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1年の約半分がお休み♪20代女性活躍中の【ホテルフロント】

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社東横イン【東横INN 羽田空港I・II】◎国内外に350以上の店舗を展開するビジネスホテルチェーンです。企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

募集要項

<お客様の出発(START)を応援する>

出発するホテル。東横INN


2022年7月にブランドコンセプトを
リニューアルした東横イン。
世界350を超える拠点で、
すべての移動を応援する基地となり、
お客さまが出発するとき、
いちばん近くで背中を押す存在へ…。

全国どこにでもあるという安心感と
全店標準化された設備やサービス、
リチャージに最適な安心の空間・料金で
お客さまの「出発」を応援します。

2023年2月にリニューアルオープンしたばかりの
『東横INN 羽田空港』で、
新たにフロントスタッフを募集します!
笑顔あふれる素敵なホテルを
一緒につくっていきませんか?

仕事の内容

ホテル「東横INN」のフロントスタッフ ◎研修制度も充実しています!<勤務は4名体制>

【具体的には】
*チェックイン/チェックアウト業務
→自動チェックイン機導入済。操作のご案内が中心
*簡単なPCでの入力作業
*各お部屋のチェック、備品発注
*自販機の補充やロビーの簡単な清掃、宅配便等の手配
*予約の受付や変更の電話対応 など

★空港が近いので、海外からの
 お客様もよくいらっしゃいます。
 英語スキルを身に付けることができますよ!
 もちろん、英語が苦手でも翻訳アプリや
 英語ペラペラな先輩がいますのでご安心ください。

<研修も充実>
入社後はビデオ研修や座学での研修から始めるので、
特別な知識や経験は必要ありません!
しっかり知識をつけてから、フロントデビューできます。
フロントに立ってからも、常時4名体制。
先輩スタッフが横につき、分からないことは
いつでも聞ける環境ですよ。

<安心の環境>
他の東横インで活躍中のスタッフも、
実は9割以上が未経験デビュー。
先輩たちも新人さんが不安に思っていることや、
つまずきやすいところもよく理解しています。
一人前になるまでしっかりサポートするので、安心してくださいね。
まずは、明るい笑顔と元気な挨拶から始めましょう!
社会人としてのマナーや常識、丁寧な話し方や
身のこなしなど、様々な知識も身に付きますよ。

求めている人材

高卒以上/簡単なPC操作ができる方 ◆未経験&正社員デビューも大歓迎 ◆飲食業など接客経験者は歓迎

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

・ホテルフロントの経験がなくてもOK♪
・元営業など異業種出身の方も活躍中
・飲食・アパレル・家電販売などサービス業の経験は活かせます
・20代〜30代の女性活躍中
・第二新卒歓迎 

<こんな方にピッタリ>
◇人と話すことが好き・人が笑顔になる瞬間が好き
◇仕事のやりがいも大事だけどプライベートの時間も大事
◇新しい仕事に挑戦して、もっと成長したい 
◇チームワークを大切にできる環境で働きたい
◇好きな街や好きな地元で長く働きたい

勤務地

<転勤なし>
■東横INN 羽田空港/東京都大田区羽田1-2-1
…京浜急行「大鳥居駅」から徒歩1分

◎2023年2月にリニューアルオープンしたばかり!

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

給与

月給:24万5500円以上

※残業代別途支給
※上記はあくまで最低保証

【深夜割増手当を別途支給!】
◆月7勤務35時間分の場合/1万1200円〜
◆月8勤務40時間分の場合/1万2800円〜
※深夜割増は基本給に各手当を含めた金額で計算します。

【月収例/1年目】
月収28万3000円/フロントスタッフ
(月給24万5500円+夜勤手当1万5000円+売上奨励金7500円+稼働率奨励金1万5000円)

【手当】
・稼働率連動奨励金(1万〜2万円)
・売上達成奨励金
・会員獲得奨励金(1件単位)
・深夜手当

<資格手当/月1500〜3000円>
入社後取得した資格に応じて、毎月支給
・TOEIC540点以上:3000円
・英検3級:2000円
・簿記3級:2000円
・パソコン検定4級:1500円
・秘書検定2級:1500円
・MOS Word/Excel上級:2000円

