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【電気技術者】太陽光発電システムの施工・保守管理

【電気技術者】太陽光発電システムの施工・保守管理

  • 正社員

株式会社ウエストO&M★東証スタンダード市場上場(株)ウエストHDグループ企業★固定給38万円以上★資格者歓迎・未経験可★年間休日120日以上★成長支援環境充実 企業ページ

締切まであと 4

掲載期間:2024/6/14(金)〜 2024/6/27(木)

再エネ分野は、電気系技術者が“主役”

太陽光発電が、農地の後継ぎ問題に悩む地主さんを救う?!
発電用地として今、活用が伸びているのが、いわゆる耕作放棄地。
高齢化と後継者不足のため、代々受け継がれてきた農地を維持できなくなって悩む地主の方が多いのです。
太陽光発電はそうした方々の悩み応える土地活用手段として注目され、事実、多くのソリューション(解決策)を提供しています。
直に喜ばれ、感謝される技術…それが太陽光発電の施工・保守技術です。

“脱炭素”が世界的に加速しています。
私たちウエストグループは、太陽光発電を中心とする再エネ分野において日本一の実績を築こうと、愚直に努力してきました。
その姿勢と技術の厚さが評価され、太陽光発電施工件数6万ヶ所以上、総発電量1.6GW以上は30万世帯を支える規模のという実績を築き上げています。

飽くなきチャレンジと進化
●ウエストエネルギーソリューションがファッションをはじめ多彩な事業を展開するAOKIグループのメンズ・レディース専門店「AOKI」の3店舗にソーラーカーポートを設置。
●ウエストホールディングスが蓄電事業を本格化。2025年10月の稼働を目指して、広島県安芸太田市に大型蓄電所を計画。併せて中小規模の蓄電施設を全国展開。25年春までに計20万kWhの容量を見込む。
●「風力発電所設置計画」について、コスモエコパワー(株)と(株)ウエストホールディングスが協業合意。ウエスト社が主体で進めている、長崎県佐世保市と北松浦郡佐々町で事業化を検討中の案件。

最近のニュースです。
再エネビジネスを取り巻く環境は目まぐるしく変化しています。
技術もしかり。日進月歩で、革新的な技術が生み出され、それに伴ってウエストグループも進化します。
蓄電所開発もその一環。風力発電やソーラーカーポートなどの展開も未来を見据えたチャレンジです。
脱炭素社会の実現を目指す私たちの進化は止まりません。

技術を活かせる、さらに伸ばせる

ウエストグループは、東証スタンダード市場に上場する(株)ウエストホールディングスを中心に、「脱炭素社会を実現し、SDGsの達成に貢献する」という志のもとで企画・設計から営業、施工、メンテナンスまでトータルで運営する7社からなる再エネ企業グループです。

その中で、太陽光発電システムの設計・施工・メンテナンスという技術領域を担うウエストO&Mには電力会社OBや保安協会OBなど豊富な経験と技術・ノウハウを持つ社員が多数在籍、活躍しています。

現場は、耕作放棄地などを対象とした地上型だけでまく、屋根設置型や規模の大小…あらゆる条件に対応。つまり、多様な技術が発揮でき、また身につけることが可能です。
さらにウエストアカデミーと呼ぶ独自の人材育成制度があり、電気技術者としての力を発揮し、さらに伸ばすことができる環境が整っています。

技術者としての夢を、叶える

ESG経営やSDGs貢献を模索する企業は増加しています。それとともに、太陽光発電システムを具体的な解決策として求める声が、どんどん高まっています。期待に応えるため、太陽光発電システムの設計・施工・保守を担当する私たちは、技術レベルを上げなければなりません。

自由度が高く、細かなルールで縛らない当社では、夢と向上心を持った技術者ほど、大きく伸びる傾向にあります。ぜび、私たちとともに、あなたの夢を叶えてください。
 

カベがない。いろんな知識を吸収できる

工務担当/2019年入社

入社して感じたのは、先輩や上司との「カベのなさ」です。最初の3ヶ月は先輩同行で工務の仕事を学ぶのですが、先輩は尋ねれば惜しみなく教えてくれるんです。おかげで基本は3ヶ月で習得できました。「ウエストグループに働く人は皆、豊かで幸せでなければならない。」というグループ理念についても教わり、ためになりました。その代わり、黙って待っていては誰も教えてくれません。自ら行動する意欲を、前向きに受け止めてくれる会社なんです。
太陽光発電の施工監理に携わっていますが、大規模工場の場合、工期3〜4ヶ月のお付き合いとなる工事もあります。現地を調査し、見積もりを作成。契約後は工程作成、お客様や営業との打合せ、行政への申請、工事にあたる施工協力会社との打ち合わせや管理など、始まりから終わりまでを担当するので、大変な時もあります。でも、大きな現場を動かし、太陽光発電システムという設備を完成させた時の達成感は大きいですね。
 

育てる体制があるので、経験が少なくてもプロになれる

設計担当(係長)/1999年入社

太陽光発電の設計に携わるようになったのは7年ほど前。以前は事務やアフターサービス担当で、技術経験はありませんでした。私のような未経験者でも成長できるのは、しっかり育てる体制があるからです。
ウエストグループにはウエストアカデミーという教育制度があり、技術講習や資格取得をサポートしています。最近も、営業補佐だった女性が設計に転身しました。理系知識ゼロの彼女が自在にCADを操れるようになったのは、アカデミーで学んだおかげです。ウエストでは資格や経験がなくとも、太陽光発電システムのプロになれるのです。
設計の役割は、営業から聞いたお客様の要望や、工務の収集してきた現地情報を基に、最適な太陽光発電システムの設計図面を作成することです。私はいつも、誰が見てもわかりやすい図面にすることを心がけています。素人からスタートした私だからこそ知識の浅い人の見方がわかりますし、様々な声に応えて形にするのがプロですから。

“脱炭素”のために、
地球と社会と子どもたちの未来のために、
あなたの技術を、活かしてください。

【電気技術者】太陽光発電システムの施工・保守管理

株式会社ウエストO&M