アセンテック株式会社◆東証スタンダード上場◆仮想化デスクトップのリーディングカンパニー。メガバンク等大手企業への導入実績を誇る安定企業★年間休日126日 企業ページ
C++、Python等を使った自社製品(シンクライアントOS)の製品開発・プログラミング
東京都千代田区 ※100%在宅勤務 →リクナビNEXT上の地域分類では…… 東京23区 【交通手段】 秋葉原駅 中央改札口徒歩2分
501万円/エンジニア 入社5年目(年俸 501万円)
完週休2/土日 祝 【有給休暇】 1年目:年間10日、 2年目以降:年間11〜20日/40日ストック可 【年間休日】 126日 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 特別休暇 育児休業
締切まであと 21日
掲載期間:2024/6/21(金)〜 2024/7/18(木)
「コードをもっと綺麗に書く為に」に、
熱くなるエンジニアが大勢います。
アセンテックはエンジニアが働きやすい場所。
完全在宅勤務だけでなく、
技術追求に熱く
社内で勉強会を実施しています。
この勉強会は
若手社員の勉強方法を知ったマネージャーが、
是非共有して!ということで立ち上がりました。
昨年はデザインパターンの勉強会を実施し、
よりキレイなコード、メンテナンスし易いコードは何か?を
若手エンジニアがプレゼンテーションし、
全員でディスカッションをしました。
会を重ねる度に白熱する意見が飛び交い、
毎回アンケートの結果は満足度が最高評価。
時間が足りない!との声も上がるほどです。
若手エンジニアから、ベテランまで、
経験、社歴関係なく活躍している会社です。
是非一緒に働きませんか。
東京都千代田区
※100%在宅勤務
→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区
【交通手段】
秋葉原駅
中央改札口徒歩2分
勤務時間:9:30〜18:00
(休憩時間 1時間00分)
完週休2/土日
祝
【有給休暇】
1年目:年間10日、
2年目以降:年間11〜20日/40日ストック可
【年間休日】
126日
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
特別休暇
育児休業
【試用期間】
なし
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
在宅勤務制度
選択制確定拠出年金制度/401K
社員持株制度有/奨励金10%
関東ITソフトウェア健康保険組合
資格取得制度
英語習得制度/規定有
アワード制度
健康診断
エクシブ・リゾート利用
クラブ活動(将棋部、マラソン部、ゴルフ部)
※3か月間有期雇用
契約期間満了後、ご本人と会社との合意の上で3か月毎の契約期間延長可能。
有期契約期間が累計で6か月間経過した後に、ご本人と会社との合意の上で殆どの方が正社員(無期契約)に転換して頂いています。
転換の際、5%の昇給を行います。
Pythonのみで開発するので、Python好きの方には嬉しい環境です。
基本完全テレワークですが、社内にいる時はコミュニケーションをとっています。
メンバー同士でアドバイスをし合いながら、お互い成長することができます。
平成21年2月2日
代表取締役社長 松浦 崇
2億3,565万円(2024年4月1日現在)
24年:62億2000万円←23年:63億1500万円←22年:64億8400万円←21年:59億8200万円←20年:59億3200万円←19年:54億5600万円
98名(2024年4月1日現在)
【本社】東京都千代田区神田練塀町3 大東ビル9F 【インフラソリューションラボ】東京都台東区台東1-14-9 清水ビル4F
ソフトウェア・情報処理/通信/インターネット関連/その他IT・通信系/その他専門コンサル
仮想デスクトップに関連する製品開発、販売及びコンサルティングサービスの提供
応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。
ヘルプ・お問い合わせページこの求人についての不明点などは、下記ボタンを押して問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。
求人企業に直接質問する秋葉原 「秋葉原」を含む採用情報から探す
プログラマ 求人 プログラマに関連する採用情報から探す