株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
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求人情報
AI×小売業で急成長を遂げる
【トライアルカンパニー】。
1981年の設立以来「ITで流通を変える」と掲げ、
IT事業を基盤に小売事業を展開してきました。
全国285店舗まで成長した
スーパーセンター『TRIAL』は、
IoT技術により顧客満足度を高めるとともに、
店舗のローコスト運営も実現。
さらに自社のIoTプロダクトを
競合他社に販売するなど、
流通小売業における“新たな買い物体験”を
“世の中の当たり前”にするべく
外販も積極展開しています。
成長を続けるなかで、
当社はホールディングス化を進め、
グループ内の多様な事業が連携することでシナジーを生み、
トライアルホールディングスは
2024年3月下旬に東証グロースに上場。
上場企業となり事業成長スピードを
加速化させていく中で、
生鮮売場のクオリティの向上は、
お客様の心をつかむために欠かせない要素。
地産地消を取り入れ、地域のお客様の食文化に
寄り添った売り場づくりを進めるため、
生鮮部門運営の経験者を増員募集。
ご自身の経験を存分に活かして
生鮮部門を運営していただくとともに、
若手の育成を担い、
会社全体の生鮮部門のクオリティ向上を
推進していただくことを期待しています。
仕事の内容 |
【生鮮売場担当スタッフ・バイヤー・店舗マネージャー候補】◆賞与年2回 ◆月8〜10休み |
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求めている人材 |
【学歴・年齢不問】◆生鮮売場での経験がある方(年数不問) |
勤務地 |
全国のトライアル各店舗
|
給与 |
月給:25万5000円〜50万円
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勤務時間 |
勤務時間:9:00〜18:00
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休日・休暇 |
週休2日制(シフト/月8〜10日)
|
待遇・福利厚生 |
【試用期間】
|
トライアルカンパニーは会社はもちろん、
個人が成長することを大切にしています。
そのための環境を整えていますが、
自らも積極的に学び、挑戦をして
日々向上を続けていってください。
評価基準は明確化されており、
評価シートを元にして、定期的に
成果に基づいた公平な査定が行われます。
そのため実績に応じた給与アップ、
キャリアアップが可能です。
実力主義の中で成果を上げていきたい、
成長していきたい方に最適な環境です。
株式会社トライアルカンパニー
設立 |
1981年7月(創業:1974年4月) |
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代表者 |
代表取締役社長 石橋亮太 |
資本金 |
21億2,335万300円 |
売上高 |
6,531億円(2023年6月期)5974億円(2022年6月期)←5,227億円(2021年3月期)←4,834億円(2020年3月期)←4,370億円(2019年3月期) |
従業員数 |
5629名(正社員※グループ連結) |
事業所 |
■福岡本社(福岡県福岡市東区多の津1-12-2 トライアルビル)■東京本部(東京都港区浜松町1−30−5 浜松町スクエア)■店舗数:全国に285店舗以上(23年7月現在) |
業種 |
スーパー・CVS・生協/カメラ・メガネ・電気・OA【小売】/化粧品・医薬品【小売】/ホームセンター・DIY/ソフトウェア・情報処理 |
事業内容 |
■スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)の経営、食品・生鮮食品・家庭用品・衣料品・家電製品の販売<スーパーセンタートライアル、ドラックストアトライウェル、ディスカウントストアトライアル、メガセンタートライアル、トライアルマート、ドラッグ&フレッシュトライアル、バラエティストアトライアル■コンピュータソフトの開発、流通システムの開発 |
連絡先 |
株式会社トライアルカンパニー(ホームページ) |
AI×小売【生鮮スタッフ×エリアバイヤー】
株式会社トライアルカンパニー
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