経理財務 ◎ワークライフバランス充実 ◎フレックスタイム制
ジー・プラン株式会社（KDDIグループ・BIGLOBE子会社）【在宅勤務可／転勤なし／完全週休2日（土日祝休み）／年間休日125日／残業：全社平均月20時間】 企業ページ
●ポイント市場の拡大とともに急成長
ジー・プランはKDDIグループ・BIGLOBEの子会社として、オンリーワンのポイントソリューションを提供しています。自社サービスである「Gポイント」はアマゾンやANA、JALなどをはじめ160社以上と提携。会員数は累計690万人に上ります。今や日々の生活に欠かせなくなった「ポイント」。ポイ活という言葉が生まれるなど、その市場はますます拡大を続けており、それと同時に他にない当社のビジネスも急成長を続けています。
●キャリアの幅を広げるには最適な環境
従業員数は100名。内、経理財務部門には部長1名、チームリーダー1名、ユニットリーダー1名、メンバー3名の計6名の社員が在籍しています。あなたには経験に応じてユニットリーダー、あるいはメンバーとしてお迎えする考えです。少数精鋭体制のため、経理財務を幅広く経験できるところが大きな魅力。経営層にも近く、経営の中心で事業を支えていくことができます。一人ひとりの役割が広く、裁量も大きいため、経理財務としてのキャリアの幅を広げるにはベストな環境です。
●無数に広がる成長機会
私たちが身を置くマーケティングの世界では、市場の変化や技術の進化に合わせてスピーディかつフレキシブルな対応が求められます。そのため、事業や組織も目まぐるしいスピードで成長しており、経営基盤を支える財務経理においてはチャンスも豊富。新しいことに取り組む機会が多いため、自らのアイデアを試すことや、未知の業務にチャレンジすることが可能。経理財務という枠を超えた、ここでしか経験できない成長機会が無数にあります。
●プライベートとの両立が可能
リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドな勤務体系も、ジー・プランならではの特徴的な働き方のひとつです。そのため、家庭と両立しながら業務に取り組むことも可能。事実、子育てママも活躍しています。もちろん、それぞれが自分らしい働き方を実現できるのは、仲間の協力があるからこそ。互いにフォローし合いながら、チームの和を大切に取り組める方とともに組織をつくりあげていきたいと考えています。
●ライフステージの変化にも柔軟に対応可能
休日は完全週休2日（土日祝休み）で、年間休日は125日。有給取得率も高く、オンオフのメリハリある働き方が可能です。また、タスク管理が徹底されているため、残業も全社平均で月20時間と少なめです。その他、福利厚生も充実しており、ライフステージの変化等にも柔軟に対応することが可能。自分らしく働ける環境で長期的なキャリアを描くことができます。
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