【定着率95％】【年休120日】【定時退社】電話対応・事務

コピー機の操作説明等、問い合わせ対応・事務★経験不問★産休・育休取得実績多数★30代〜40代活躍！

【具体的には】
5名ほどのチーム制なので、質問しやすい♪

実務開始後はトレーナーが側でサポート！
チーム制なので、質問もしやすく
未経験やブランクがある方も安心です★

◎お問合せ例
●コピー・プリンター機の操作案内
●プリンターの紙詰まりがとれない
●コピー機のトナーが欲しい
●スキャナーの設定がうまくできない
等

お客様のお困りごとに対して
電話やメールでサポートする事務です。
受付したデータを入力（専用システム使用）したり
エンジニアの修理手配なども行います。

◎最大1ヵ月半の事前研修あり
「コピー機についての基礎知識」
「対応システムの仕組み」
「ロールプレイング形式にて基本トーク」
「応対ルールの復習・チェック」
「実践練習」
等

◎仕事は適性に応じてお任せします。
電話対応の仕事がどうしても難しい…という方には
事務の仕事を中心にお任せすることも。
適性を考慮し、仕事をお任せしていきます。

◎オフィスカジュアルの範囲内であれば服装自由！
オシャレも楽しめます。

【無期雇用転換・正社員登用あり】経験・学歴不問★第二新卒歓迎★ブランクがある方も大歓迎

【具体的には】
未経験者の方歓迎

★基本的なPCスキルのある方（文字入力・メール操作程度）

【以下のスキルが活かせます】
□コールセンター／ヘルプデスク業務経験
□電話対応業務経験

★前職が販売、接客、旅行、観光業などの異業種で
働いていた方が多数入社し活躍中。
子育て中のママさんも家庭と仕事を両立しやすい職場です！

【転勤なし】『千里中央』徒歩2分、JR「和田岬」徒歩5分

◆豊中市新千里西町1丁目2番2号
◆神戸市兵庫区和田崎町一丁目1番1号

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
その他大阪府、神戸市

月給：20万円以上

※経験により優遇します。

【手当】
・交通費全額支給
・時間外手当全額支給

【年収例】
270万円／入社3年目（月給21万円＋一時金(年２回)＋諸手当）
310万円／入社10年目（月給23万円＋一時金(年２回)＋諸手当）

勤務時間：9:00〜17:30
(休憩時間 1時間00分)

残業は基本なし！
毎日定時退社です♪

＜千里中央＞
※以下の時間帯で1日実働7.5時間勤務のシフト対応あり
・月1回、土曜　8：00〜18：30の間
・2ヵ月に1回、日曜・祝日の8：00〜18：30の間
（シフト例）「8：30〜17：00」、「10：00〜18：30」
※いずれも平日に振替休日を取得

＜神戸＞
8：30〜17：00／9：00〜17：30／9：15〜17：45の
勤務時間（希望考慮）となります。

週休2日制（土日）、祝日

【年間休日】
120日

【有給休暇】
10日〜20日
※初年度10日付与

【休暇制度】
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

【産休育休の取得実績多数】
女性活躍推進への取り組みが優良な企業として
厚生労働大臣より「えるぼし」認定を受けています。

【長期安定就業が可能】
転勤はなく、腰を据えて働ける環境です。
契約社員雇用（無期雇用化制度有）ですが
正社員登用制度もありますので、
これから安定して働きたい方にはぴったりの環境です。

【年間休日120日以上★土日祝休み★基本定時退社】
そんな環境で働く仲間の声をご紹介♪

「子供の送り迎えにちゃんと行けるんです。
子育てしながらのお仕事は大変ですが
定時で帰れるので両立できています」

「結婚後も順調に働けています。残業もほとんどなく
土日祝も休みなので、家族との時間もしっかり確保できますね」

【試用期間】
なし

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・屋内喫煙可能場所有
※オフィス内禁煙

▼制度
資格取得報奨金制度
無期雇用化制度
正社員登用制度
入社時研修
定期健康診断
保養所／有馬温泉・蓼科・箱根、他