未経験歓迎★自社ホテルでの【イベントの企画営業・プランナー】

法人や団体への、歓送迎会等の提案〜企画〜進行をお任せ

【具体的には】
歓送迎会や総会、忘年会をご検討されている市内のお客様へ
ご提案、手配や設営、当日の進行までをトータルにコーディネートして頂きます。

例えば
「50人で宴会を開きたい」
といったお問い合わせに対し
会場レイアウト、料理、料金などを訪問やお電話にてご紹介。

「若手の参加者が多いので、食事はボリュームをつけましょうか？」
「皆様の名札を作成しましょうか？」
といった追加のご提案も喜ばれます。

当日は、お客様の会に立ち合い、進行もお手伝い。
ご自身の提案が形になるのを見届けることができます。
※お見送り後の会場チェックも、次回利用の参考にします

案件の7割近くはお問い合わせですが
リピーターのお客様には
「今年も当ホテルで開催しませんか？」
といったご案内もしています。

お客様と一緒に作り上げていけるのが醍醐味です！

業界・営業経験不問／人柄重視の採用／高卒以上・要免許

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

▼こんな方におススメ
多くのありがとうを頂きたい方
お客様と長く深いお付き合いを続けていきたい方

佐賀県佐賀市高木瀬町東高木216-1★佐賀駅徒歩13分

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
佐賀県

月給：22万1670円〜27万5585円

【手当】
営業手当　1万円〜3万円
業務時間外手当　2万670円〜2万3985円
通勤手当　上限15,000円（距離に応じて支給）
役付手当　15,000円〜80,000円

【その他】
健康診断
定年制度（一律66歳）/70歳まで再雇用

【年収例】
420万円／入社5年目（月給25.2万円＋賞与＋諸手当）

変形労働時間制
1日の実働時間 6時間00分〜10時間00分(勤務時間帯(目安) 10:00〜22:00)

【勤務例】
・10時〜19時の勤務
・13時〜22時の勤務

※案件の量や時間によって、シフトを調整しています

週休2日制（月6日以上）

【有給休暇】
10日
※法定通り

【休暇制度】
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

【試用期間】
3か月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険