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業界未経験OK！ヘルスケア(健診)センターの法人営業・宣伝
医療法人社団有相会 最成病院 ★1986年開設！医療・福祉・保育分野の施設・サービスを首都圏（東京・千葉・埼玉）に展開する「タムスグループ」の一員です 企業ページ
各種健診の新規利用者数増加に向けた営業・宣伝活動をお任せします。
最成病院 ヘルスケアセンター 千葉市花見川区柏井町800-1 →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 千葉市 【交通手段】 京成本線「八千代台駅」より車で10分 ※無料送迎バス有 ※車通勤可能
480万円／入職1年目、営業職（年俸480万円 ＊通勤手当別途支給）
週休2日制（月9〜10日、シフト制）※日祝は固定休み 【年間休日】 117日 【有給休暇】 10日 （入社半年経過後の付与日数となります） ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
締切まであと 3日
掲載期間：2024/5/22（水）〜 2024/6/18（火）
- 求人情報
医療に関する知識不要！営業経験を活かして
地域医療に貢献する喜びと働きやすさを実感
各種健診や医療に関する知識はご入職後に丁寧にお教えしますのでご安心ください。
1986年の開業以来、地域に深く根付いて
幅広い医療を提供してきた「最成病院」。
その病院に併設され、地域の予防医療を支える
「ヘルスケアセンター（健診センター）」にて、
今までの営業職としての経験を活かしませんか？
病気の予防と早期発見、健康の維持に欠かせない
健康診断や人間ドックを受診できる施設が増える中、
当センターは、受診者様への「温かなおもてなし」と
早期治療へスムーズに移行できる「病院併設」という
強みを活かして多くの方々に選ばれ続けてきました。
そんな当センターの健診サービスを
さらに多くの方々へ提供するため、
今回営業職を増員募集することにいたしました。
約200社ほどのご利用企業・団体等への定期訪問の他、
千葉市を中心とした周辺エリアの企業・団体へ
新たな健診サービスを提案していくことが
当センター営業職のメインミッションです。
既存取引先の引継ぎは先輩職員が同行しますが、
新規取引先獲得のための営業は
今までの経験を活かしながら
自分らしい営業スタイルでチャレンジしてください。
良い成果が出た手法は皆で共有しながら
営業組織全体の成長にも関われる面白さもあります。
日々のスケジュールも自分で組めるので
残業も月平均10時間程度と少なめ！
長く安心して働ける様々な制度や手厚い待遇も整えてお迎えします。
「来年もまたここで」そう思っていただける健診サービスを提供しています。
募集要項
ご利用者様増加を目指し、営業力強化に向けた増員募集です。
仕事内容
【具体的には】
各種健康診断、人間ドックなどの営業活動をお任せします。
◆既存取引先へは…
各種資料や診断結果などのお届け、
健診項目追加などの契約内容の見直し提案など
定期的な訪問で信頼関係を深めていただきます。
・既存取引先は約200社。
ご入職後、引継ぎを通して実務を学んでいただき
半年後を目安に、ゆくゆくは50社程度担当いただく予定です。
◆新規取引先獲得に向けて…
千葉市、八千代市、成田市、四街道市、佐倉市、習志野市、船橋市など
周辺地域の企業・団体の総務担当者を
社用車や公共交通機関を利用して訪問し、
「こういう健診項目がほしい」
「今の健診のここが面倒・不便」
といった様々な声を伺いながら、健診プランの提案へと繋げます。
・日々のスケジュールは比較的自由！
営業先リストや提案資料・ツールなど
やってみたいと思ったことを実践できる機会も多数。
受診者数を増やす良い集客プランを積極的に提案してください。
・具体的な健診スケジュールの打ち合わせ、契約、調整業務も行います。
上記の他、
個人利用者に向けたキャンペーン企画の立案や運営、宣伝活動に挑戦したい方も歓迎。
「型」が無く自由だからこそ営業の新規集客経験を活かし、
SNSやWEB等を使ったPRなども立案が可能！
求めている人材
【具体的には】
業界未経験の方歓迎
対法人での提案営業経験をお持ちの方は尚歓迎
無形商材ならではのやりがいや達成感を得られる仕事です。
※要普通自動車免許(AT限定可)
※PC基本操作（Excel・Word等）出来る方
＜こんな方なら大歓迎＞
◆新規開拓営業経験がある方
◆フットワーク軽く、即行動に移せる方
◆目標達成に向け自ら考え、実行できる方
◆医療・福祉に関心がある方
勤務地
