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業界未経験OK◎「人材」を切り口に地方創生を目指す！法人営業
完全週休2日制★年休123日★在宅勤務あり★中途採用比率：99％（2022年度）IT／人材紹介で地域の「結び目」となることを目指す【YUIME株式会社】 企業ページ
【法人営業】2023年10月新設のスタートアップ事業！農業、外食、飲食、宿泊産業を盛り上げる提案を◎
★週2回在宅勤務実施中！※3ヶ月の試用期間終了後より ★「乃木坂」駅〜徒歩3分 ★コンクリートを基調としたオシャレなオフィス ◆本社：東京都港区南青山1-21-11 BASEビル →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 東京23区
550万円／入社3年目（月給40万円＋諸手当）
＜年間休日123日以上＞ ・完全週休2日制（土日休み） ・祝日 ・夏季休暇（2日） ・年末年始休暇（3日） ・GW休暇 ・慶弔休暇 ・産前／産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・有給休暇 ★5日以上の連休取得もOK！
締切まであと 18日
掲載期間：2024/4/10（水）〜 2024/5/14（火）
- 求人情報
『チャレンジャー』な営業経験者大歓迎！
地域を盛り上げる、仕掛けづくりを◎
チームワークを大切にしながら、スタートアップ部署を全員でつくりあげています。
■人材紹介サービス
■データプラットフォーム「YUIME Japan」「YUIMARU」
の2つの軸を設け、
地方創生に働きかけている＜YUIME＞。
「業界に風穴を開けること」を目標に掲げながら、
常に“より良いサービス”を追求し続けています。
そんな当社が、人材紹介サービス領域において
2023年10月に『登録支援事業部』を新設！
人手不足に悩まされる農業、飲食業、宿泊産業などを
外国人労働者の提案・サポートで支えながら
地域活性化を目指しています。
あなたが培ってきた法人営業経験を活かし、
ともにスタートアップ事業を盛り上げていきませんか？
裁量大きく、自由度高くご活躍いただける環境をご用意しています！
━━【 将来性抜群！ 】━━
★農業人材支援企業のパイオニア
★果敢に挑戦を続けるチャレンジングな社風
⇒この2つの強みがあるからこそ
＜安定×挑戦＞の
“いいとこどり”ができることが最大の特徴！
YUIMEならではの視点で、地方創生に切り込む姿勢が注目を浴び
2023年には某テレビ番組で紹介されました。
現在は上場に向けた準備を進めており、
今後もますますシェアを拡大していきます。
━━【 キャリアUPを応援！ 】━━
昨年末に発足したばかりの当部署には
まだまだポストに空きあり。
そのため「早期キャリアUPしたい」という方を大歓迎です！
MBOの評価制度を設けており
自分の頑張りが還ってくる確かな実感が得られます。
地方出張の際も、オンラインで密に連携を取ることを大切にしています。
募集要項
「外国人労働者人材を提供して終わり」ではなく、
人材を“育て上げる”ノウハウを持っていること。
『日本の一次産業を
世界の一流産業にアップデートする』
というビジョンを掲げながら
YUIME独自の切り口で、業界の人手不足解決を目指し続けます。
仕事内容
【具体的には】
人手不足を課題とする農業、外食業、飲食料品製造業、
宿泊業、畜産業、漁業の分野で 外国人労働者を提案し、
地方創生・地域活性化を図ります。
＜主な業務内容＞
◇リスト作成・アポイント獲得
◇スケジュールの組立（1週間・1ヶ月単位）
◇訪問・ヒアリング
◇企画立案・提案
◇アフターフォロー
◇スタッフのフォロー
◇クライアントサポート（問い合わせ対応）など
━━＞＞自由度高く、裁量大きく活躍！＜＜━━
YUIMEが雇用している外国人労働者は
技能評価試験に合格している「特定技能1号」のスタッフのみ。
即戦力としての活躍が期待できる人材を紹介できるため
クライアントの人手不足解決に
スピーディーにアプローチすることが可能です。
その中で、提案するエリアなど
ターゲット選定の段階から自分で戦略を立て、
裁量権をもって地方創生を目指せることが最大の面白さ！
仲間と効果的な提案方法などを共有し合いながら
個人だけではなく、
チームで成果を出すことのやりがいも感じられます。
求めている人材
【具体的には】
業界未経験の方歓迎
＜必須＞
◎普通運転免許 ※地方出張時など、頻繁に運転の機会があります。
◎法人営業経験（業界不問）
┗企画立案・提案など、自走できる方を想定
＼こんな経験は活かせます！／
＊大手商社・メーカー・不動産などで営業を行っていた
＊清掃業、飲食チェーン、ホテル業界などの知識がある
▼求めている人物像
□チャレンジ精神を持ち、積極的に行動できる
□アドバイスを素直に受け入れられる
□トライアンドエラーを楽しめる
□会社の拡大期を支えたい
□チームワークを大切にできる
□地方創生に貢献したい
勤務地
★週2回在宅勤務実施中！※3ヶ月の試用期間終了後より
★「乃木坂」駅〜徒歩3分
★コンクリートを基調としたオシャレなオフィス
