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障がい者支援を中心とした福祉施設の運営スタッフ・生活支援員

障がい者支援を中心とした福祉施設の運営スタッフ・生活支援員

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

社会福祉法人藤沢育成会◎「あたりまえの生活がしたい」という障がいのある方や高齢の方々の想いをサポート。藤沢市内に31の事業施設を運営しています。 企業ページ

仕事の概要

障がい者支援事業所での支援業務全般※藤沢市内のいずれかの事業所勤務

勤務地

藤沢市内のいずれかの事業所  詳しくはHPをご覧ください。  https://www.f-ikusei.or.jp/network/  ◎車通勤可  ◎駐車場あり  ※3〜4年を目安に異動となります。  →リクナビNEXT上の地域分類では……  その他神奈川県

年収例

440万円/24歳 入所系 2年目(月給21.6万円+他)

休日・休暇

週休2日制(シフト制/月8〜10日)  【年間休日】  110日  【有給休暇】  10日  【休暇制度】  ・夏季休暇  ・年末年始休暇  ・慶弔休暇  ・産前・産後休暇  ・育児休暇  ・介護休暇  ・法人設立記念日  ・特別休暇  ◎5日以上の連休も可能です!

締切まであと 11

掲載期間:2024/4/5(金)〜 2024/5/9(木)

人の変化や成長が喜びに。
自分の居場所、介在価値を感じます。

「人の役に立ちたい」という心優しい仲間が集まっています。

以前はサービス業の仕事。
次の仕事は
「何か人の役に立つことを」
と漠然と考えていました。

だったら福祉の仕事へ!と考え
思い切ってこの法人に飛び込んで
今年6年目を迎えました。

正直、最初は戸惑うことばかり。
利用者である重度の障がいのある方に
伝わらない、わからない、
接し方に迷う…。

でもそんな時助けてくれたのが
周りの先輩や同僚。
「こんな風に接してみて」
「ちゃんと伝わってるよ」
と、具体的にアドバイスや励ましを。
チームで仕事に当たることも
ずいぶん支えになりました。

そして少しずつ
一人ひとりの利用者さんとの関係性ができ
頼ってもらえるように。
「ありがとう」と言われるように。

笑顔でのやりとりや
昨日までできなかったことが
できるようになる姿に
「この仕事に就いて良かった!」という
喜びを感じます。

普段もチームで仕事しているので
同僚との人間関係はすごく良好。
仕事で「こうしたらもっと良くなる」
という率直な意見交換や
オフで一緒に野球観戦に行ったり、と
居心地も抜群です。

そして、頑張れば評価され、
ポストなどを任せてもらえる
公平な風土。
私もリーダーの役職を
任せてもらえるようになり
さらにやりがいと責任を感じています。

私が未経験からでも一人前になれ
やりがいを感じられるようになったように
今度は私があなたを支えます。

長く腰を据えて活躍できる仕事です。
チャレンジしてみませんか。

利用者さんから頼ってもらえる喜びを感じています。

募集要項

さらに利用者様へのサービスを充実させていくために
スタッフを増員します。

特別な経験や資格がない方も歓迎です。
私たちの仲間になりませんか。

仕事内容

障がい者支援事業所での支援業務全般※藤沢市内のいずれかの事業所勤務

【具体的には】
主に知的障がいのある方を対象とした社会福祉事業所にて
事業所運営業務・障がい者支援をお任せします。

■日常生活の支援
・食事や着替えの介助
・日中活動場所への送迎、見守り
・入浴サポート
など

スタッフ1名で1日3〜8名の利用者さんを担当しますが
チームで進めるので
一人で抱え込むことはありません。

■イベントやアクティビティ
・各種イベントの企画・運営
・散歩や買い物などの付き添い
など

積極的にアイデアを出してください。
みんなで協力し合って実現しましょう。
〜イベント例〜
夏祭り/お昼BBQ/ポニー乗馬/ボウリング大会 など

■担当利用者の個別支援計画の作成サポート
・担当利用者との話し合い
・支援計画の下書き
など

利用者様の気持ちをヒアリングし、
それを実現するための計画を立てます。


<運営施設例>
・40人ほどの利用者様のいる入所事業所
・就労支援事業所
・絵を描くなどアートを中心にした事業所
・児童向け放課後等デイサービス
など様々な事業所があります。

<利用者様の属性>
未就学児からご年配の方まで
施設によって利用者様の年齢層が異なります。

<一日の流れ例>※放課後等デイサービスの場合
10:30出勤
11:00非常勤スタッフ出勤・各持ち場事業所へ移動
12:00昼休憩
13:00各種準備・学校へ児童をお迎え
14:00頃支援スタート(集団・個別の活動、おやつ、フリータイム)
17:00支援終了・自宅へ送迎
18:30事務作業・終礼
19:30退勤

求めている人材

学歴不問☆特別な知識や経験は不要です◎「人の役に立ちたい」「人の成長を見るのが好き」という方歓迎!

