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【ホームエレベーターの設置・メンテナンス】※残業ほぼナシ
【35歳以下面接確約】◆各種手当充実◆資格取得支援制度◆月2回希望日に休日取得可◆賞与年2回◆パナソニックエレベーター認定店【有限会社東昇テクノサービス】 企業ページ
【残業ナシ／国家資格取得可能】★戸建住宅中心／エレベーターの設置・定期メンテナンス等
【転勤なし／静岡／マイカー通勤OK！】 ◆静岡営業所／静岡市駿河区宮竹1-7-25 →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 静岡県 【交通手段】 車・バイク通勤が便利です。 静岡営業所／JR「静岡」駅より車で5分
690万円／50歳（月給45万円＋賞与）
週休2日制（日、他月2回は希望日取得可）、祝日 【年間休日】 110日 【休暇制度】 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ★計画的に業務スケジュールを組むことが可能なため、 長期休暇の取得も可能。15連休を取得した社員もいます！
締切まであと 19日
掲載期間：2024/4/26（金）〜 2024/5/16（木）
- 求人情報
技術を学ぶなら、将来性のある分野で！
未経験でも、安心・安定を手にできます。
安定した企業で働きたいという思いがあれば十分ですよ。
《ニーズの高まるフィールド》
高齢化が進む日本では、
一般家庭でもエレベーターのニーズが高まっています。
当社はパナソニックエレベーターの認定施工店として
年間施工120台以上、メンテナンス4,000台の実績があり
設立以来、確かな技術力で多くのお客様の信頼に応えてきました。
導入後も年1回の点検が法律で義務付けられており
常に安定した数の依頼があります。
そのため、AIや自動化が進む世の中でも
「将来も必要とされ続ける分野で、専門スキルを身に付けたい」
そんな想いをお持ちの方にピッタリの職場です。
《未経験からステップアップできる》
「興味はあるけど、経験も知識もないから…」と
不安を感じる方もいるかもしれません。
そんな方もぜひ安心してご応募ください。
入社後は、先輩スタッフのフォローのもと
少しずつエレベーターのこと、仕事のことを学ぶことができます。
実際に異業種出身者も多数活躍中です。
《プライベートも大切にできる》
長く働き続けるためには
将来性や手に職を付けられるだけでなく
労働環境や待遇も重要な要素。
様々な角度から制度づくりにも力を入れています。
★日祝＋希望日に月2の休日を取得可能
社員からの評判もよく、子供の行事や平日のお出かけ等に利用できます。
★残業はほぼありません。
★賞与年2回／職能・皆勤・残業・家族手当も用意
★転勤なし
オンとオフ、どちらも充実させられる環境です。
入社後3ヶ月は先輩がつきっきりで教えますので安心してください。
募集要項
◎ニーズの高まる分野で技術を学べます！
◎労働環境や待遇面が整っています！
◎転勤がなく、腰を据えて長期的に働けます！
教育・サポート体制が万全ですので、
未経験の方も安心してスタートできます。
ぜひチャレンジしてください！
仕事内容
【具体的には】
＜入社後の一日の流れ＞
9:30〜11:00 1件目メンテ
11:00〜13:00 移動＋昼食
13:00〜14:30 2件目メンテ
15:00〜16:30 3件目メンテ
17:30 終了
会社に戻ってからの書類作成などはありませんので、
残業はほとんどありませんし、会社としても、
残業0を目指しています。
★入社3か月は先輩との同行を通じてじっくり学んでください。
＜成長ステップ＞
▼エレベーターの仕組みを理解
▼工具の使い方や点検手順を覚える（先輩同行）
▼慣れてきたら1人で訪問点検
▼点検をマスターしたら修理や設置工事に挑戦！
＜訪問先＞
静岡県内のお宅8割、グループホーム等施設2割。
毎年決まった月にメンテナンスを実施します。
不良個所があれば後日対応。
慣れてくれば悪くなる前に気づくことが出来ますよ。
定期的なメンテナンスなので、
嫌がられることもなく、むしろ感謝してもらえる仕事です。
★ノルマなし
★残業はほとんどありません！
★将来的には「昇降機等検査員」という国家資格も取得できます！
求めている人材
【具体的には】
社会人・職種・業界未経験の方歓迎
★正社員経験がない方、社会人経験がない方もOK！
◎一生モノの技術を身につけたい方
◎正社員として安定したい方
◎成長企業で腰を据えて働きたい方
勤務地
【転勤なし／静岡／マイカー通勤OK！】
◆静岡営業所／静岡市駿河区宮竹1-7-25
→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
静岡県
【交通手段】
車・バイク通勤が便利です。
静岡営業所／JR「静岡」駅より車で5分
給与
月給：22万5000円〜35万円
職能給：
技術に応じて支給／毎年アップします。
