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求人情報

東京海上Gの正社員(ライフパートナー)
として夢も目標も実現しませんか？

当社では社会的使命感や職業意識を持って保険業に携わる
真の保険のプロフェッショナルを「ライフパートナー」と呼んでいます。

人それぞれに自己実現への想いがあり、
あなたも
「キャリアアップしたい」「自分のペースで仕事をしたい」
「転勤せずに働きたい」「常にチャレンジできる環境で成長したい」
など、様々な理由でこの原稿を見てくださっていると思います。

当社では、ほかの企業にはない
仕事とプライベートのバランスを調整できる働き方が叶います。

今の生き方には充実感がありますか？
もし「正当な評価を得たい」「残業の少ない職場で働きたい」
などの想いがあれば、
一度私たちの職場を覗いてみませんか。
当社は優れた商品ラインナップで
多くのお客様に受け入れられています。
そして私たちが受け取る報酬は、お客様から頂いた信頼の証であり
多くの仲間が1000万円を遥かに超える収入を得ています。
自分の頑張りが正当に評価され、夢や目標に近づくことができます。

活躍に向け、丁寧な研修制度もご用意しています。
入社後1ヶ月は営業所長がマンツーマンで座学を行い、
生命保険の意義から、商品内容、事務手続き、
セールスプロセスにおけるロールプレイングも実施しています。
入社2年で一人前になるようなカリキュラムになっています。

未経験の方も大歓迎です。
あなたも我々と一緒にチャレンジしてみませんか？

募集要項

独自のコールセンター組織をグループ内に持ち、
熟練のオペレーターからお客様を紹介いただく営業モデルが安定しつつあります。
このトスアップに対応できるライフパートナーを増員し、
さらなる組織強化を図り増員募集を行います。

仕事の内容	★完全週休2日制／お客様一人ひとりに合わせた生命保険の提案営業【具体的には】お客様のお話をお伺いした上で、最適な生命保険を提案、営業します。担当者として長きにわたり、お客様に寄り添う仕事です。＜働き方について＞・バリバリ働いて、とにかく稼ぎたい・残業はできるだけ減らして、趣味や家族との時間を大切にしたいこれは、活躍している多くの先輩たちが面接時に語っていた自身が望む働き方の一例です。一見、相反するようにも思いますが、どちらの希望も叶えられるのが当社のライフパートナー。自身のライフステージの変化に伴い、働き方を望むかたちへ変えていくことができます。あなたも多くの先輩たちのように自分らしい働き方がきっと見つかります。＜スケジュール例＞出社、メールチェック所長と進行中案件の打合せ、資料準備 ▼ お客様のご自宅へ訪問加入内容の確認 ▼ お客様とZoom商談将来の資金計画についてのキャッシュフロー表を作成 ▼ お客様ご来社、ご契約のお手続き ▼ 翌日のアポイント取得 1日に3～5件のアポイントを入れていきます。＜一緒に成長していきましょう！＞ライフパートナーは日常的に営業方法や、時には失敗談も含めた勉強会を実施。所長だけでなく、先輩たち全員が育成に携わります。たとえ仕事で行き詰る場面があったとしても決して独りで悩みを抱えるようなことはありません。メンバーと一緒に乗り越えていきましょう！
求めている人材	《44歳以下の方》◎20代・30代多数活躍中！中途入社者の95%が業界・業種未経験！リモートOK！【具体的には】業界・職種未経験の方歓迎 ※例外事由3号のイ/長期勤続キャリア形成をはかるため ◆現状に満足していない方 ◆可能性を広げたい方 ◆周りの人を幸せにしたい方 ◆趣味の時間を作りたい方 ◆家族との時間を大切にしたい方 ◆とにかく稼ぎたい！という方
勤務地	★転勤なし／東京都中央区八丁堀4-6-1 八丁堀センタービル5F、6F、7F 八丁堀駅徒歩3分／宝町駅徒歩5分 →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 東京23区
給与	◆入社1～5ヶ月固定給制（月給30万円～60万円） ※スキル、経験、前職の給与などを考慮します。 ◆入社6～24ヶ月研修期間手当（月給30万円～60万円）＋業績給 ※研修手当は徐々に逓減します。 ◆入社25ヶ月（3年目）以降完全業績給制（最低賃金は保障）＋実績に応じて賞与年4回（5月・8月・11月・2月）【年収例】 750万円／28歳・入社2年（業績給＋賞与） 1100万円／31歳・入社3年（業績給＋賞与） 2000万円／41歳・入社7年（業績給＋賞与）
勤務時間	勤務時間：9:00～17:00 ★アポイントの時間に合わせた柔軟な働き方が可能です。
休日・休暇	完全週休2日制（土日）祝日【休暇制度】・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前・産後休暇・育児休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇・有給休暇
待遇・福利厚生	【試用期間】なし【保険制度】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険通勤交通費全額支給退職金制度財形貯蓄社員持株各種研修 FP資格取得支援厚生施設(東京海上日動の社有施設など、各地の提携施設利用可) 代理店移行制度コンベンション

リクナビNEXTの取材から

～同僚の皆さまに聞いてみました～

■自然と周りに勧めたくなる保険。

生保営業と聞くとノルマとか押し売りとか、正直そういうイメージもありました。
しかし、当社は何よりもお客様へのヒアリングを重視し、本当に必要かどうか一緒に考え、ご提案します。
1件のご契約までに3～5回のお打ち合わせを実施。気になることはお気軽にご相談ください。

東京第四支社　第三営業所　ライフパートナー　木田(きだ)
■オンオフともに充実した環境。

ストレスがありません。
自分の裁量に任せて仕事を進められるため、前職より収入も増え、プライベートや家族と過ごす時間も増えました。
未経験で不安もありましたが、研修や周囲の先輩のサポートもあり、日々成長を実感できます。

東京第四支社　第二営業所　ライフパートナー　神原(かんばら)

～この仕事を通して身に付くこと～

生命保険の商品知識や金融リテラシーが身に付くのはもちろんのこと、
完全コンサルティング型営業の手法も学ぶことができます。
先輩たちの志望動機も「お客様からありがとう、と言ってもらえる営業になりたい」
「看板のある会社でがんばりたい」「お金を稼ぎたい」など様々。
ただ、そのどれもが叶えられる環境であることは間違いありません。

採用企業情報

東京海上日動あんしん生命保険株式会社

設立	1996年8月
代表者	取締役社長　川本哲文
資本金	550億円　※東京海上ホールディングス株式会社100％出資
従業員数	2,654名(2020年3月31日現在)
事業所	◆本社…東京都千代田区大手町2-6-4　常盤橋タワー　◆営業拠点…北海道、東北、関東、東海・北陸、関西、中国・四国、九州など国内92営業支社（2019年7月1日現在）
業種	ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム/その他専門コンサル/生命保険/その他金融/損害保険
事業内容	保険商品の提供
連絡先	東京海上日動あんしん生命保険株式会社（ホームページ）東京都中央区八丁堀4-6-1 八丁堀センタービル5F、6F、7F 03-6280-2822／採用担当／LP営業部　東京中央第二支社　那珂(なか)

新着！《スピード内定OK》20代・30代活躍中◎コンサル営業

東京海上日動あんしん生命保険株式会社

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