残業月20時間程度◆賃貸マンションなどの不動産管理

マンション、賃貸物件など退去時に伴う原状回復工事を担当◆不動産管理

【具体的には】
マンションのオーナー様と借主様の間に立ち
退居時に伴う原状回復工事や
賃貸前の物件のリフォームなどを提案します。

◆仕事の流れ／原状回復の場合
・退去の連絡のあった借主様を訪問
　※劣化状況などをチェック
↓
・原状回復工事の見積もりを作成
　※オーナー様と借主様に提案
↓
・施工開始
　※工事中のスケジュール管理など
↓
・工事のチェック＆お引渡し

＜事業所により担当物件が異なります＞
練馬、横浜事業所では大手ハウスメーカー賃貸物件の
原状回復工事、アフターサポート業務が中心
建築事業部では、大手デベロッパーが所有する
分譲マンションなどの物件を担当します。

◆入社後の流れ
入社後は教育担当の先輩からマンツーマンで
不動産の基礎知識から学び
顧客訪問に同行するなど実務を身につけます。

専用のシートを使い習熟度を明確にし
成長段階に合わせて仕事を教えますので
半年程度で一人前に成長できます。

◆20代〜50代まで幅広年齢層が活躍中
練馬事業所には25名、建築事業部には
それぞれ10〜11名の先輩が在籍しています。
中には職歴25年以上のベテランもいますので
分からないことは、何でも聞いて下さい。

高卒以上◆要普免／AT限定可◆20代〜30代が活躍中◆男性も女性も活躍中

【具体的には】
社会人・職種・業界未経験の方歓迎

◆未経験で入社した先輩が活躍中
前職は営業や接客業などの方が在籍しています。

◆不動産業界の経験者も大歓迎
営業やリフォーム関連の経験者やCADが使える方
宅建、建築士、インテリアコーディネーターなどの
資格をお持ちの方は歓迎します。

＜こんな方は活躍できます＞
・コミュニケーションを大切にして活躍したい方
・資格や知識・技術を活かしたい方

東武練馬・亀戸・三鷹・横浜◆勤務地希望を考慮

◆練馬事業所：「東武練馬駅」徒歩4分
・東京都練馬区北町2-30-19

◆横浜事業所：「東戸塚駅」徒歩4分
・神奈川県横浜市戸塚区川上町87-4

◆建築事業部　城東センター：「亀戸駅」スグ
・東京都江東区亀戸6-57-20

◆建築事業部　城西センター：「三鷹駅」スグ
・東京都武蔵野市中町1-15-8

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
東京23区、その他東京都、横浜市

◆未経験者：月給27万円
◆不動産管理の経験者：月給30万〜34万円
※固定給に固定残業代を含む

※あなたの経験・スキルを考慮し、決定します。
※各種インセンティブ＋手当＋賞与年2回あり！

固定残業代：4万2000円/25時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
・扶養手当（配偶者：月1万円、子：月5000円）※試用期間終了後より
・役職手当（月1万円〜5万円）
・残業手当
・ひとり親家族手当
・パフォーマンス手当（社内イベントでライブ出演・会社説明会に登壇など）

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
（7月・12月）

【年収例】
380万円／一般職（経験1年）（月給28万円＋賞与＋諸手当）
420万円／一般職（経験3年）（月給32万円＋賞与＋諸手当）
640万円／マネージャー（経験10年）（月給50万円＋賞与＋諸手当）

勤務時間：9:00〜18:00

※上記は練馬・横浜事業所の勤務時間です
◆建築事業部　城東センター・城西センター／9:30〜18:30

※残業は月20時間以下

練馬・横浜事業所：完全週休2日制（日、他1日交替制）
建築事業部　城東センター・城西センター：完全週休2日制（水曜日、他1日交替制）

【年間休日】
115日

【有給休暇】
10日〜20日
・計画有給休暇制度もあり※年間休日115日＋計画有給休暇5日→実質年120日休み
・有給休暇の取得を推進しています。100％消化している先輩もいます。

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇

◆休日は、家族と一緒に過ごしたり、キャンプに出掛けるなどしてリフレッシュ
当社は完全週休2日制ですので、プライベートの時間も大切にできます。
現在活躍中の先輩も休日には家族と一緒に過ごしたり
キャンプやスポーツの時間を楽しんで、リフレッシュしています。

【試用期間】
3〜6ヶ月
試用期間中は月給27万円
※扶養手当支給なし

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

・交通費全額支給
・東京土建国民健康保険組合／入社3ヶ月は組合費を会社が負担
・国家資格取得祝金制度／1万〜5万円
　※宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士など
・退職金準備制度／入社1年後から該当
・短時間正社員制度