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店長候補・販売★年間休日118日★公休日/月10日★賞与年2

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

日本ピザハット株式会社 企業ページ

掲載期間:2018/6/29(金)〜 2018/7/26(木)

募集要項

100ヶ国に1万6000店舗。
世界最大のピザチェーン「ピザハット」の
日本での運営を任されている会社です。 

新たな株主である投資ファンドの協力を得て、出店を加速。
現在380店舗を展開していますが、5年以内に500店舗へ拡大していく予定です。
第2創業期を迎えたピザハットで共に成長を目指しませんか。

仕事の内容

ピザハット各直営店の店舗運営◆入社から店長までの平均昇格年数1.5〜3年(店長候補・販売)

【具体的には】
店舗管理者として「人・モノ・カネ」のマネジメントを行い、
地域に愛される店舗づくりを担います。(店長候補・販売)

・戦略的なポスティングの仕組み
・売り上げ予測
・アルバイトの採用、教育 

など多岐にわたります。

※デスクワークの割合は50%程度
※月1回、全国の店長が集まる店長会議(本社)があります。
※アルバイトの採用・育成も重要なミッションです。

【店長の一日】
11:00 出勤・開店
★朝の清掃から全員で取り組みます。今日一日の目標、課題を確認し合う


11:30 ランチタイム
★ランチタイムに向けて注文が入り始めます。オペレーションの管理が中心ですが注文受付ラインに入ることも。


14:00 休憩
★休憩はリフレッシュできるように着替えて外出


15:00 デスクワーク
★注文の少ないアイドルタイムに、売上の管理、食包材の確認、新キャンペーンの確認等のデスクワーク↓

16:00 シフト確認
★アルバイトのシフトに応じて配車管理


17:00 ディナータイム
★ディナータイムはピザメイクに入ることも。
アルバイトへの指導、コミュニケーションをとるいい時間です。


20:00 引継・帰宅
★発注業務をすませ、遅番担当にクローズまでの引継ぎをして帰宅。
(店舗は22:00〜23:00で閉店)

【将来のキャリアパス】
入社後は配属店舗にて、店長のもとでマネジメント全般を学び、
平均1.5〜3年ほどで、店長に昇格。

その後はスーパーバイザーのほか、商品企画、店舗開発など
意欲次第で本部ポジションに進むチャンスもあります。
現在、本部社員の約9割が店舗勤務経験者です。

求めている人材

未経験歓迎◆学歴・転職歴不問◆要普通自動車免許◆20代・30代が活躍中◆飲食業界経験者は尚歓迎

【具体的には】
□人と接することが好き 
□商品への思い入れが強い 
□アルバイトをまとめるリーダーシップがある

過去の経験は問いません。
「頑張りたい」という気持ちを歓迎。

★第二新卒歓迎!

勤務地

関東・東海・関西・中四国のピザハット各直営店舗
※ご自宅から通勤可能な店舗への配属を想定
※U・Iターン歓迎

【関東】東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城
【東海】愛知
【関西】大阪・兵庫・奈良
【中四国】岡山

名古屋・岡山でも積極採用実施中です!

→リクナビNEXT上の地域分類では……
茨城県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、名古屋市、その他愛知県、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、岡山県

【交通手段】
【本社】
「横浜」駅徒歩10分
「新高島」駅徒歩2分、「みなとみらい」駅徒歩5分

給与

月給20万円以上
※前職のご経験・年収を考慮します

【年収例】
584万円/スーパーバイザー職(38歳)/月給36万円+賞与
516万円/店長職(35歳)※子供2人/月給29万1000円(残業30H/月)+子供手当+賞与
480万円/店長職(30歳)※独身/月給29万1000円(残業30H/月)+賞与

勤務時間

シフト制
09:00〜24:00/実働8時間

<シフト例>
【1】9:00〜18:00【2】11:00〜20:00【3】15:00〜24:00 

休日・休暇

公休日/月10日(シフト制) 
★年間休日118日
★年に2回、4〜7連休取得が可能(夏の取得率100%)
 