最成病院 ヘルスケアセンター
千葉市花見川区柏井町800-1
→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
千葉市
【交通手段】
京成本線「八千代台駅」より車で10分
※無料送迎バス有
※車通勤可能
給与
上記金額を12分割して支給（月額40万円〜45万円）
【昇給】
年1回
【年収例】
480万円／入職1年目、営業職（年俸480万円 ＊通勤手当別途支給）
勤務時間
実働8時間
8:30〜17:30 / 8:45〜17:45
休日・休暇
週休2日制（月9〜10日、シフト制）※日祝は固定休み
【年間休日】
117日
【有給休暇】
10日
（入社半年経過後の付与日数となります）
・夏季休暇
・冬季休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
待遇・福利厚生
【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙体制】
・敷地内全面禁煙
交通費規定内支給
住宅手当（規定有）
単身寮（規定有）
退職金制度（勤続3年以上が対象）
再雇用制度（定年後65歳まで再雇用/定年60歳）
車通勤可（職員専用駐車場有）
職員食堂有（食事補助有）
ハラスメント相談窓口
従業員向けメンタルヘルス窓口
Amazonビジネス（法人割引価格購入可）
系列クリニックでの白玉注射・ホワイトニング割引有
医療費補助制度
→グループ医療機関受診時に医療費補助あり
◎配偶者やお子様も対象です
※自費診療は対象外
リクナビNEXTの取材から
社員インタビュー
- 前職では病院などへの医療器具の営業職をしていました。ヘルスケアセンターも同じ医療に関する業界でしたが、以前は形ある商品を提案していたのに対し、現在は形のないサービスの提案。扱う商材の違いに難しさを感じることもありますが、その分自分の提案次第で提供できるサービスが大きく異なる点に面白さも感じています。 ヘルスケアセンター営業職（入社1年目）
- 新規取引先獲得に向けた営業がメインですが、日々の行動スケジュールも自分で組み立てられるので、現在は1日平均5〜7社をまわって夕方16時頃に帰社。業務日報入力や明日の準備をして1日の業務を終えますが、遅くまで残業することもなく、生活リズムも安定しているのでとても働きやすいと感じています。 ヘルスケアセンター営業職（入社2年目）
将来あなたに期待したいこと
-
豊かな緑に囲まれた最成病院。センターからも美しい景観が眺められます。
-
接遇を行う職員へは「接遇マイスター制度」でスキルUPも支援しています。
-
2026年9月には同じ千葉市花見川区内での移転建て替えを予定しています。
企業概要
設立
1993年3月
代表者
理事長 岡本 和久
従業員数
5598名（タムスグループ連結）
事業所
千葉県千葉市花見川区柏井町800-1
業種
医療・福祉関連/その他サービス
事業内容
急性期から慢性期、在宅まで地域密着の医療を行うケアミックス病院。 病院、クリニック、在宅診療、デイケア、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、保育園、学童、乳児院など、約80の医療・福祉・保育施設を運営する「タムスグループ」の一員です
応募について
応募方法
応募フォームに必要事項を記入の上、ご応募ください。
＜リクナビNEXT 非会員の方は＞
(1)「応募画面へ行く」より会員登録の上ご応募いただけます。
(2)当社採用HPからであれば、会員登録せずご応募も可能です。
https://towakai-recruit.jp/detail/tokyo/ct_123/3614499/
選考の流れ
面接はお互いを知る場だと考えています。
あまり緊張せずに、リラックスした雰囲気でお話したいと思っています。
※気になる点やご質問ありましたら、お気軽にお問合せください。
※在職中の方は面接時間や入社時期も相談に応じますので、ご相談ください。
【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、3営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
連絡先
応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。
ヘルプ・お問い合わせページこの求人についての不明点などは、下記ボタンを押して問い合わせページから直接企業へ質問することもできます。
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