンティブ+賞与）

勤務時間：9:30〜18:30
(休憩時間 1時間00分)

完全週休2日制（土日祝休）
※2024年は有休取得率100％を目指しています！
※2026年に週休3日制度の導入を検討しています！

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・リフレッシュ休暇

※連休もばっちり♪
GW：3連休＋ちょっと飛んで4連休 
夏季：9連休 
年末年始：9連休

※SD休暇
1週間前後の連休を取得可能な有休取得促進制度です。

実際の制度利用例
・スペインへ新婚旅行（6日間）
・カナダへオーロラ観測（5日間）
・ボリビアでウユニ塩湖探索（6日間）

【試用期間】
3ヶ月
月給20万円＋インセンティブ 
※一律手当3万8700円
　固定残業代2万1300円/15h含む
※超過分別途支給 
※残業時間が15ｈ未満でも全額支給

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【その他】
・交通費支給／規定有 
・携帯、ipad、PC貸与 
・ジョブローテーション制度 
・産休・育休制度
・資格取得支援（Web解析士、キャリアコンサルタント　等）
・社内旅行（グアム、沖縄　等）

以下のような制度もあります♪
※N1グランプリ（新規事業プレゼンコンテスト）
※T＆Dミーティング（代表との1ON1）
※語れるキャリアデザイン（市場価値向上サポート）