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転居を伴う転勤有無の選択可!全国チェーン展開のホテルスタッフ

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

ルートインジャパン株式会社 企業ページ

掲載期間:2019/3/1(金)〜 2019/3/28(木)

【続々OPEN!】全国展開ホテルチェーン
安定感ある環境で、自分らしい働き方が叶う

ホテル業界がはじめての方も活躍中。「地域職」「広域職」の働き方が選択可能。

全国各地に続々と新店をオープンし、
ホテル業界で躍進を続ける「ルートインジャパン」。

全国にホテル300店舗、他施設を含めると
337店舗を展開する組織に成長した私たちですが、
今回、茨城・千葉エリアの出店強化に向け、
新しい仲間を迎えます。

全国展開するホテルなので、
「全国転勤も多いんじゃないかな?」と
不安な気持ちでいるあなた、ご安心下さい。

私たち「ルートイン」では、
転居を伴う転勤を希望しない「地域職」と
転勤有りの全国勤務も可能な「広域職」の
2つの働き方を選ぶ事ができます。

「地元でじっくり腰を据えて働きたい!」
「転勤を利用して憧れの街を転々としたい!」

あなたらしく働ける場所で長く活躍してみませんか?

新規開業に伴い、新しい仲間をお迎えします!

ホテルスタッフの仕事は、
お客様一人ひとりの「ホッとできる場所」を
いかに提供できるか、にかかっています。

ただマニュアル通りに接客するのではなく、
「こうした方がもっとお客様に喜んでもらえる!」
それを自分で考え、実現して欲しいと思っています。

それができるのも、どんなにくだらないことや
冗談みたいなことでも“お客様を楽しませたい!”
その思いがあれば、全力で取り組めるホテルだから。

「思いついたことは、まずやってみよう!」
それがウチの風土であり、モットーです。
あなたのカラーを活かしたアイデアを
どんどんカタチにしていって下さい。

募集要項

【全国各地に続々と新店OPENを控え、スタッフ大募集!】

現在、全国にホテル・施設合わせ
337店舗を数える巨大組織に成長した私たち。
お客様一人ひとりに「ホッとできる場所」を
提供し続ける姿勢が評価され、
数多くのリピートや長期滞在のお客様にご利用され、
創業以来、右肩上がりの成長を続けています。

今回、茨城・千葉エリアの強化に向け、
新しい仲間になるホテルスタッフを増員募集します。

仕事の内容

チェックイン・チェックアウト等のフロント業務を中心とするホテル業務全般☆

【具体的には】
ホテルスタッフのあなたには、
入社後は、チェックイン・チェックアウトなど
フロント業務の基本から、
客室内の清掃、レストランなど
宿泊施設サービスに関する
幅広い業務を覚えて頂きます。
研修終了後、フロント部門の管理を行い、
ホテル運営全般の業務に関わって頂きます。

一通りの業務経験を積んだ後、
徐々にキャリアアップすることも可能です。

キャリアアップ後は、通常業務に加え、
パート・アルバイトスタッフの
シフト調整や教育等を行い、
ホテル運営を円滑にするサポートを行って頂きます。

※年2回、転属や転勤等の希望を出せる自己申告制度が有。

求めている人材

高卒以上 ◎未経験OK!◎接客・サービス業の経験者、歓迎!※男女活躍中!

【具体的には】
≪以下のタイプ、歓迎!≫
◇地元で腰を据えて働きたい
◇全国勤務で色んな場所で働きたい
◇自分で考え、行動したい

勤務地

≪茨城県内のホテルルートイン≫
石岡(2018年11月9日OPEN)
鹿嶋
水戸県庁前
ひたちなか
水海道駅前
下館
結城
古河駅前
日立多賀
土浦(2019年1月29日OPEN)
神栖(2019年7月OPEN予定)

≪千葉県内のホテルルートイン≫
北松戸駅前
千葉
木更津
柏(2019年7月OPEN予定)
千葉浜野(2019年3月31日OPEN)
香取(2019年6月OPEN予定)

