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社会インフラを支える設立90年の安定企業【人事総務】

社会インフラを支える設立90年の安定企業【人事総務】

  • 正社員
  • 募集人数:2人
  • 未経験者歓迎

●完全週休2日制●年間休日123日●最大賞与年3回●燃料ビジネスで90年の歴史・実績を持つ業界のパイオニア《平野石油株式会社》 企業ページ

仕事の概要

<コアタイムなしのスーパーフレックス>人事総務の業務全般◇人事課立ち上げに携わるチャンス!

勤務地

【転勤なし◇リモートワーク可◇「浅草橋駅」徒歩5分、「蔵前駅」徒歩7分】  ◆東京都台東区柳橋2-19-6 柳橋ファーストビル9F(本社)  ※自転車通勤可  →リクナビNEXT上の地域分類では……  東京23区

年収例

520万円/人事総務、1年目想定/人事経験3年(月給34万円+賞与)

休日・休暇

《年間休日123日》  完全週休2日制(土日)  祝日  【休暇制度】  ・夏季休暇  ・年末年始休暇  ・慶弔休暇  ・子の看護休暇(年5日有給)  ・介護休暇(年5日有給)  ・育児休業(男女取得可※男性取得実績あり)  【有給休暇】  初年度10日(法定通りの付与)  ◆年1度、お好きな時期に9日間の長期休暇が取得できます!  ※別途、特別休暇制度あり

締切まであと 12

掲載期間:2024/2/9(金)〜 2024/3/7(木)

成長し続ける老舗企業の新たな体制づくりに
あなたのマネジメント経験を活かしませんか

人事総務から企業の改革を推し進める、新たな仲間をお待ちしています!

<人事の体制強化に向けたリーダー候補を募集>

石油販売会社として1933年に設立して以来
燃料ビジネスにおける様々な事業を展開してきた当社。

クレーン車、イベント会場の電源車など
ガソリンスタンドでは給油できない車両や機械へ燃料を届ける
専門的な配送サービスを手がけています。

参入障壁が高いニッチ産業の担い手として
老舗企業ながら成長を続け
全国に拠点を構える100億円企業になりました。

規模の拡大に伴い事業所や従業員が急速に増えており、
人事部門の体制強化を行っています。

今回募集をするのは、その新たなリーダー。

マネジメントや部門の改革、新体制づくりなど
今まで培ってきた経験を活かし、人事部門をけん引してください。

私たちが求めているのは、皆が働きやすい会社にしていくため
自ら主体的にアイデアを出し、手を動かしていける方。

当社の特徴は、老舗企業でありながら
時代に合わせて進化を続けていること。
慣習に捉われることなく、良いことはどんどん取り入れています。

人事総務部が立ち上がって3年の間に
既に勤怠や決裁などのWEB化を進めており、
社員の皆が快適に働ける環境づくりを行ってきました。

日常業務だけで満足せず、自分で社内のニーズを探り、提案していくことで
社内の生産性向上や効率化を図っています。

今後も社内の規定や就業規則などの見直しなど
私たちの挑戦は続きます。
ぜひ、進化を続ける組織で活躍しませんか?

昨年末に新しいオフィスに移転!組織の拡大に向けて新たな一歩を踏み出しました。

募集要項

業界トップクラスのシェアを誇り
燃料ビジネスにおける多様な事業を展開してきた当社。

現在では従業員数は200名を超え、増加の一途を辿っています。

人事総務部として業務効率改善のための改革を進めており、
今回はそのリーダー候補を募集します。

仕事内容

<コアタイムなしのスーパーフレックス>人事総務の業務全般◇人事課立ち上げに携わるチャンス!

【具体的には】
新たな「人事課」の立ち上げに伴いリーダー候補を募集します!
人事領域を中心に、労務や総務の業務にも携わっていただきます。

◎人事
◆人材採用・障がい者雇用
◆人事制度の策定・改定
◆就業規定の改定
◆社員教育制度策定
◆勤怠管理、給与計算、入退社手続き

◎労務
◆年金制度、退職金制度拡充検討
◆人事労務ソフトの活用
◆産業医導入検討
◆税理士法人・社会保険労務士との連携

◎総務
◆社員のサポート及び社内他部署との連携
◆定期健診・脳MRI健診管理
◆通勤費管理・社員DB管理、各種書類ファイリング
◆名刺管理・社用スマートフォン・LINEWORKS管理
◆セキュリティカード管理・社宅、養老保険管理
◆福利厚生プログラム・自己啓発制度管理

※給与計算や勤怠管理、入退社手続き、
社会保険・労働保険関連手続きなど
業務の一部は外部委託をしています。

<入社後は>
総務業務など未経験の分野があれば、
上司や先輩が丁寧にお教えするのでご安心を。
何でも相談しやすい風通しの良い環境です。

<業務改善にも期待>
各業務のデジタル化などを進める主体者としての役割を期待しています。
当社で求めているのは、新しいアイデア。

入社後は大きな裁量をお任せしますので、
あなたの力を貸してください。

ご応募お待ちしています。

求めている人材

《人事業務の経験者◇リーダー候補を大募集!》マネジメント経験者や新部署立ち上げ経験者は尚歓迎

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

<以下のような方は歓迎!>
◎業務効率の改善に取り組みたい方
◎人事の知見を活かし、活躍したい方
◎独自の意見やアイデアが歓迎される環境で働きたい方

勤務地

【転勤なし◇リモートワーク可◇「浅草橋駅」徒歩5分、「蔵前駅」徒歩7分】
◆東京都台東区柳橋2-19-6 柳橋ファーストビル9F(本社)
※自転車通勤可

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

給与

月給:34万円〜40万円
※固定残業代を含む
※一律手当を含む

※経験・能力考慮の上、決定します。

固定残業代:5万5000円〜6万4000円/25時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
一律住宅手当 3万4000円(固定給に含む)
通勤交通費全額支給
家族手当(配偶者:月1万円、子一人:月5000円)
役職手当
時間外手当
資格手当(危険物取扱者乙種第4類:月1万円)

