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未経験歓迎!日産正規ディーラー/既存顧客メインの販売スタッフ

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宮崎日産自動車株式会社◆日産は電気自動車の販売台数・国内1位/既存顧客中心・ショールーム来店型の接客だから業務効率◎!平均残業9.5時間ほど/月企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

宮崎日産自動車株式会社が、現在募集中の求人

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日産車はEV販売台数国内1位。
長期休暇も可能な「やりがいある仕事」へ!

人生を豊かにするワクワクするクルマを
提供し続ける日産。

2010年には世界初の量産電気自動車(EV)
「日産リーフ」を販売。

現在ではEV販売台数国内1位として、
日本でのEV普及によるカーボンニュートラルの実現に取り組んでいます。

更なるEV普及に向けて、
今回、カーライフアドバイザーの採用強化!
あなたもワクワクの未来をつくる仕事に挑戦しませんか?


■営業テクニックでなく、お客様との雑談が成長のコツ!

商品を強く勧めるのではなく、
お客さまの側に立って考える。

そんな関わりを大切にすることで、
販売後もお客さまとの関係が深まり、
リピーターになっていただけます。

私もお客さまにご来店いただいた際は、
営業トークでなく、
雑談を大切にしています。

お客さまを知り、関係構築が深まることで、
数多くのリピーターがつくれて契約数も増えました!

―カーライフアドバイザー/中途入社8年目


営業や販売スキル・経験は一切不要です。
友人や周りの人を大切にしていきたい、
短期的な取引より、長期的な関係構築を大事にしていきたい。

そういった思いを持った方が多く活躍する
それが日産の販売カーライフアドバイザーです。


<未経験者サポートの一例>

◎手厚い研修(仕事内容を参照)
◎独自の業務システムで、効率的な営業活動を支援。
(残業/月平均9.5時間)
◎個人ではなくチームでの目標、実績を重視する
ユニット制の営業体制。
新人を全員が支える風土が根付いています。

募集要項

事業拡大にもとづく採用

※(社)日本自動車販売協会連合会・(社)全国軽自動車協会連合会調べ

仕事の内容

カーライフアドバイザー(販売職)として既存顧客中心に日産車の乗り換えや車検相談などをお任せします。

【具体的には】
○お任せする担当顧客の8割ほどが既存顧客
メインは既に取引のあるお客様との関係を構築しながら、
お客様のライフスタイルの変化に合わせて、乗り換えや車検などのご相談に応じます。
※新規のお客様は、CM・インターネット・動画サイトなどをご覧になり、
 日産車に興味を持ったお客さまが来店、当日に担当可能なスタッフが対応します。

○長期休みあり・残業月平均9.5時間と働きやすい環境
ショールームへ来店いただく営業スタイルをメーカーが推進しているため、
外回りが少なく、業務効率良く商談ができます。
そのため、残業も少なく、長期休暇も取れるため、
趣味と仕事を両立する社員も多いです。

○チームで支え合う営業
チームでの目標、実績を重視するユニット制の営業体制を採用。
新人の商談は先輩が全面的にサポート。

求めている人材

【未経験者歓迎】接客・販売など営業未経験者も多数活躍!※要普通免許/学歴不問(高卒可)

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

20代・30代・40代と幅広い年齢層が活躍
※第二新卒歓迎

研修が充実しているため、
ガソリンスタンドやアパレル、ホームセンター、宅配スタッフなど
多様なキャリアの方が活躍中

<研修制度>
下記の研修を通じて、リーダーや店長などの
キャリアアップも目指せます。

◎日産ビジネスカレッジ/
日産販売会社の歴史で培われてきた技術や知識を
次世代に伝える、会社の中の学校。
階層に応じた実践的なカリキュラムを用意。
◎日産キャリアアップ応援プログラム/
商品知識や車の見せ方、訪問・店頭での商談を想定した
実践的で明日からすぐに使える研修プログラム。
◎日産販売士ステージアップ制度/
1級から3級までカーライフアドバイザーの成長目標を明確にして、
段階的に能力を伸ばしていく育成制度。
◎ブラザー制度/入社後、専門の教育担当が1対1でついて指導
◎社内階層別研修 など

