次世代のリーダー候補募集★名古屋市中区／病院総務

250床の病院における総務業務をお願いいたします。

【具体的には】
病院総務部門における業務全般
└購買、建物設備の管理、文書管理、防災管理、経営企画など

事務部門の次世代リーダー候補として病院の課題を発見し
経営陣や各部門の責任者と連携を図りながら解決していくことを通して
病院のさらなる発展に貢献していってください！

30代活躍中◆大卒以上◆事務経験がある方（3年以上）◆60歳未満の方（定年のため）男性活躍中！

【具体的には】
◆必須
・病院の事務部にて、次世代リーダーを目指す意思のある方
・事務職のご経験をお持ちの方※3年以上（業界問わず）

◆歓迎条件
・総務全般に関する実務経験
・チームマネジメントの経験
・主体的に課題を発見し、解決した経験
・医療業界での勤務経験
 ・業務範囲を限定せず、自ら考え行動できる方

【転勤当面無／自転車通勤可】
名古屋市中区松原二丁目17番5号

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
名古屋市

月給：26万6000円〜40万円
※一律手当を含む

【手当・福利厚生】

＼手当・福利厚生が充実しているので、安心して転職できますよ！／
■時間外手当
■扶養手当：配偶者13,000円／その他6,000円
■休日出勤手当：1,000円
■通勤手当：非課税限度額内（合理的と認めた経路の1カ月分の定期代）
■自転車通勤：可
■退職金制度：有り（勤続3年以上）
■確定拠出型年金制度：有り
■託児所：有り　(注)所在地：名東区

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
3ヶ月分／昨年実績

【年収例】
450万円／経験5年（月給28万円＋諸手当＋賞与）
550万円／経験10年（月給31万円＋諸手当＋賞与）

勤務時間：8:30〜17:30
(休憩時間 1時間00分)

※土曜は原則8:30〜12:30（休憩なし）
■所定時間外労働：15-20時間／月程度

★働きやすい環境が整っております！★

＼休暇制度は充実！年間休日も112日！／
◆週休2日制（シフト制）
※原則、第一・第三・第五土曜＋日曜＋祝日 休み
※シフトや業務都合により勤務の場合あり
◆有給休暇（入職6ヶ月経過後10日付与）
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇（取得実績有）
◆育児休暇（取得実績有）
◆夏季休暇：2日
◆誕生日休暇：1日
と休暇制度は非常に充実しております！
しっかりと業務に集中して欲しいからこそ、
リフレッシュができる時間も多く取っております！

【年間休日】
112日

【有給休暇】
10日
入職6ヶ月経過後10日付与

【休暇制度】
・夏季休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・敷地内全面禁煙