【昇給】
年1回
10月

【賞与】
年2~3回(7月・12月、他1回)
※昨年度実績:50~250万円(売上に応じて支給)

【年収例】
520万円/人事総務、1年目想定/人事経験3年(月給34万円+賞与)
620万円/人事総務、1年目想定/人事経験5年(月給40万円+賞与)

勤務時間

フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分

標準勤務時間帯 9:00〜18:00(休憩60分)

コアタイムなしのスーパーフレックスを導入しています。
7:00〜16:00/11:00〜20:00(1日の標準労働時間8h)など、通勤時間をずらした働き方もできます。

休日・休暇

《年間休日123日》
完全週休2日制(土日)
祝日

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・子の看護休暇(年5日有給)
・介護休暇(年5日有給)
・育児休業(男女取得可※男性取得実績あり)

【有給休暇】
初年度10日(法定通りの付与)

◆年1度、お好きな時期に9日間の長期休暇が取得できます!

※別途、特別休暇制度あり

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

・退職金制度
・確定拠出年金制度
・慶弔見舞金・進学祝金制度
・インフルエンザ予防接種補助
・資格取得支援制度
└簿記、PC、MOS、危険物取扱者など、全32プログラム
・福利厚生プログラム
└旅行・学ぶ・グルメ・レジャーなど、全5万種類から自由に選択可
・養老保険
└ご家族が受取人となる会社負担の生命保険

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • 当社は各システムのペーパーレス化、人事労務ソフトの導入など、DX化を推し進めている最中です。とはいえ、業務効率改善にはまだまだ課題がたくさんあります。あなたには、どんなシステムを導入すれば業務効率化を図れるのか、どんな仕組みを作れば組織がより良くなるのか、アイデアを出していただくことを期待します。 入社1年目(40代)/人事総務部
  • やってみたいことは積極的に任せてもらえるのが嬉しいですね。日常業務で使う管理表など「もっとこう改良したい」と思えば、その場ですぐに周りに相談できます。上司も先輩も、社員の働きやすさのために自ら手を動かせるホスピタリティの持ち主。私もそんな頼られる人材になりたいですね。 入社1年目(30代)/人事総務部

将来あなたに期待したいこと

人事総務部は組織としては未完成な部分もありますが、成熟していない組織だからこそ改善を進めていける面白さがあります。現在部長1名(60代、男性)とメンバー2名(40代/30代、女性)の3名が在籍しており「社員の皆に頼られる部門にしていき、会社をより良くしていく」という共通の目的を持って仕事を進めています。人のために積極的に動ける方、人に感謝される仕事がしたい方はぜひ私たちの一員になりませんか?
  • 移転先の明るいオフィス。社員の働きやすさを第一に考える会社です。

  • 上司・部下といった上下関係の雰囲気はなく、フラットに意見を出し合います。

  • 災害時に活躍するのも当社の特徴。台風や地震等の被災地に燃料を届けています。

企業概要

設立

1933年4月

代表者

代表取締役 平野 賢一郎

資本金

1000万円

売上高

100億円(2022年7月期実績)

従業員数

209名

事業所

●本社/東京都台東区柳橋2-19-6 柳橋ファーストビル9F ●営業所/千葉県内4カ所、神奈川県内3カ所、埼玉県4カ所、茨城県内3カ所、群馬、山梨、大阪、神戸 ●受注センター/東京都墨田区立花

業種

化学・石油・ガラス・セラミック・セメント【メーカー】/石油製品【小売】/建築・土木・設計/化学・石油・ガラス・セラミック・セメント【商社】/その他業種

事業内容

●石油製品販売 ●石油の卸販売 ●石油陸上運送 ●建材、土木資材の販売 ●建機油圧ホース出張修理 ●燃料備蓄配送サービス ●燃料タンク新設 ●燃料タンクメンテナンス ●燃料タンク清掃 ●燃料入替 ●燃料成分分析 ●負荷試験 ●産業廃棄物取集(廃油・汚泥)

応募について

応募方法

<ここまでお読みいただきありがとうございます> 

少しでも興味を持たれた方は、以下「応募画面へ行く」よりご応募ください。 
応募を迷われている方は「気になる」ボタンをクリックしてください。

※応募の秘密は厳守します。 
※面接日・入社日もご相談ください。 
※在職中でいますぐ転職できない方もお気軽にご相談ください。 
※応募に関するご質問は、以下「求人企業に直接質問する」よりお問い合わせください。

選考の流れ

◆応募 
以下応募フォームから必要な情報をご入力の上、エントリーしてください。 
  ↓ 
◆書類選考
  ↓
◆面接(2回) 
面接時マスク着用OKです。面接官も着用させていただきます。
※疑問や不安なことは遠慮なく質問してください。 
  ↓ 
◆内定・採用 
一緒に頑張りましょう!

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、5営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

平野石油株式会社(ホームページ
東京都台東区柳橋2-19-6 柳橋ファーストビル9F
採用担当
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

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