◆本社：東京都港区南青山1-21-11 BASEビル
→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
東京23区
給与
※固定残業代を含む
※基本給278,500円以上
※経験・能力を基に決定
固定残業代：7万1500円以上/40時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
【手当】
・交通費全額支給
・時間外手当（超過分）
【昇給】
あり
【賞与】
あり ※業績による
【年収例】
550万円／入社3年目（月給40万円＋諸手当）
480万円／入社1年目（月給35万円＋諸手当）
勤務時間
勤務時間：9:00〜18:00
(休憩時間 1時間00分)
月の平均残業時間：20時間程度
休日・休暇
＜年間休日123日以上＞
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日
・夏季休暇（2日）
・年末年始休暇（3日）
・GW休暇
・慶弔休暇
・産前／産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・有給休暇
★5日以上の連休取得もOK！
待遇・福利厚生
【試用期間】
3ヶ月
期間中は在宅勤務不可
他同条件
契約期間は定めなし
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙体制】
オフィス内禁煙
【その他】
・作業免許取得支援
・定期健康診断
・出張手当（条件あり）
・運転手当（条件あり）
・時短勤務（条件あり）
・服装自由（私服OK）
・PC／社用携帯貸与
リクナビNEXTの取材から
社員インタビュー
- 私は地方創生に興味があったことがきっかけで、入社を決めました。「労働」だけに目線を向けるのではなく、“営業活動をきっかけに地方を活性化させる”など、視野を広くお持ちの方は活躍間違いなしだと思います。業務能率UPのアイデアなども互いにどんどん共有し合いながら、一緒に事業を盛り上げていきましょう！ 営業
- リスト選定など、ターゲティングの段階から自分で行えるので、プロジェクトの初めから終わりまで「すべて」を自分でコントロールできることに面白さを感じています。その分責任もありますが、頑張りをしっかりと評価してくれる制度があるのでやりがいの方が大きくて。納得感を持ってキャリアを歩めています。 営業
職場環境・風土について
★年間休日120日以上
★残業月平均20h程度
★週2回在宅勤務あり
★5日以上の連休取得可能
…など、長くご活躍いただける魅力が満載です！
さらに、出張や訪問が無い日は、
Ｔシャツ+ジーンズなど、ラフな服装でOK！
訪問先によっては、スーツではなく
比較的カジュアルな服装で訪問するようにしています。
また、本社では外国人スタッフも活躍しており
グローバルな雰囲気でご活躍いただけます！
-
社員同士のコミュニケーションも大切にしています◎
-
外国籍スタッフもいるグローバルでオープンな職場です。
-
駅から徒歩3分のオシャレなオフィスで働きやすさも抜群！
企業概要
社名
設立
2012年7月26日
代表者
代表取締役社長：上野 耕平
資本金
219,930,000円（資本準備金含む）
従業員数
416名
事業所
◆本社：東京都港区南青山1-21-11 BASEビル◆九州支社：宮崎県宮崎市橘通西3丁目10−32 宮崎ナナイロ東館 8F◆沖縄支社：沖縄県那覇市おもろまち4丁目9-3-1 CREビル2階
業種
職業紹介・人材派遣/広告・デザイン・イベント/その他サービス/その他専門コンサル/その他業種
事業内容
【人材支援事業】【データプラットフォーム事業】【許可番号】◎労働者派遣事業許可番号派13-305217◎有料職業紹介事業許可番号13-ユ-305689◎国家戦略特別区域農業支援外国人受入事業(47-02)◎特定技能 登録支援機関登録番号19登-000433
応募について
応募方法
少しでも興味をお持ちいただけましたら、下記「応募ページへ」より
必要事項をご記入の上、お送りください。お待ちしております。
※応募の秘密は厳守します。
選考の流れ
▼
＜STEP2＞面接3回（一次：WEB、二次以降：対面）
▼
＜STEP3＞内定
※応募から内定までは約2週間〜1ヶ月を予定しております。
※面接日・入社日はご相談に応じます。お気軽にお問合せください。
★当社が運営する、
日本最大級の一次産業の課題解決メディアもぜひご覧ください！
YUIME Japan：https://yuime.jp/
YUIMARU：https://yuimaru-japan.com/
連絡先
応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。
ヘルプ・お問い合わせページこの求人についての不明点などは、下記ボタンを押して問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。
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