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- 29歳年収2500万円！コンサルタントセールス★収入上限なしの求人メッセージ
29歳年収2500万円！コンサルタントセールス★収入上限なし
大東建託株式会社■東証プライム上場企業の正社員募集■原則転勤なし■中途入社は9割が未経験！ 企業ページ
自分次第で収入が変わる。そんな働き方をしませんか。
「何年勤めても給料が上がらない」「どれだけ会社に尽くしても給料は同じ」。そんな待っているだけの状況から脱しませんか。大東建託ならば自分次第で収入がいかようにも変わります。なぜなら…。
実績がそのまま収入に跳ね返る。だから年収が前職より大幅アップする。
実績が収入にきちんと反映される給与システムです。大東建託がお客様にご提案する金額は数千万円や数億円になることもあり、歩合給が1件につき約200万円（全国平均）支給されます。そのため、年収が前職より大幅にアップした社員が大勢います。頑張って実績を出せば出すほど、収入がアップする仕組みです。
収入に上限はなし。だから年収4600万円の人も。
平均年収は850万円。6人に1人が年収1000万円以上です。収入に上限はなく、自分次第でどこまでも稼ぐことができます。トップセールスともなれば、驚愕の年収を手にしている人も多く、2022年度の最高年収は年収4600万円でした。
●入社７年目：年収4600万円（月給50万円＋歩合給＋賞与/2022年実績）
頑張りを目に見える形で評価。モチベーションがアップする営業賞金。
歩合給の他に入社をすると誰でも狙える新人賞があります。新人賞Aは入社7ヶ月以内の契約で1件ごとに50万円を支給。新人賞Bは入社7か月超〜10か月以内の契約で1件ごとに20万円。新人賞Cは入社10か月超〜15ヶ月以内の契約で1件ごとに10万円が支給されます。例えば、入社7ヶ月以内に3件契約を頂ければ50万円×3件で150万円が支給されます。こうした賞金の他にも家族同伴で旅行ができる営業キャンペーンなど頑張りを目に見える形で評価しています。
中途入社は9割が未経験者。平均年収は850万円。
大東建託への中途入社は9割が未経験者。高卒入社が半数以上です。スーツを初めて着た、名刺を初めて持ったという人も多く、営業未経験者がたくさんいます。トップセールスともなれば、未経験入社3年目で年収1890万円を手にしていたり、入社4年目で年収2500万円の高収入を得ている人もいます。年収に上限はありません。
未経験でも大丈夫。教育専門トレーナーによる充実の研修と現場の上司がフォロー。
コンサルティングセールスのプロになれる独自の育成体制があります。支店と本社できめ細やかな研修を行い、自ら学び、ステップアップできる機会を与え続けています。また、上司が常に営業活動を確認し、悩みや不安な点があれば相談にのります。商談にも必ず同行しますので、ご安心ください。
業界1位のプライム上場企業・圧倒的な企業力が営業活動をバックアップ。
様々なデータが証明する業界1位の東証プライム上場企業です。他社との差別化に優れた商品力とシステムなど、圧倒的な企業力があなたの営業活動を支えます。日々の営業のしやすさをきっと実感できるはずです。
【圧倒的な業界No.1企業】
●賃貸住宅管理戸数／26年連続1位※週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号
●賃貸仲介件数／13年連続1位※週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号
●賃貸住宅供給戸数／3年連続1位※週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号
企業理念や仕事内容など詳しく知りたい方はぜひ、WEB説明会へ。
自宅から気軽に匿名で参加できるWEB説明会を週に1〜2回開催しています。参加された方は面接前に企業や仕事が理解できたことで、 説明会に参加されなかった方よりも合格率が高いという実績もあります。チャットで直接質問も出来ますので、「もっと会社のことを知りたい」「仕事内容を知りたい」という方はぜひ、ご参加ください。※参加方法などは、応募後に担当者からご連絡させて頂きます。
ハッシュタグでみる！大東建託の魅力！
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