勤務地

【引越を伴う転勤なし】宮崎市/延岡市/日向市/児湯郡/小林市/都城市/日南市いずれかの店舗 

宮崎店/花ヶ島町

佐土原店/佐土原町

清武店/清武町

大塚店/大塚町

都城店/吉尾町

延岡店/平原町

日南店/上平野町

小林店/堤字丸岡

日向店/平岩字赤岩

高鍋店/児湯郡北高鍋

花ヶ島カーセンター/花ヶ島町

都城カーセンター/都北町

日向カーセンター/平岩字赤岩

→リクナビNEXT上の地域分類では……
宮崎県

給与

月給:16万4000円〜20万円

<上記に加えてインセンティブを支給>
売上に応じ、毎月の固定給に加えて支給します。
(入社1年目・月あたりの平均インセンティブ例/2〜3万円)

※前職のご経験や勤務年数に応じて決定いたします。

【手当】
◎営業手当/2000円
◎通勤手当/月2万4500円まで
◎役職手当
◎インセンティブ(報奨金)
◎時間外手当

◎携帯電話貸与

【昇給】
年1回
※23年度実績:9804円(制度的昇給含む)

【賞与】
年2回
※会社業績により、別途年度末賞与あり。
 
※下記年収例は、すべて諸手当、インセンティブ、賞与を含む。

【年収例】
370万円/営業・3年勤務(月給24万円)
450万円/営業・7年勤務(月給31万円)
590万円/営業・13年勤務(月給38万円)

勤務時間

勤務時間:9:00〜17:30
(休憩時間 1時間00分)

休日・休暇

週休2日制(月7〜10日)

★休日は、個人別カレンダーにより取得。
定休日を除く、月平均1日の休日を
自分で設定して休んでいただく方式です。
(定休日:毎週火曜、第1・2・3水曜)

※土曜、日曜、祝日は原則出勤ですが、
用事がある場合は有給などを活用して休暇を取得できます。

【年間休日】
107日

【有給休暇】
10日
※入社初年度(6ヶ月経過後)
※付与日数は入社月によって異なります。
 
★年間の有給休暇取得日数:
平均7.5日(2022年度実績)

【以下、長期連休が取れます(最大7日間)】
夏季
年末年始
ゴールデンウイーク

【他の休暇】
産前・産後
育児
特別
慶弔
傷病

待遇・福利厚生

【試用期間】
12ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙
※屋外喫煙スペースあり

家賃補助制度/条件あり
社員優待販売制度
育児休業制度
介護休業制度
退職金制度

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■ 6名のチーム

    私が所属する店舗の例です。営業チームは、20代4名(うち1名は新卒の女性)、40代1名、60代1名。ゴルフ好きな人が多いので、休みの日には一緒にコースを回ることも。上司が堅苦しい人ではないので、ピリピリした雰囲気とは無縁。オン・オフともに打ち解けた雰囲気でみんなと接しています。

    販売アドバイザー
    (28歳/異業種の営業出身)

  • ■ インセンティブだけで月20万円になったことも

    当社は歩合制ではなく、業績に応じて給与とは別に毎月インセンティブが支給されます。昨年私は自己最高の20万円を獲得しました。3年かけて仕事に慣れて、4年目以降はコンスタントに獲得できるようになりました。もちろん月給と手当だけでも十分家族を養っていけます。

    販売アドバイザー
    (28歳/異業種の営業出身)

〜将来あなたに期待したいこと〜

「長年培ってきた地域からの信頼×日産自動車のスケールメリット」。これらを土台として、地域の方々に貢献できる人材の育成を進めている私たち。入社後の研修・教育ではブラザー制度を導入。先輩によるマンツーマンでの指導にくわえ、困りごとがあれば周りが支える体制を整えています。

一人ひとりが自分らしさを活かしながら、地域とお客さまにとってなくてはならない存在に成長していく。それが、私たちの目指す姿です。

採用企業情報

宮崎日産自動車株式会社

設立

2002年7月1日

代表者

代表取締役社長/松田安典

資本金

5000万円

売上高

70億5900万円(2022年3月実績)

従業員数

200名(2023年12月末現在 ※平均年齢39歳)

事業所

◎本社/宮崎市花ヶ島町屋形町 ◎店舗(宮崎県内13店舗)/宮崎店、佐土原店、清武店、大塚店、都城店、延岡店、日南店、小林店、日向店、高鍋店、花ヶ島カーセンター、都城カーセンター、日向カーセンター

業種

自動車【ディーラー】/その他流通・小売/その他サービス

事業内容

新車・中古車の販売、整備・修理、各種保険販売

連絡先

宮崎日産自動車株式会社(ホームページ
〒880-0951 宮崎市大塚町時宗1726
採用担当
nmz000280@miyazaki-nissan.co.jp

未経験歓迎!日産正規ディーラー/既存顧客メインの販売スタッフ

宮崎日産自動車株式会社