固定残業代：2万円〜3万円/14時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
【手当】
・皆勤手当（月6000円）
・家族手当（配偶者月１万円・子一人当たり月5000円）
・早朝手当
・残業手当（全額支給）
・管理手当
・交費費（月3万円まで）
【昇給】
随時
【賞与】
3.5か月分（前年度実績）
【年収例】
690万円／50歳（月給45万円＋賞与）
430万円／30歳（月給29万円＋賞与）
380万円／20歳（月給25万円＋賞与）
勤務時間
勤務時間：8:30〜17:30
(休憩時間 1時間30分)
※残業は月平均10時間程度
休日・休暇
週休2日制（日、他月2回は希望日取得可）、祝日
【年間休日】
110日
【休暇制度】
・GW休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
★計画的に業務スケジュールを組むことが可能なため、
長期休暇の取得も可能。15連休を取得した社員もいます！
待遇・福利厚生
【研修期間】
3か月
固定残業代無し（時間外労働があった場合は別途支払い） その他同条件。
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
［そのほか福利厚生等］
・備品貸与（制服・社用車・スマートフォン）
・資格取得支援制度／全額会社負担
アーク溶接、足場組立、安全衛生責任者、昇降機等検査員など
・パナソニックエレベーター（株）主催の技術研修有
・忘年会（温泉宿泊など）
・退職金制度
リクナビNEXTの取材から
社員インタビュー
-
◆この会社に入ってよかったと思える瞬間
この会社に入ってから時間に余裕ができました。
夕飯も家族と食べれることができ、
子どもをお風呂に入れる回数も増えました。
卒園式、入学式も平日でしたがどちらも参加する事ができました。
社会貢献もできることと家族との時間がしっかり持てることが決め手でした。 点検スタッフ -
◆社会貢献×安定性
エレベーターが無いと普通に生活する事が難しい人たちがいて
自分の仕事が少しでも役に立っていると感じるとやっぱり嬉しいです。
また、コロナ渦でも給料や仕事が減らず、
大きく社会情勢が変化してもエレベーターは必要なんだなと実感しました。
会社としての安定性もオススメできます！ 点検スタッフ
入社後の１ヶ月について
その後も、定期的に先輩がこまめに業務をチェックし、完全に一人で任せられるようになるまで見守ります。
現場で分からないことがあっても、すぐに先輩のアドバイスが受けられるので安心です。
-
普段はノリのいい仲間たちですが、安全に関するミーティングは真剣です。
-
新設の据え付け工事は月に５〜６件。１年もすれば、基本的な流れは覚えられます。
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本社は住宅街の一角。わかりにくければ、遠慮なくお電話ください。
企業概要
設立
1995年8月31日
代表者
兼松 美知子
資本金
300万円
従業員数
14名
事業所
■本社：愛知県小牧市小木南3-70-1 ■静岡営業所：静岡県静岡市駿河区宮竹1-7-25 ■主要取引先：パナソニックエレベーター株式会社・オムニヨシダ株式会社
業種
重電・産業用電気機器【商社】/機械関連【商社】/その他商社【電気・電子・機械系】
事業内容
エレベーター・搬送機器の販売、据付、メンテナンス ※パナソニックエレベーター株式会社 認定店 ■許可：建設業 機械器具設置工事業(般-5)第55512号
応募について
応募方法
★ 応募をご希望の方は「応募画面」よりご応募ください。
★ご不明点のある方は「求人企業に直接質問する」よりお問い合わせください。
★この求人が気になる方は、まずは「気になる」より気になるリストへ追加し、ぜひご検討ください。
※ご応募の秘密は厳守いたします。
※面接日はご希望を考慮しますのでお気軽にご相談ください。
選考の流れ
■ご応募
┗書類選考を通過された方はご相談の上、面接日を決定します。
STEP2
■面接（1回）
┗面接当日は、履歴書（写真貼付）をご持参ください。
わからないことや気になることがあれば気軽にお尋ねください。
STEP3
■内定
┗入社日はご相談に応じます。
☆面接から採用までは約1週間程度を予定しております。
【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、7営業日以内にご連絡いたします。
連絡先
愛知県小牧市小木南3-70-1
採用担当者
応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。
ヘルプ・お問い合わせページこの求人についての不明点などは、下記ボタンを押して問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。
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