有給(初年度10日間) 
慶弔 
育児休暇制度

待遇・福利厚生

昇給年1回(7月) 
賞与年2回(6月・12月)※2016年度は平均4.5カ月分支給
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)  
交通費全額支給
自家用車通勤ガソリン代(1L190円換算)支給)
残業手当 
子ども手当(一人につき1万5000円、大学卒業まで支給)
退職金制度 
制服貸与 
借り上げ社宅(独身の方の場合は、2万〜3万円※職位によって異なる)

※試用期間6ヶ月(条件変更なし)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■若手の意見を取り入れる社風
    常に誰かと働くので、どんなときも助け合って働けます。 特にアルバイトの学生達と働けるのは、他の業界では味わえない楽しさだと思います。 なにより、社員全体の年齢が若いので、若手の意見を積極的に受け入れてくれ、新しいことに積極的にチャレンジできることも魅力です。

    副店長

  • ■成長できる環境
    入社したときから管理者として働くので、人間関係の構築の方法を学ぶことができます。アルバイトの方の年齢は学生や年配の方など様々です。その人に合った伝え方をしなければ、自分の思うようには動いてくれません。弊社ではこのようにコミュニケーションスキルやリーダーシップを学べる環境が魅力です。

    店長

  • ■仲間と分かち合う喜び
    私たちの仕事は一人では成り立ちません。注文を受ける人・ピザを作る人・ピザをカットする人・ピザを届ける人。 
    どんなことをするにしても”仲間”と一緒におこないます。仲間と力を合わせて、目標を達成した瞬間は最高です。

    コーチングマネージャー

〜この仕事を通して身に付くこと〜

店舗運営はチームでやっていく仕事です。その仲間たちと楽しい職場環境を築く為に日々コミュニケーションをしっかり取り、自分自身がどう行動すべきなのか、その行動に次第で、徐々に自分の理想となる店舗に近付くことができます。アルバイトの人たちが、生き生きと働く姿、指導、教育をした人たちの成長する姿、成長した姿が目の前で見れることで、とても充実感を得ることができます。

  • 生地にとことんこだわったピザ。みみを工夫したユニークなピザ等、商品力も強み。

  • 「お客様の喜ぶ顔が見たい!」。安全に丁寧にお届けしています。

  • 1日の半分は、シフト作成や売上管理などのデスクワークになります。

採用企業情報

日本ピザハット株式会社

設立

2013年5月16日

代表者

代表取締役社長 中村 昭一

資本金

100百万円

売上高

143億5100万円(2017年3月期)

従業員数

288名(2017年6月12日現在/連結)

事業所

本社:神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-5横浜アイマークプレイス5階

業種

フードサービス・飲食

事業内容

【レストラン経営及びピザ等販売店舗経営】全国380店舗を展開

この求人への応募について

応募方法

最後までお読みいただき、ありがとうございます。

※まずは下記『応募画面へ行く』よりエントリーしてください。   

※当社への応募は、(株)リクルートキャリアの転職支援サービスを通じ受け付け、
同社はリクナビNEXT上の登録情報を当該サービス提供に利用します。
http://www.r-agent.com/info/kiyaku.html

採用までの流れ

◇書類選考
※リクナビNEXTに登録されているレジュメを拝見します。
 できるだけ最新の情報に更新しご応募ください。
↓ 
◇面接
東京駅周辺またはみなとみらい(本社)で実施

※遠隔地の方は交通費(往復)を支給いたします。
※TV面接(Facetime・TV会議システムなど)での対応も可能です。
※詳細につきましては書類選考後にご案内いたします。

↓ 
◇内定
※応募から内定まで、最短2週間程度を予定しております。 
※入社後、同期となる方々との集合研修も実施いたします。
※面接日時や入社時期は、柔軟に対応致しますのでお気軽にご相談ください。
【在職中】の方もぜひご応募ください。

連絡先

日本ピザハット株式会社(ホームページ
〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目4番5号 横浜アイマークプレイス
問合せは下記メールアドレスまで/リクルートキャリア内 日本ピザハット応募事務局
pizzahut@r-agent.com

応募にあたってご不明な点がおありですか?

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

応募・問い合わせに関するヘルプ・お問い合わせはこちら

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