【具体的には】
未経験者の方歓迎

<こんな方にぴったり>
□人とのふれあいが好き
□人の成長を喜べる
□ありがとうが喜びになる
□長くじっくり取り組みたい
□世の中に貢献したい

勤務地

藤沢市内のいずれかの事業所
詳しくはHPをご覧ください。
https://www.f-ikusei.or.jp/network/

◎車通勤可
◎駐車場あり

※3〜4年を目安に異動となります。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
その他神奈川県

給与

月給:21万5910円〜27万3380円
※一律手当を含む

<中学、高校卒>
月給21万5910円以上

<専門、短大、高専卒>
月給22万4610円以上

<大卒以上>
月給23万2810円以上

【手当】
一律処遇改善手当 2万4990円(固定給に含む)
家族手当(配偶者:月1万6000円、子1人:月6500円)
住宅手当(賃貸の方:月2万円 持ち家・扶養家族ありの方:5000円)
時間外手当
夜勤/宿直手当
資格手当
年末年始手当
役職手当(リーダー:月5000円 主任:月2万円 課長:月5万円 施設長:月7万円)

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回

【年収例】
440万円/24歳 入所系 2年目(月給21.6万円+他)
500万円/34歳 入所系 4年目(月給22.5万円+他)
460万円/38歳 通所系 6年目 リーダー職(月給25.5万円+他)

勤務時間

変形労働時間制
総労働時間(1週間):40時間00分

変形労働時間制は入所系勤務の場合です
〜入所系勤務時間例〜
7:00〜16:00
12:00〜21:00
16:00〜翌9:30(夜勤/宿直手当あり)
※夜勤は月4回くらいです。希望を踏まえて決定します。

〜通所系勤務時間例〜
8:30〜17:30
9:00〜18:00

◎いずれも残業は月10時間ほどです。

休日・休暇

週休2日制(シフト制/月8〜10日)

【年間休日】
110日

【有給休暇】
10日

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

・法人設立記念日
・特別休暇

◎5日以上の連休も可能です!

待遇・福利厚生

【試用期間】
3か月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・敷地内全面禁煙

交通費支給(月3万5000円まで)
資格取得支援
└福祉系国家資格合格時、受験費用や登録料全額免除。
 また、サービス管理責任者、相談支援専門員、強度行動障害支援者などの
 資格取得研修への派遣費用全額事業所負担。
互助会制度(永年勤続表彰、結婚祝金、医療費補助)
時短勤務可
私服OK

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • 慣れるまでは大変なこともあります。
    意思疎通の難しさもそのひとつです。
    利用者さんが伝えたいこと、こちらが伝えたいことの
    やりとりができた時こそ喜びもひとしおです。
    「ありがとう」の言葉が笑顔で現れた時は
    この仕事をやっていてよかったと思える瞬間です。 生活支援員
    30代
  • 一つひとつ、できるようになるまでは
    繰り返し時間をかけて寄り添います。
    様々なことに利用者さんが適応し、
    変化がみられたとき、できるようになったときには
    大きなやりがいを感じます。 生活支援員
    30代

将来あなたに期待したいこと

私たち「社会福祉法人 藤沢育成会」は
障がい者や高齢者の方々に向け
「育つ」「働く」「暮らす」「楽しむ」「活動する」「創る」「繋がる」」
という7つのテーマを軸に
様々なサービスを展開しています。
法人の前身の藤沢市精神薄弱者(児)育成会の発足された1962年から数えると
実に62年の実績があります。
今後もより必要とされる支援・サービスを拡充していきましょう。
  • モノづくりや販売を通じて、社会への参加を実現しています。

  • 繰り返し、時間をかけて寄り添うことで利用者さんにも変化が。

  • 何気ない日常を一緒に過ごしながら、お互いの理解を深めていきます。

企業概要

設立

1988年11月

代表者

理事長 倉重 達也

売上高

17億4300万円(2023年3月期実績)16億9900万円(2022年3月期実績)15億7800万円(2021年3月期実績)

従業員数

340名(2024年2月時点)

事業所

<藤沢育成会本部>神奈川県藤沢市弥勒寺2-7-13

業種

医療・福祉関連/その他サービス

事業内容

社会福祉施設運営 サービスセンターぱる、放課後デイサービス星の村・他、湘南セシリア、みらい社、湘南ゆうき村、アポロ、よし介工芸館、アートスペースわかくさ、湘南あおぞら、かわせみハイム/菜の花ハイム、はとりメイツ、サンベスタ長後I、サンベスタ長後II、和泉・クレソン、黒崎ホーム、ハイツリール・ハイツレザン、ハイツソレイユ、スマフル高倉、相談支援プラザふらっと、湘南だいち、湘南ジョイフル、他

応募について

応募方法

最後までお読みいただき、ありがとうございます。
興味をお持ちいただけたら、「応募画面へ行く」のボタンより、
必要事項を記入し、ご応募下さい。
※お電話での応募やお問い合わせも大歓迎です。
お気軽にご連絡下さい。
※応募の秘密は厳守します。

選考の流れ

応募確認

面接日時のご連絡
※面接日時はご都合など相談に応じます。

面接
お互いにとって良い出会いとなるよう、じっくり話しましょう。
また、仕事理解のため、見学希望もお受けします。
分からないこと・不安なこと・疑問があれば
遠慮なくご質問ください。

合否連絡

入職
※入職時期は相談に応じます。

◎在職中などで土日祝、平日18時以降の面接をご希望の方は、お気軽にご相談ください。
◎面接日や入社日もご遠慮なくご相談ください。

【応募後の連絡】
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

社会福祉法人藤沢育成会(ホームページ
神奈川県藤沢市弥勒寺2-7-13
0466-28-1488/ 採用担当
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

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