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
※業績による

【年収例】
460万円/フロント:入社5年目(月給27万円+各種手当+賞与)
420万円/フロント:入社3年目(月給25万円+各種手当+賞与)
400万円/フロント:入社1年目(月給24万5500円+各種手当+賞与)

勤務時間

変形労働時間制
週実働 平均40時間

シフト例 
10:30〜翌11:30/休憩4時間15分・仮眠含む

◎1ヶ月に出勤7〜8回
◎月に1回、日勤のみのミーティングあり

休日・休暇

シフト制
月14日以上休み+明け休み7日以上
◎休日+明け休みで「年間169日以上」のお休み

【年間休日】
169日

◆有給休暇→取得率100%
◎有給と合わせて7連休や11連休など
「長期連休」にできちゃいます★

☆通常1日働いたら3日お休みなので、
有給を1日使うだけで、1週間まるまる休めます♪
☆有給を2日使えば、
出勤→明け休み→休み→休み→有給
→休み→休み→休み→有給→休み→休み→休み
…と11日間まるまる休めます!

◆慶弔休暇 
◆産前・産後休暇(取得実績あり) 
◆育児休暇(取得実績あり)
◆介護休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
6ヵ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

■交通費規定支給/月5万円迄
■制服貸与
■慶弔見舞金
■厚労見舞金
■確定給付企業年金基金
■定年後の再雇用制度
■退職金制度
■健康診断・成人病診断
■社員宿泊割引制度
└宿泊30%OFF(本人)20%OFF(家族・知人)
■チャレンジ制度
└支配人や本社部門へのキャリアアップも目指せます!
■ホテル内に電子レンジや冷蔵庫完備
└休憩にパスタやラーメンを作るスタッフも☆
 光熱費も浮いて節約できると好評です。
■福利厚生制度あり
└福利厚生の一環として、本人も家族も嬉しい
 「ベネフィットステーション」を利用可能!

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • しっかり休めるからプライベートの時間も思いっきり楽しんでいます!25時間勤務なので、最初は生活リズムを整えるの大変だろうなぁと思っていました。でも勤務中も休憩はしっかり取れますし、明け休み含めて3日休めるので疲れもたまりません。平日も休めるので、行列ができる人気店も空いていたり、けっこうオトクです!

    フロント Aさん

  • 先輩スタッフの中には、働きながら弾丸で「アジア旅行」をする人もいますよ。有休を使えば、1週間などの長期休暇も可能だから、調整すれば遠方への旅行も行けちゃいます。シフトは2週間前に決まるので、プライベートの予定も立てやすいし、趣味や友達との時間もバッチリ確保できるので嬉しいです♪

    フロント Bさん

  • 子育てと両立しながら働ける環境なのも嬉しいですね!親など周りのサポートを受けながら、お子さんの学校行事にも参加したり…仕事も育児も楽しんでいる先輩の姿を見ていると、私も頑張れます。将来の自分の働き方、キャリアプランも想像しやすいです。支配人や本社のスタッフなどフロントのその先の道も挑戦したいですね!

    フロント Cさん

〜職場環境・風土について〜

1986年、東京蒲田に第1号店をオープンした東横インは、
世界6カ国に展開するグローバルなホテルチェーンで、
350店舗以上を展開中。

女性が活躍している職場です。
東横インは、「日本一女性が働きがいのある職場」を目指しています。
約80%が女性社員、また支配人は約97%が女性と、
女性が中心となって活躍中です!

採用企業情報

株式会社東横イン/東横INN 羽田空港I・II

設立

1986年1月23日

代表者

代表執行役社長 黒田 麻衣子

資本金

5,000万円

売上高

807億円(2023年3月期)

従業員数

15,878人(パートタイム従業員含む)

事業所

本社/東京都大田区新蒲田1-7-4

業種

ホテル・旅行/フードサービス・飲食/警備・メンテナンス・清掃

事業内容

エコノミーホテルの運営 ■国内外に350以上の店舗を展開(国内は46都道府県) ■客室数:7万7691室 ◎全世界に「1045(トウヨコ)万室」のお部屋を展開することを目標としています。

連絡先

株式会社東横イン/東横INN 羽田空港I・II(ホームページ
東京都大田区羽田1-2-1
03-5735-1045/採用担当まで

1年の約半分がお休み♪20代女性活躍中の【ホテルフロント】

株式会社東横イン/東横INN 羽田空港I・II