※U・Iターン、歓迎

→リクナビNEXT上の地域分類では……
茨城県、千葉市、その他千葉県

【交通手段】
勤務地により異なる

給与

◇広域職(転勤有)
月給20万3500円〜30万円

◇地域職(転勤無)
月給17万3500円〜30万円

※残業代別途支給

勤務時間

早番/8:00〜17:00 
遅番/13:00〜22:00  
ナイト/22:00〜翌8:00

<勤務例>
遅番3日勤務後1日休み、
ナイト4日勤務後2日休み

※3交替・シフト制
(シフトは1ヶ月毎に組みます) 
※勤務地により多少変動

休日・休暇

月8日〜9日(シフト制)
有給・慶弔・特別休暇

※年間休日107日
(2年目よりリフレッシュ休暇・年1回/5連休)

待遇・福利厚生

昇給年1回(4月)
賞与年2回(6月・12月)
社会保険完備
制服貸与
各種手当/残業・通勤・住宅・資格・赴任・家族(※1)
社員割引
資格取得支援制度
食事補助
車通勤可

社宅制度有/
全国各地の借り上げ物件を実際の4割負担で入居可能
※但し、転居を伴う異動が発生した場合のみ
※1 家族手当…配偶者1万5000円+子ども1人につき1万円

※試用期間3ヶ月(待遇変動なし/同条件)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ホテルの仕事は初めてでしたが、入社後「こんなに色々できるんだ!」と正直、驚きました。ウチでは“お客様に喜んでもらえるなら何だってしよう!”という考えをスタッフ全員が持っていて、様々な企画やアイデアを実践しています。例えば、ある先輩は、バレンタインの日に小さなチョコレートを包んで、宿泊客全員に配布。

    ホテルスタッフ
    入社3年

  • お客様には「こんな所で貰えるなんて!」と大変喜んで頂けたり。ある先輩は、お客様を驚かそうと、ルートイン提携のイメージキャラクターの着ぐるみで出迎えたり。まあ、この時は思った程ウケなかったんですが(笑)…笑顔は頂きました!今度は、自分が企画したアイデアを実現したいですね。あなたも一緒にどうですか?

    (引き続き)ホテルスタッフ

〜職場環境・風土について〜

私たちには、他社が行っていないことに積極的に「挑戦」する風土があります。今では多くのホテルで取り入れられている「大浴場」「レストラン バイキング」「駐車場」を先駆けて展開。500施設の展開も、その1つです。他社が都心部に絞った出店をしているのに対して、ウチでは都市部はもちろん、地域活性化を目指し、地方にも積極的に出店しています。自分の思ったことを実現できる環境の中、あなたの挑戦をお待ちしています!

  • ほとんどのスタッフが未経験スタートなので安心です。

  • 受付業務だけでなく、予約のチェック等の管理もお任せします。

  • 入社後は先輩が丁寧に教えてくれるので、未経験でも安心です。

採用企業情報

ルートインジャパン株式会社

設立

1977年4月

代表者

代表取締役 永山 泰樹

売上高

1153億7200万円(2018年3月期)、1146億2400万円(2017年3月期)、1011億5600万円(2016年3月期)、914億300万円(2015年3月期)グループ計

従業員数

1万4056名(平成30年10月15日現在) グループ計

事業所

■東京本部/東京都品川区大井1-35-3■長野本部/長野県上田市古里2055-9■大阪本部/大阪府大阪市中央区島之内1-19-18※全国にホテルを展開

業種

ホテル・旅行/フードサービス・飲食/レジャー・アミューズメント・スポーツ施設/警備・メンテナンス・清掃/プラント・設備関連

事業内容

■ルートイングループのホテル運営・企画・店舗開発及び旅行企画全般(開発から設計・施工管理・運営・設備メンテナンスまで自社で一貫して手がけています。)■ホテルルートインを300店舗展開中■温浴施設、居酒屋(はなの舞・はなの夢)、ゴルフ場、スキー場、ロッヂ等を含めると337の施設を展開する一大グループ。

この求人への応募について

応募方法

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採用までの流れ

応募     
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面接 
(できるだけお近くの店舗で実施します。)
※土日の面接も相談に応じます。
▼      
合否    

※入社日は相談に応じます。      
※応募の秘密、厳守します。
※応募の状況により書類選考等、選考方法を変更する場合がございます。

連絡先

ルートインジャパン株式会社(ホームページ
応募受付先:ホテルルートイン北松戸駅前(千葉県松戸市上本郷888)
047-369-5511/採用担当:松倉(マツクラ)

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